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百色數據招聘

共找到 102條 百色 數據 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
藍先生
主管
崗位職責:
1、負責預算管理、定期跟蹤各項預算執(zhí)行情況;
2、負責成本管控分析,細化影響成本變動的各項指標,深入一線,賦能企業(yè)降本增效;
3、負責相關業(yè)務流程的設計和優(yōu)化,發(fā)掘并把控風險點,建立/完善相應制度,推動流程系統(tǒng)化,提升工作效率;
4、根據業(yè)務管理需要,搭建相關財務模型,協助管理者制定量化財務指標,監(jiān)控指標達成情況,分析差異原因;
5、參與公司重要的資產重組、融資等重大財務事項;
6、完成上級交辦的其他事項。
要求:
任職條件:35歲以下、中級以上職稱,注冊會計師優(yōu)先。
教育背景: 本科及以上學歷。
培訓經歷:
經 驗: 5年以上財務/經營分析工作經驗,具有全面的財務管理、經濟法相關知識。
技能技巧: 熟練運用各類辦公軟件,如office/ppt等,具有扎實的圖文表達能力和數據敏感度,快速理解業(yè)務,發(fā)現業(yè)務背后的數據結構和邏輯。
態(tài) 度: 性格外向,具有很強的人際溝通、協調能力,團隊意識強。
任職要求:
1、本科以上學歷,25-33歲,食品相關專業(yè);
2、具有3年以上的質量安全體系管理經驗,有主導質量體系認證的經驗;
3、有接受ISO22000/HACCP/BRCGS外部培訓;
4、熟悉食品相關法律法規(guī)、國家標準、地方標準和政府規(guī)章制度,有豐富的食品行業(yè)知識;
5、熟悉食品安全管理體系,能熟練的進行體系文件的編寫、修訂,并指導體系管理工作;
6、具有相應的體系內審員證,如BRCGS、ISO9001 、FSSC22000、 ISO22000、HACCP體系等。
崗位職責:
1、根據公司發(fā)展要求和客戶需求,建立并開展各項體系認證,包括BRCGS\\ISO22000\\HACCP\\GMP\\出口備案等新體系的導入。
2、負責組織工廠體系外部(第三方)審核活動的工作開展及督促整改,確保按時提交整改資料。
3、負責工廠開展客戶審核,SC證申請、變更、增項等工作。
4、負責承接集團層面和組織工廠質量體系活動;全面評估體系運行情況,針對工廠體系運行不足情況,制定體系優(yōu)化方案,主導工廠有序開展。
5、負責工廠的體系文件及管理制度編制/審核、發(fā)放,收集反饋意見并適時優(yōu)化修訂。
6、組織對公司體系和各項管理制度進行宣導、培訓。
7、對蟲鼠害防控服務方的專業(yè)性、服務范圍、價格、防控方案等進行全面評估,選擇適宜工廠的蟲鼠害防控供應商;指導工廠開展蟲鼠害自主防控。
8、每月按時完成內外審數據統(tǒng)計并反饋給各工廠、每月按時更新。
9、負責辦理工廠出口產品報檢工作。
10、團隊成員的能力培訓及日常工作協調安排。
任職要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,28-40歲;
2、5年及以上制造業(yè)同等崗位人資管理經驗;
3、熟悉人事制度標準作業(yè)及作業(yè)操作流程
4、熟悉勞動法、社保公積金等法律法規(guī);
5、數據統(tǒng)計及分析,較強的解決問題的能力;
6、熟悉國家、地方等薪資水平,保險福利等政策;
7、熟練使用各招聘平臺及線下招聘渠道。
崗位職責:
1、負責人力成本管控,做好工廠組織架構設計、崗位設置和人員編制,組織編制修訂各部門崗位說明書、權限、工作標準和工作流程,建立或完善臨時工用工標準及招聘管理體系;
2、負責達成用人部門的招聘需求,并完成集團與工廠下達的招聘任務,與當地人社局及學校對接,拓寬臨時工/正式工招聘渠道,參與相關招聘會,現場招聘;
3、主導或參與工廠招聘,選拔,晉升,異動,調薪,離職等人事工作;根據集團培訓要求,實施工廠培訓工作部署及人資通識類培訓,形成培訓記錄;
4、負責工廠勞動關系工作,處理員工福利待遇的反饋;并通過訪談、迎新、座談會、夜話等形式提高員工歸屬感,實現企業(yè)文化的落地執(zhí)行工作;
5、負責各項薪資數據的統(tǒng)計與復核,在滿足需求的前提下,提出合理化意見,控制用工成本;
6、負責工廠人事數據處理統(tǒng)計及數據報表制作;
7、負責跨部門溝通協調工作,對外部監(jiān)管單位的接待工作;
8、負責工廠績效管理、勝任力評定工作及工廠人才梯隊建設工作;
9、領導交辦的其他事宜。
2024-11-12
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,28-45歲; 2、5年及以上制造業(yè)同等崗位人資管理經驗; 3、熟悉人事制度標準作業(yè)及作業(yè)操作流程 4、熟悉勞動法、社保公積金等法律法規(guī); 5、數據統(tǒng)計及分析,較強的解決問題的能力 …… 實施企業(yè)培訓工作部署及人資通識類培訓,形成培訓記錄; 4、負責勞動關系工作,處理員工福利待遇的反饋;并通過訪談、迎新、座談會、夜話等形式提高員工歸屬感,實現企業(yè)文化的落地執(zhí)行工作; 5、負責各項薪資數據的統(tǒng)計與復核
2024-11-12
蘭女士
、有商務拓展、實習就業(yè)項目經驗及教育機構任職經驗,能夠獨立進行業(yè)務開拓工作; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力; 6、掌握談判技巧和營銷心理學知識; 7、具備優(yōu)秀的數據分析能力 …… ,有數據化思維。

