八步區(qū)品牌運(yùn)營(yíng)管理招聘

工作職責(zé)：
1、深刻洞察行業(yè)趨勢(shì)，根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，準(zhǔn)確把握公司的品牌定位、產(chǎn)品定位，根據(jù)市場(chǎng)需求與變化，區(qū)域特性和市場(chǎng)信息進(jìn)行垂直行業(yè)的品牌策劃與推廣；
2、開發(fā)、維護(hù)預(yù)制菜以及餐飲的連鎖客戶；
3、指定與實(shí)施各業(yè)務(wù)線產(chǎn)品上市以及品牌營(yíng)銷策略；
4、整合營(yíng)銷渠道以及運(yùn)營(yíng)資源；
5、預(yù)制菜品牌0---1建設(shè)，提升品牌行業(yè)影響力和知名度；
6、參與用戶、市場(chǎng)研究，通過用戶反饋和數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)內(nèi)容問題，挖掘客戶和市場(chǎng)潛在需求，規(guī)劃內(nèi)容優(yōu)化和提升方案；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷。市場(chǎng)、產(chǎn)品品牌或管理類專業(yè)優(yōu)先考慮。擁有3年以上預(yù)制菜行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。具備市場(chǎng)研究、咨詢公司等專業(yè)機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)歷優(yōu)先；
2、擅長(zhǎng)線上以及線下的新零售渠道的開發(fā)；
3、50歲以內(nèi)，有新銳品牌工作經(jīng)驗(yàn)，有3年以上同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備豐富的市場(chǎng)資源和敏銳的市場(chǎng)意識(shí)；
5、具備高度的責(zé)任感，強(qiáng)烈的進(jìn)取心以及創(chuàng)新精神；