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百色市場(chǎng)銷(xiāo)售招聘

桂聘提供2025年3月百色市場(chǎng)銷(xiāo)售最新招聘,右江區(qū)59條平果市8條,平均工資約為4060元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多市場(chǎng)銷(xiāo)售銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
9小時(shí)前
張思亮
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)工作,年度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)制定和營(yíng)銷(xiāo)管理制度編制,為公司可持續(xù)性發(fā)展提供投資決策支撐,市場(chǎng)分析依據(jù),主導(dǎo)項(xiàng)目定位和客戶集聚;
2、參與制訂營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,并組織實(shí)施;
3、組織開(kāi)展市場(chǎng)分析,負(fù)責(zé)項(xiàng)目定位、產(chǎn)品定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃方案、公關(guān)方案、銷(xiāo)售方案的審核;
4、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;
5、組織完善項(xiàng)目市場(chǎng)推廣、快速打響市場(chǎng)及快速去化;
6、建立、拓展與客戶、社會(huì)各界的關(guān)系,建立健全完善的客戶關(guān)系管理體系;
7、對(duì)廣告制作、公關(guān)活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)和房產(chǎn)銷(xiāo)售工作予以指導(dǎo);
8、監(jiān)督、檢查客戶及售后服務(wù)情況,確??蛻舴?wù)質(zhì)量不斷提高。 9、5年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)或同等級(jí)以上職位行業(yè)任職經(jīng)驗(yàn);充分了解三產(chǎn)用地商業(yè)模式,具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

