職位描述

崗位職責(zé):(1)按時(shí)保質(zhì)保量維護(hù)保養(yǎng)電梯; (2)及時(shí)做好應(yīng)急工作; (3)詳細(xì)做好維保記錄及存檔; (4)用心做好與客戶,乘客關(guān)系維護(hù); (5)為業(yè)主提供細(xì)致周到服務(wù),做好電梯定期年檢和安全用梯知識(shí)普及; (6)積極配合工程部做好調(diào)試整改、驗(yàn)收整改工作。
崗位要求:1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,身體健康、品行端正,無(wú)任何不良記錄; 2、具有電梯維護(hù)保養(yǎng)證優(yōu)先,熟悉電梯設(shè)備的工作原理和操作要求,具有良好的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ); 3、踏實(shí)肯干,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 4、個(gè)別優(yōu)秀者無(wú)需經(jīng)驗(yàn),可先入職再培訓(xùn)。

公司簡(jiǎn)介

廣西賀州天立機(jī)電設(shè)備工程有限公司成立于2013年3月,總部設(shè)在賀州,經(jīng)營(yíng)電梯銷(xiāo)售、安裝與維修保養(yǎng)一條龍服務(wù),是世界著名品牌-FUJITEC富士達(dá)電梯在廣西地區(qū)特約經(jīng)銷(xiāo)和售后服務(wù)商。經(jīng)過(guò)5年奮斗,目前公司在賀州市已擁有良好的口碑與品牌優(yōu)勢(shì),市場(chǎng)份額占比逐年提高,隨著公司的持續(xù)性發(fā)展,對(duì)人才的渴求也越來(lái)越大,誠(chéng)邀更多愿意隨公司發(fā)展的有識(shí)之士共同進(jìn)步。

????FUJITEC富士達(dá)電梯,安全可靠,質(zhì)量有保證,產(chǎn)品多元化、國(guó)際化,可滿足用戶不同的需求。公司奉行“質(zhì)量第一、用戶至上”的宗旨,對(duì)自身推薦的所有產(chǎn)品的質(zhì)量和聲譽(yù)負(fù)責(zé),竭誠(chéng)為用戶服務(wù)。

????合作與發(fā)展是社會(huì)進(jìn)步永恒的主題,廣西賀州天立機(jī)電設(shè)備工程有限公司愿本著以人為本、雙贏互惠的精神,與您攜手合作,共享遠(yuǎn)景,共創(chuàng)未來(lái)。

???公司薪酬福利待遇

每天8:30-18:00,中間2小時(shí)休息,周末雙休。

公司薪酬整體定位為電梯行業(yè)內(nèi)的中等以上水平,并根據(jù)地區(qū)及行業(yè)薪酬?duì)顩r,每年及時(shí)調(diào)整員工個(gè)人薪資待遇。

公司注重薪酬保障作用與激勵(lì)作用的有效結(jié)合,在及時(shí)足額發(fā)放員工月度工資的同時(shí),根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況,每年為員工發(fā)放年終獎(jiǎng)。

公司為員工提供全勤獎(jiǎng)、飯費(fèi)補(bǔ)助、崗位津貼、工齡津貼、防暑降溫津貼等完備的津貼補(bǔ)助。公司根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及各分支機(jī)構(gòu)所在地社保繳納政策,為員工及時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)),并為員工提供補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害險(xiǎn)等商業(yè)保險(xiǎn)。

公司在勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)、元旦等重要節(jié)日和員工生日,發(fā)放各種現(xiàn)金津貼或?qū)嵨锔@η笞寙T工渡過(guò)滿意快樂(lè)的節(jié)日,并定期發(fā)放勞保用品,積極維護(hù)員工自身權(quán)益。

公司在保證員工取得滿意薪酬福利待遇的同時(shí),為員工提供優(yōu)厚的休假福利。

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廣西賀州天立機(jī)電設(shè)備工程有限公司
所在行業(yè) 電子/電梯/機(jī)電
成立時(shí)間 11年(2013年3月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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