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百色人力/行政/法務(wù)招聘

共找到 197條 百色 人力/行政/法務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
謝傳林
負責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作
1、執(zhí)行集團公司各項統(tǒng)一財務(wù)管理制度和會計核算制度。
2、在公司資金計劃內(nèi)融資,資金調(diào)配、控制及合理有效使用資金。
3、根據(jù)公司年度綜合經(jīng)營計劃,組織編制公司財務(wù)收支計劃、成本費用計劃,建立事前,事中,事后監(jiān)督控制制度,促進公司公司各項經(jīng)濟指標的實現(xiàn)。
4、對財務(wù)人員進行日??己思翱冃Э己?,通過培訓(xùn)和工作指導(dǎo)提升財務(wù)人員的技能和知識。
①對房地產(chǎn)行業(yè)有一定的了解
②招聘有方法、培訓(xùn)有方案
③能理解公司及部門領(lǐng)導(dǎo)對人才的需求,配合做好對應(yīng)崗位人員招聘
④能協(xié)調(diào)各部門經(jīng)理及總監(jiān)做好人事管理
⑤無責(zé)任底薪5000
2024-11-19
張杰
【工作內(nèi)容】:針對甲方委托的客戶資料進行搜集,整理,審核,完善,提交給上級領(lǐng)導(dǎo),主要是通過電腦為主,電話為輔的方式進行工作【薪資待遇】 無責(zé)任底薪(250 0基礎(chǔ)底薪)】+人才引進獎+【業(yè)績高額提成】+【五險一金】+【4節(jié)福利】+全 勤獎+人才引進獎(包含餐補+房補)+其他福利 綜合薪資:4000-10000元(上不封頂)五星級辦公環(huán)境,國家法定節(jié)假日、帶薪假日工齡工資、用餐補貼、住房補貼人才引進,加薪無上限 四節(jié)福利:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)學(xué)歷提升 補貼,圓你名校夢只要你努力,洋房豪車不是夢集體戶口,落戶百色購房無憂?!竟ぷ鲿r間】6天40小時制 周一至周 五:8:30-1...
2024-11-19
上官朝興
工作內(nèi)容: 1、辦公室基本賬務(wù)的核對。 2、制作記賬憑證,對賬,單據(jù)審核。 3、公司各項稅務(wù)申報。 4、公司應(yīng)收、應(yīng)付款項。 工作要求: 1、會計相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、3年以上工作經(jīng)驗,熟練應(yīng)用財務(wù)辦公軟件,有實際作者優(yōu)先。 3、了解國家稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。4、認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。
2024-11-19
江濤
統(tǒng)計人數(shù),賬戶,安排妥當(dāng)。 崗位職級 專員/助理
2024-11-19
黃女士
人事
通過電話提醒客戶回廠保養(yǎng)維修,對進廠客戶進行接待,負責(zé)安排作業(yè),銷售公司其他服務(wù),維系確??蛻舻玫綕M意的服務(wù)。了解汽車產(chǎn)品知識;了解服務(wù)知識;了解維修技術(shù);社交能力,客戶服務(wù)能力,溝通能力;基礎(chǔ)的財務(wù)知識;良好的電腦運用知識,具備一定的溝通能力和執(zhí)行能力,保密意識好,具有團隊合作精神,工作效率高,條理性強,能有效控制工作進度以及解決突發(fā)事件能力。
2024-11-19
黃圓著
招納賢才: 職務(wù):出納 薪酬:3K-4K/月, 崗位職責(zé): 1,負責(zé)公司日常收支,報銷,基本財務(wù)的管理和核對等工作; 2,負責(zé)銀行業(yè)務(wù)的辦理工作,包括開戶,取款,轉(zhuǎn)賬,結(jié)算等; 3, 負責(zé)公司收支報表,原始憑證的收集和審核,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性,準確性 ; 4,負責(zé)記賬憑證的編號,裝訂;保存,歸檔財務(wù)相關(guān)資料; 5,負責(zé)開具各項票據(jù);做好現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,及時登記核查; 6,配合總會負責(zé)辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總;完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他業(yè)務(wù)。 任職資格: 1,大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,會計學(xué)或財務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2, 具有1年以上出納工作經(jīng)驗; 3,熟悉操作財...