技術員

3000-4000元
百色-右江區(qū) 2人
2024-11-12
1、學歷要求:大專及以上學歷 2、崗位要求:熟悉操作內業(yè)制圖軟件,包括 Arcgis、Auto cad、南方cass、Pix4d、eps三維測圖軟件、Smart3d等數據處理軟件、或同類型的其他軟件。

測繪員

3000-4000元
百色-右江區(qū) 2人
2024-11-12
:大專及以上學歷,工程測量、測繪工程、地理信息系統(tǒng)及相關專業(yè); 2、崗位要求:熟悉操作內業(yè)制圖軟件,包括Arcgis、Auto cad、南方cass、Pix4d、eps三維測圖軟件、Smart3d等數據處理軟件
2024-11-12
崗位要求: 1.負責外業(yè)技術調查,內業(yè)處理林業(yè)技術數據(編制征占用林地可行性研究報告、森林資源量調查報告、林業(yè)調查規(guī)劃設計等); 2.具有較強的專業(yè)技術技能,服從上級領導工作安排,能適應周邊工作項目出差的工作性質

前端工程師

5000-7000元
2024-11-12
工作內容: 1、負責產后的H5、PC、小程序前端開發(fā)、交互實現及性能優(yōu)化相關工作; 2、與后端工程師協作,高效完成產品的數據交互、動態(tài)信息展現; 工作要求: 1、計算機相關專業(yè),2年以上開發(fā)經驗
2024-11-12
韋芳
5.處理餐廳中發(fā)生的各種問題和客人投訴 6.定期檢查、維保餐廳的物品 7.關注網絡評價情況并安排及時回復 8.檢查收市安全工作,確保關燈落鎖 9.總結當日餐廳工作并匯報 10.做好每日營業(yè)額數據記錄