珠寶銷(xiāo)售

3000-8000元
百色-靖西縣 1人 珠寶 瀏覽:9
9小時(shí)前
吳麗萍
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)珠寶產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣
2、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度
3、參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成銷(xiāo)售目標(biāo)
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的溝通技巧和銷(xiāo)售能力
2、能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化,處理銷(xiāo)售中的各種情況
3、對(duì)工作充滿熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神
9小時(shí)前
羅晨宇
任職要求:
1、年齡35歲-55歲,工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持高級(jí)工程師證;
2、有8年以上住宅地產(chǎn)、文旅地產(chǎn)總經(jīng)理獨(dú)立操作項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備投資經(jīng)營(yíng)思維,善于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,成本控制能力;
4、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目前期籌備,擅長(zhǎng)土地拓展、可行性分析,項(xiàng)目定位、投資測(cè)算及項(xiàng)目運(yùn)作策劃能力;
5、具備獨(dú)立決策和全面主持項(xiàng)目工程建設(shè)各項(xiàng)工作,對(duì)設(shè)計(jì)、報(bào)建、安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、銷(xiāo)售、合同、資金管理等進(jìn)行統(tǒng)籌管理能力;
6、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律、政策,了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);
7、具備與政府職能部門(mén)建立良好關(guān)系的能力;
8、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、商務(wù)談判、敏銳的洞察力和團(tuán)隊(duì)管控能力。
崗位職責(zé):
(1)、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度綜合計(jì)劃(包括工作目標(biāo)及節(jié)點(diǎn)、透支預(yù)算、收入、毛利等全方位計(jì)劃),并組織實(shí)施、確保公司戰(zhàn)略規(guī)劃和計(jì)劃的有效執(zhí)行;
(2)、制定公司的運(yùn)營(yíng)方案(包括組織架構(gòu)、編制、崗位職責(zé)、薪酬體系、規(guī)范流程、考核辦法等)并組織實(shí)施、組建項(xiàng)目公司經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì);
(3)、參加項(xiàng)目前期的談判、簽約、可行性分析論證、策劃、項(xiàng)目和產(chǎn)品定位;
(4)、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目包括投融資及現(xiàn)金流測(cè)算、前期手續(xù)、施工設(shè)計(jì)、造價(jià)、工期、質(zhì)量、安全、驗(yàn)收、銷(xiāo)售/租賃/招商、交付使用/開(kāi)業(yè)、前期物業(yè)管理等項(xiàng)目全流程工作,確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施、竣工和交付使用;
(5)、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段的產(chǎn)品研發(fā)、品牌定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃等工作;
(6)、協(xié)調(diào)房地產(chǎn)公司各類(lèi)涉外公共關(guān)系方面的事務(wù),維護(hù)公司對(duì)外形象;
(7)、深入了解房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)需求,對(duì)項(xiàng)目的市場(chǎng)定位、全面規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)策略、施工進(jìn)展具有全局性的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)作用;
(8)、及時(shí)了解房地產(chǎn)相關(guān)市場(chǎng)信息、業(yè)內(nèi)動(dòng)態(tài),為集團(tuán)公司決策提供建議。
薪資及福利:
1、綜合薪資:2w-2.5w
2、包吃,節(jié)假日福利等
9小時(shí)前
張思亮
1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)人員管理,銷(xiāo)售制度,任務(wù)指標(biāo)的落實(shí)執(zhí)行工作。 …… ; 2、負(fù)責(zé)率領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù),對(duì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)調(diào)查,客戶分析等工作,掌握各種最新信息資料,更好地促進(jìn)銷(xiāo)售; 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行例會(huì)制度,查看客戶登記本記錄情況; 5、合理安排銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)人員班次 …… ,以確保銷(xiāo)售流程順暢,銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作量飽滿。 …… 6、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷; 7、三年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),至少兩年的專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上本領(lǐng)域行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或有知名企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 8、具有萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)等大中型商業(yè)廣場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
百色-右江區(qū) 10人 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:9人 瀏覽:1149
  • 五險(xiǎn)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-03-13
呂經(jīng)理
經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷(xiāo)售,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo); 開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系; 了解客戶需求,提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品咨詢(xún)與解決方案; 定期收集市場(chǎng)信息,反饋客戶需求,協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù) …… 任職要求: 性別:不限; 年齡:不限; 學(xué)歷:不限; 具備良好的職業(yè)形象; 具有良好的溝通能力、銷(xiāo)售技巧和談判能力; 積極主動(dòng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 能夠承受工作壓力,有敏銳的市場(chǎng)洞察力 …… ; 有相關(guān)銷(xiāo)售或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但我們也歡迎熱愛(ài)銷(xiāo)售、愿意從零開(kāi)始的優(yōu)秀人才。 …… 薪資待遇: 試用期(一個(gè)月):2500元底薪 + 銷(xiāo)售提成; 轉(zhuǎn)正后:3000元底薪 + 銷(xiāo)售提成 ; 提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)獲得晉升機(jī)會(huì)及額外獎(jiǎng)勵(lì)。
2025-03-13
黃女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自己管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售、維護(hù)工作。 2、每日的正常走線業(yè)務(wù)拜訪,補(bǔ)貨、終端陳列整改。 3、執(zhí)行公司規(guī)定的銷(xiāo)售政策,并根據(jù)市場(chǎng)反饋,提出合理改進(jìn)意見(jiàn)。
2025-03-13
黃女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自己管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售、維護(hù)工作。 2、每日的正常走線業(yè)務(wù)拜訪,補(bǔ)貨、終端陳列整改。 3、執(zhí)行公司規(guī)定的銷(xiāo)售政策,并根據(jù)市場(chǎng)反饋,提出合理改進(jìn)意見(jiàn)。

區(qū)域總監(jiān)