2024-11-19
劉文達
店面財務(wù)數(shù)據(jù)管理,對賬核賬。
2024-11-19
陽菊華
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司下達的指標制定銷售規(guī)劃,并組織執(zhí)行; 2、監(jiān)督落實公司規(guī)章制度和政策; 3、與經(jīng)營品牌、運營商保持密切交流,及時制定和落實相關(guān)政策; 4、定期向公司匯報經(jīng)營情況。 崗位要求: 1、有一定的策劃經(jīng)驗,熟握悉掌cffice、PPT等辦公軟件; 2、銷售經(jīng)驗或者一年以上店面管理經(jīng)驗,熟悉移動業(yè)務(wù)。 3、大專以上學(xué)歷,男女不限。 薪資待遇: 底薪+提成+年終獎+節(jié)日福利,優(yōu)秀獎勵等等,試用期保底4000-6000(月綜合薪資6000-10000)多勞多得,上不封頂 工作地點:百色市區(qū)、田東縣城、樂業(yè)縣、田陽縣
2024-11-19
李代奎
崗位職責(zé): 經(jīng)驗不限,善于溝通和交流,前期有人帶。 應(yīng)屆生也招,感興趣可詳談
2024-11-19
羅富文
任職要求: 1.負責(zé)公司日常事務(wù)管理 2.負責(zé)公司招聘人事管理 3.公司合同制作,公司物料采購 4.公司會議記錄 5.團隊協(xié)作
2024-11-19
廣西百色市右江區(qū)神康醫(yī)藥(總部)
1、本科及以上學(xué)歷 2、培訓(xùn)講師工作經(jīng)驗或教師經(jīng)驗; 3、良好的表達溝通能力、授課能力、課程開發(fā)能力、文化建設(shè)及維護能力、公共關(guān)系協(xié)調(diào)能力、戰(zhàn)略制定和落地能力、市場洞察及應(yīng)對能力、影響力及親和力; 4、有相關(guān)醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-19
黃女士
1、積極配合營銷策劃部經(jīng)理完成日常銷售管理工作 2、合理安排現(xiàn)場人員班次,及時調(diào)整當(dāng)班人員的工作,以確保銷售流程順暢、置業(yè)顧問工作量飽滿 3、根據(jù)具體任務(wù)安排,制定短期銷售計劃 4、負責(zé)現(xiàn)場的組織、協(xié)調(diào)工作,帶領(lǐng)各置業(yè)顧問完成各階段銷售任務(wù) 5、對置業(yè)顧問進行內(nèi)部培訓(xùn)和指導(dǎo)。監(jiān)督、協(xié)助置業(yè)顧問的銷售工作,解決銷售過程中出現(xiàn)的各種問題 6、及時向各置業(yè)顧問傳達有關(guān)會議精神、決策,布置、下達各項工作,將銷售信息和市場情況及時反饋給營銷策劃部經(jīng)理及有關(guān)部門 7、協(xié)助置業(yè)顧問維護客戶關(guān)系,做好客戶服務(wù) 8、建立客戶檔案,進行售前、售中、售后回訪與款項催收工作 9、準時向副總經(jīng)理提交銷售...
2024-11-19
530295905@qq.com
崗位職責(zé): 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓(xùn)系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負責(zé)公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調(diào)工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 任職條件: 1、大專以上學(xué)歷,45歲以下,男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗,有較強的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關(guān)內(nèi)容,熟悉汽車企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。 4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、能制定適應(yīng)公司發(fā)...
2024-11-19
藍志杰
1、負責(zé)樓面與廚房的聯(lián)絡(luò),督導(dǎo)傳菜員做好備餐及傳菜工作。 2、落實重要客人和特殊客人的注意事項。 3、負責(zé)廳面與廚房的聯(lián)絡(luò)溝通,掌握好當(dāng)市菜品供應(yīng)情況。 4、負責(zé)傳菜員工的班次安排,營業(yè)中人員調(diào)度,并對下屬員工進行培訓(xùn)。 月休4天+法定節(jié)假日+五險+包吃住+節(jié)假日福利+生日福利 薪資:3600-3800+提成
2024-11-19
陽菊華
1、主要負責(zé)在營業(yè)廳營銷和辦理受理各類 入網(wǎng)、寬帶、變更套餐等移動業(yè)務(wù),外呼、行銷移動業(yè)務(wù); 2、引導(dǎo)進店客戶,接受客戶相關(guān)咨詢、為客戶解答和 辦理相關(guān)業(yè)務(wù)活動,滿足客戶需求。 3、執(zhí)行公司的銷售政策,完成銷售目標。 二、崗位要求: 1、20-38 歲,說話溫柔,形象氣質(zhì)佳,有良好服務(wù)意識; 2、有中國移動前臺經(jīng)驗優(yōu)先錄用(有專業(yè)培訓(xùn)); 3、較強的溝通能力以及學(xué)習(xí)能力,善于溝通和表達;
崗位職責(zé): 1、組織財務(wù)部人員準確、及時地完成賬務(wù)處理,財務(wù)統(tǒng)計,編制各項財務(wù)報表,按管理要求提供財務(wù)信息; 2、積極參與制定每月的銷售提車計劃及商務(wù)政策;協(xié)助公司第一責(zé)任人及總部進行融資、資金調(diào)撥,協(xié)助公司第一責(zé)任人對公司進行各項管理; 3、負責(zé)對財務(wù)部其他崗位人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核;負責(zé)對其他部門人員的財務(wù)基本知識及公司相關(guān)財務(wù)制度的培訓(xùn); 4、負責(zé)完成稅務(wù)申報工作。負責(zé)所得稅、增值稅、營業(yè)稅等公司應(yīng)繳納的各項稅款的籌劃和繳納;及時了解并反饋相關(guān)稅務(wù)信息及地方政策; 5、負責(zé)組織、或協(xié)助進行公司各項資產(chǎn)(含固定資產(chǎn)、商品車、二手車、在修車、備件等)的定期盤點工作,協(xié)助其他部門...
2024-11-19
韋永靈
負責(zé)所有人事部該負責(zé)的工作
2024-11-19
覃麗芳
職位詳情 應(yīng)收應(yīng)付結(jié)算成本固定資產(chǎn)核算 財務(wù)分析稅務(wù)收入賬資金管理 1、負責(zé)日常收支的管理和核對; 2、辦公室基本賬務(wù)的核對; 3、負責(zé)收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性; 4、負責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表; 5、負責(zé)記賬憑 的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料; 6、負責(zé)開具各項票據(jù); 7、配合總會負責(zé)辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總。任職資格: 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,會計學(xué)或財務(wù)管理專業(yè)畢業(yè); 2、具有1年以上出納工作經(jīng)驗 3、熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公
約 197 個崗位

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百色 人力/行政/法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:3K
  • 18.7%
    2K
  • 42.7%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 9.5%
    5K
  • 4.3%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.1%
百色人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,大專占1.3%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.1%
百色人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占0.8%,3-5年占0.1%。
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