百色線下渠道招聘
共找到
8條
百色 線下渠道 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
政府關(guān)系
7000-12000元2024-11-19黃鳳娟1、負(fù)責(zé)對接田東縣及百色市民政、殘聯(lián)、綜治等有關(guān)部門,拓展市場渠道
2、負(fù)責(zé)對接田東縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居事務(wù),開辟線下市場
3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)衛(wèi)健、醫(yī)保部門,確保依法合規(guī)運(yùn)營
4,本職位需有百色及田東縣直部門及醫(yī)院管理崗位工作經(jīng)歷,中共黨員優(yōu)先。 -
公關(guān)總監(jiān)
8000-13000元2024-11-19黃鳳娟1、負(fù)責(zé)對接田東縣及百色市民政、殘聯(lián)、綜治等有關(guān)部門,拓展市場渠道
2、負(fù)責(zé)對接田東縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居事務(wù),開辟線下市場
3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)衛(wèi)健、醫(yī)保部門,確保依法合規(guī)運(yùn)營
4,本職位需有百色及田東縣直部門及醫(yī)院管理崗位工作經(jīng)歷,中共黨員優(yōu)先。 -
羅蒙男裝廣西區(qū)域督導(dǎo)
4000-9000元2024-11-19毛利浩崗位職責(zé):
1、策劃、組織、執(zhí)行線下品牌推廣及節(jié)假日產(chǎn)品促銷活動(dòng),提升銷量和品牌知名度;
2、輔助拓展渠道寬度、深度,提高銷售網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率和增加有效終端數(shù)量;
3、掌握行業(yè)知識、產(chǎn)品知識和銷售技巧,提升自己的產(chǎn)品銷售能力和業(yè)務(wù)談判能力;
4、搜集、匯總、分析競品促銷信息,制定針對性有效的競爭策略,搶占市場份額;
5、巡店,督促渠道經(jīng)銷商及時(shí)更新終端廣告形象,規(guī)范產(chǎn)品陳列,提高品牌美譽(yù)度;
6、運(yùn)用POP(賣點(diǎn)廣告)布置終端,有效傳播產(chǎn)品賣點(diǎn)、促銷信息、新品上市,提高門店形象拉銷
力。
崗位要求:
1、專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有志于服裝事業(yè),有服裝行業(yè)工作者優(yōu)先,應(yīng)屆生可帶;
2.、能夠適應(yīng)長期廣西省內(nèi)出差;
3、有良好的溝通能力、思考和解決問題的能力、市場推廣能力;
4、具有良好的營銷策劃、市場推廣拓展、以及維護(hù)客戶的能力;
5、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),為人正直,充滿正能量;
6、熱愛銷售,積極上進(jìn),敢于拼搏。 -
區(qū)域銷售主管
5000-8000元2024-11-19毛利浩崗位職責(zé): 1、策劃、組織、執(zhí)行線下品牌推廣及節(jié)假日產(chǎn)品促銷活動(dòng),提升銷量和品牌知名度; 2、輔助代理商拓展渠道寬度、深度,提高銷售網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率和增加有效終端數(shù)量; 3、掌握行業(yè)知識、產(chǎn)品知識和銷售技巧 …… ,提升自己的產(chǎn)品銷售能力和業(yè)務(wù)談判能力; 4、搜集、匯總、分析競品促銷信息,制定針對性有效的競爭策略,搶占市場份額; 5、巡店,督促渠道經(jīng)銷商及時(shí)更新終端廣告形象,規(guī)范產(chǎn)品陳列,提高品牌美譽(yù)度; -
汽車銷售店長
5000-10000元2024-11-15陳女士工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)汽車銷售店的日常管理,確保銷售流程的順暢執(zhí)行 2、通過多種銷售渠道,包括新車、新能源車及混動(dòng)車,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo) 3、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,促進(jìn)業(yè)務(wù)持續(xù)增長 任職要求: …… 1、具備豐富的4S店汽車銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉電話銷售和線下銷售流程 2、能夠熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)銷售工具,拓展客戶群體 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo) -