25000-30000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-03-13
翟爭(zhēng)軍
1:參與公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略的制定,執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)策略并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓進(jìn)行策劃 2:工程項(xiàng)目銷(xiāo)售,客情管理維護(hù),客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
2025-03-13
人力資源辦公室
熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),組織能力強(qiáng),具有開(kāi)拓、創(chuàng)新意識(shí),善于與人溝通,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-03-13
法律行業(yè)縣域門(mén)店總經(jīng)理 坐標(biāo)廣西各縣·云南各縣.貴州各縣 | 年輕團(tuán)隊(duì) | 快速晉升 | 高額分紅 我們給你: √ 高于行業(yè)20%的薪資+業(yè)績(jī)分紅 √ 拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機(jī)會(huì)+定制成長(zhǎng)計(jì)劃 √ 趨勢(shì)性行業(yè)+藍(lán)海市場(chǎng) …… +標(biāo)準(zhǔn)化銷(xiāo)售體系 √ 大平臺(tái),能力強(qiáng)者可以管轄多個(gè)門(mén)店 你要做的: 1. …… 剛?cè)肼?-2個(gè)月,親自下市場(chǎng)上手熟練業(yè)務(wù) 2.搭班子,招聘組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì) 3. 業(yè)務(wù)復(fù)制,讓新人能1個(gè)月上手業(yè)務(wù)獨(dú)立成交客戶 4. …… 盯過(guò)程-拿結(jié)果 5.能接受調(diào)遣者優(yōu)先,廣西境內(nèi),或者云南,貴州境內(nèi) 期待這樣的你: - 有強(qiáng)烈的企圖心極強(qiáng)的掙錢(qián)欲望 - 有極強(qiáng)的抗壓能力和韌勁 - 有良好的自我管控能力,自律 - 有2年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)
2025-03-13
法律行業(yè)縣域門(mén)店總經(jīng)理 坐標(biāo)廣西各縣·云南各縣.貴州各縣 年輕團(tuán)隊(duì) | 快速晉升 | 高額分紅 我們給你: 高于行業(yè)20%的薪資+業(yè)績(jī)分紅 拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機(jī)會(huì)+定制成長(zhǎng)計(jì)劃 趨勢(shì)性行業(yè)+藍(lán)海市場(chǎng) …… +標(biāo)準(zhǔn)化銷(xiāo)售體系 大平臺(tái),能力強(qiáng)者可以管轄多個(gè)門(mén)店 你要做的: 1. …… 剛?cè)肼?-2個(gè)月,親自下市場(chǎng)上手熟練業(yè)務(wù) 2.搭班子,招聘組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì) 3. 業(yè)務(wù)復(fù)制,讓新人能1個(gè)月上手業(yè)務(wù)獨(dú)立成交客戶 4. …… ,定目標(biāo)-盯過(guò)程-拿結(jié)果 5.能接受調(diào)遣者優(yōu)先,廣西境內(nèi),或者云南,貴州境內(nèi) 期待這樣的你: 有強(qiáng)烈的企圖心極強(qiáng)的掙錢(qián)欲望 有極強(qiáng)的抗壓能力和韌勁 有良好的自我管控能力,自律 有2年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自己管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售、維護(hù)工作。 2、每日的正常走線業(yè)務(wù)拜訪,補(bǔ)貨、終端陳列整改。 3、執(zhí)行公司規(guī)定的銷(xiāo)售政策,并根據(jù)市場(chǎng)反饋,提出合理改進(jìn)意見(jiàn)。
2025-03-12
韋秘書(shū)
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)扶持公司經(jīng)銷(xiāo)商店面升級(jí)以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)店面經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)解決方案銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成;: 3、運(yùn)用公司的創(chuàng)業(yè)模式,幫助開(kāi)店合作伙伴實(shí)現(xiàn)店面增量增利; 4、前往縣市級(jí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)同行攜手商業(yè)合作
2025-03-12
韋秘書(shū)
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)扶持公司經(jīng)銷(xiāo)商店面升級(jí)以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)店面經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)解決方案銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成;: 3、運(yùn)用公司的創(chuàng)業(yè)模式,幫助開(kāi)店合作伙伴實(shí)現(xiàn)店面增量增利; 4、前往縣市級(jí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)同行攜手商業(yè)合作
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)管理及執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售市場(chǎng)信息的反饋收集并制訂銷(xiāo)售推廣策略; 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道的開(kāi)發(fā)、建設(shè)與維護(hù),銷(xiāo)售價(jià)格的控制與管理 …… 任職資格: 1、23-38歲,初中以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、管理或管道材料相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有建材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先: 3、較強(qiáng)的個(gè)人銷(xiāo)售能力,能獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng),并對(duì)市場(chǎng)推廣有清晰的思路和操作經(jīng)驗(yàn); 4、具有很強(qiáng)的組織計(jì)劃能力 …… ,善于溝通、協(xié)調(diào)人際關(guān)系; 5、熟悉建筑、建材等相關(guān)行業(yè)及市場(chǎng)狀況,有一定人脈資源優(yōu)先考慮。
約 80 個(gè)崗位

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百色銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 16%
    2K
  • 34.2%
    3K
  • 15.7%
    4K
  • 22.9%
    5K
  • 5.7%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 高中
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    0.5%
百色銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,高中占0.2%,大專(zhuān)占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    0.2%
百色銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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