百色門店銷售導購招聘
共找到
3條
百色 門店銷售導購 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
全友家居 銷售主管/經(jīng)理
30000-40000元2024-11-19蔣桐建1.負責當?shù)厥袌鰻I銷策略的調(diào)研、起草、制定;
2.執(zhí)行公司營銷策略并對門店覆蓋區(qū)域市場開拓進行策劃;
3.制定本門店營銷計劃、分解銷售目標;量化到人,到每月,每周,每日。
4.提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息;
5.督導公司的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行;
6.建立大客戶數(shù)據(jù)庫,維系良好的客情關系,提高回頭率。
7.直接參與重要客戶的業(yè)務談判并促其成交;
8.處理重大問題的客戶投訴;協(xié)助導購員解決疑難的售后問題。
9.對下屬的工作進行評價,并協(xié)助制定和實施員工全年成長計劃;
10.對導購人員進行業(yè)務知識培訓、指導和訓練,不斷提高整體員工素質(zhì)。
11.負責召開門店內(nèi)的早會,息會,周、月、季等各種總結會議。 -
店長/儲備店長
4000-8000元2024-11-19張勇門店導購管理,銷售目標制定,有一定活動組織能力,能與公司共同發(fā)展。崗位職責:全面負責店面的經(jīng)營與管理工作,牽頭落實總部及各級公司對店面銷售、管理工作的指導,通過店面精細化運營管理,全面提升連鎖店銷售、服務質(zhì)量管理水平。 任職要求:(1)28-35周歲,有經(jīng)驗優(yōu)先; (2)熟悉商場管理工作重點和流程,有超市、家居、建材、家電、百貨企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗; (3)具備較強的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強,有較強的團隊合作精神,人品端正、務實、敬業(yè)。 年薪8-15萬元。 有相關經(jīng)驗者破格錄用。 -
門窗店長
8000-13000元2024-11-19趙霞梅工作內(nèi)容及要求 :?
1、從事建材行業(yè)管理崗位2年以上工作經(jīng)驗,具備管理崗位相關技能。
2、有良好的團隊及服務意識,工作細心、負責。
3、定制并分解門店銷售計劃,制定培訓計劃,并對導購人員進行培訓與輔導,定期對員工進行業(yè)績評估和考核,與售后服務人員、安裝人員、跟單人員、設計師保持日常溝通、協(xié)調(diào)和銜接,帶領團隊完成銷售任務。
職位招聘1人
約 3 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
百色 導購招聘工資
¥
3306
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
9.3%2K
-
65.3%3K
-
16%4K
-
6.7%5K
-
1.3%6K-8K
-
1.3%8K-1W
學歷要求分析
-
不限學歷100%
百色導購招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗97.3%
-
1-3年2.7%
百色導購招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.3%,1-3年占2.7%。