百色門店運營負(fù)責(zé)人招聘
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百色 門店運營負(fù)責(zé)人 招聘
職位。好工作,上桂聘
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運營總監(jiān)
5000-8000元2024-11-19劉人強(qiáng)1、負(fù)責(zé)三方業(yè)務(wù)的規(guī)劃與戰(zhàn)略,制訂三方業(yè)務(wù)區(qū)域年度、季度、月度營銷目標(biāo)輔助負(fù)責(zé)人實現(xiàn)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)梳理并了解百果園三方區(qū)域運營策略,制定分層運營扶持策略并推進(jìn)區(qū)域及門店;
3、負(fù)責(zé)營銷活動策劃及落地實施、通過區(qū)域的運營優(yōu)化,提升轉(zhuǎn)化率并賦能門店經(jīng)營;4、負(fù)責(zé)總結(jié)運營技巧,打造運營標(biāo)桿案例,提升區(qū)域和加盟商經(jīng)營信心;
5、能夠?qū)顒訌?fù)盤進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,針對市場競爭制定營銷活動,根據(jù)效果分析,提出改進(jìn)方案并落實;
6、通過日常運營及大促等營銷方式,實現(xiàn)銷售增長;
7、渠道:美團(tuán)外賣、餓了么、京東到家、口碑、美團(tuán)點評
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,2年以上電子商務(wù)、商家運營、策劃等崗位經(jīng)驗;
2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、溝通、組織協(xié)調(diào)能力,能夠為商家提出相關(guān)整改、提升方案;
3、擁有豐富的活動、品類運營經(jīng)驗,了解移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,抗壓性強(qiáng);
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于內(nèi)外部溝通與資源整合,能夠獨立思考,積極解決問題;5、思維邏輯清晰,做事認(rèn)真仔細(xì),強(qiáng)執(zhí)行力和責(zé)任感
約 1 個崗位
百色相關(guān)熱門崗位
門店運營負(fù)責(zé)人運營管理團(tuán)隊運營管理經(jīng)營管理運營主管業(yè)務(wù)運營管理門店運營管理保險運營經(jīng)理運營經(jīng)理品牌運營管理連鎖管理企業(yè)運營管理營運經(jīng)理餐飲運營管理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理樓層經(jīng)理區(qū)域運營連鎖門店管理餐飲營運經(jīng)理汽車后市場運營運營經(jīng)理/主管景區(qū)管理門店營運經(jīng)理餐廳營運經(jīng)理運營管理經(jīng)理區(qū)域運營管理運營維護(hù)經(jīng)理連鎖門店運營經(jīng)營管理經(jīng)理經(jīng)營管理主管企業(yè)運營策劃餐飲運營經(jīng)理餐飲運營主管運營管理人員運行主管運營主管/經(jīng)理營運經(jīng)理/主管酒店運營管理經(jīng)理運營管理主管高級運營管理零售運營管理
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