采購助理

3000-4000元
百色-樂業(yè)縣 1人
2024-11-12
跟進和更新各類采購數據,編制月度報表,為管理層提供決策支持。 3. 支持采購主管完成一些特殊項目采購任務,與其他相關部門配合工作。 4.
2024-11-12
人力資源辦公室
3、具有較強的數據分析能力、溝通能力、適應能力、學習能力,處理解決問題的能力; 4、熟悉國家相關的政策、法律法規(guī)。 5、有良好的服務與溝通意識,親和力強。有一定的抗壓能力。
2024-11-12
趙先生
銷售訂單及發(fā)貨單開單、發(fā)票維護等工作; 六、負責智能辦公APP的開發(fā)對接及日常維護管理及監(jiān)督; 七、負責易制毒系統(tǒng)辦理購買證、運輸證、核銷等工作; 八、搜集行業(yè)市場信息,分析判斷,為上級提供準確的市場數據 …… 二、對數據敏感,講誠信、守規(guī)矩、忠誠度高,接受錦億文化理念,熟練使用辦公軟件。

生產統(tǒng)計

4000-5000元
百色-田陽區(qū) 1人
2024-11-12
李建軍
負責產品的稱重點數,統(tǒng)計各種數據,做好各種統(tǒng)計數據表格。需要倒班。
2024-11-12
崗位職責: 1、做好原材料的出入庫記錄,憑單據清點好入庫出庫數量,將入庫和出庫數量及時錄入ERP系統(tǒng),保證原材料數據的正確性。 2、對原材料倉庫進行合理的區(qū)域劃分,原材料的擺放要合理,堆碼要整齊。 …… 4、負責原料倉庫5S推行、資產管理、文件資料管理 5、原材料要每天進行盤點,將盤點數據與記賬數據進行核對相符,如有不符,要及時查明原因并上報進行處理。
2024-11-12
滕女士
按規(guī)定進行儀器設備運行檢查,并做好記錄; 4.認真做好檢測、記錄、計算、復核、質控等工作,對原始記錄和檢測分析報告的真實性、準確性、完整性負直接責任; 5.及時向領導反映測試中的問題,凡遇到不合格、不合理的可疑數據或邊緣數據 …… ,需反復檢測、核對,確保數據準確、可靠; 6.保持機密警覺性,不得將檢測分析結果以任何方式透露給他人; 7.完成上級領導交辦的其他任務。
2024-11-12
493973518@qq.com
工作內容:現場調度車輛及駕駛員、做好現場監(jiān)裝工作;指導監(jiān)督現場工人作業(yè),做好安全巡查及相關臺賬填寫工作;按照公司項目操作規(guī)程執(zhí)行工作任務;做好每日早班會、調動排派班、走動式巡查、數字化系統(tǒng)數據上傳等。
2024-11-11
廣西百色市右江區(qū)神康醫(yī)藥(總部)
崗位要求: 1.大專及以上學歷、年齡35歲以下、男女不限、有相 關專業(yè)背景或工作經驗者優(yōu)先; 2.負責轄區(qū)內銷售計劃的實施與管理,組織開展門店各類營銷推廣活動; 3.具備市場動態(tài)經營分析能力及數據分析能力
2024-11-11
黃女士
人事
2、對數據敏感; 工作細致認真,有良好的溝通協調能力以及執(zhí)行力; 3、良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件及函數的運用; 4、能承擔較為繁瑣的數據核算工作、薪酬發(fā)放的時間截點帶來的工作緊迫性 …… 【崗位職責】 1、負責核算審核多家門店的工資、提成、獎金等各項薪資報表; 2、負責對接收集門店提交的各項薪資核算所需的各類數據報表, 3、薪酬相關數據統(tǒng)計和分析。
2024-11-11
王莉
2.跟進直播效果,復盤分析總結直播數據,并不斷改進優(yōu)化。 崗位要求: 1.年齡: 18~ 26歲,優(yōu)秀者可放寬,熱愛兩輪電動車行業(yè),對兩輪電動車有一定了解。
約 102 個崗位

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