銷售總監(jiān)
10000-15000元2024-11-12崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售網(wǎng)絡(luò)的搭建、招商、引導(dǎo)、公關(guān)工作,管理經(jīng)銷商,傳達(dá)公司各項(xiàng)活動(dòng)政策和管理制度 2、負(fù)責(zé)建設(shè)和打造銷售團(tuán)隊(duì),完成業(yè)務(wù)員的招聘、培養(yǎng)、激勵(lì)和管理工作 3、負(fù)責(zé)線上線下團(tuán)購、特約商 …… 定期進(jìn)行市場預(yù)測及其分析,為公司決策提供依據(jù) 7、按要求如實(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各類工作的完成情況 任職要求: 1、3年以上快消費(fèi)品銷售管理經(jīng)驗(yàn),有各大名酒品牌白酒銷售經(jīng)銷者優(yōu)先 2、熟悉商超、團(tuán)購、流通等各主流渠道的運(yùn)作 -
人資經(jīng)理(J10070)
7000-10000元2024-11-12熟悉人事制度標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)及作業(yè)操作流程 4、熟悉勞動(dòng)法、社保公積金等法律法規(guī); 5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析,較強(qiáng)的解決問題的能力; 6、熟悉國家、地方等薪資水平,保險(xiǎn)福利等政策; 7、熟練使用各招聘平臺及線下招聘渠道 …… 組織編制修訂各部門崗位說明書、權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,建立或完善臨時(shí)工用工標(biāo)準(zhǔn)及招聘管理體系; 2、負(fù)責(zé)達(dá)成用人部門的招聘需求,并完成集團(tuán)與工廠下達(dá)的招聘任務(wù),與當(dāng)?shù)厝松缇旨皩W(xué)校對接,拓寬臨時(shí)工/正式工招聘渠道 -
人事專員
3000-4000元2024-11-12熟悉人事制度標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)及作業(yè)操作流程 4、熟悉勞動(dòng)法、社保公積金等法律法規(guī); 5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析,較強(qiáng)的解決問題的能力; 6、熟悉國家、地方等薪資水平,保險(xiǎn)福利等政策; 7、熟練使用各招聘平臺及線下招聘渠道 …… 崗位設(shè)置和人員編制,組織編制修訂各部門崗位說明書、權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,建立或完善用工標(biāo)準(zhǔn)及招聘管理體系; 2、負(fù)責(zé)達(dá)成用人部門的招聘需求,并完成集團(tuán)與企業(yè)下達(dá)的招聘任務(wù),與當(dāng)?shù)厝松缇旨皩W(xué)校對接,拓寬用工招聘渠道
約 8 個(gè)崗位
百色相關(guān)熱門崗位
渠道銷售人員渠道銷售管理大客戶渠道銷售經(jīng)理線下渠道線下渠道拓展線下渠道運(yùn)營渠道銷售渠道渠道管理銷售渠道管理渠道開發(fā)渠道業(yè)務(wù)渠道客戶開發(fā)銷售渠道拓展線上渠道渠道開發(fā)經(jīng)理渠道維護(hù)經(jīng)理分銷房地產(chǎn)渠道渠道拓展經(jīng)理渠道主管/經(jīng)理渠道拓展主管渠道開發(fā)主管渠道管理經(jīng)理渠道主管渠道維護(hù)主管經(jīng)銷商開發(fā)渠道業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理渠道管理總監(jiān)渠道管理主管渠道對接經(jīng)理外部渠道對接銷售渠道負(fù)責(zé)人渠道專員禮品銷售渠道開發(fā)專員銷售渠道專員分銷專員分銷渠道專員分銷代表渠道業(yè)務(wù)員二網(wǎng)經(jīng)理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
百色 渠道銷售招聘工資
¥
4037
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
-
51.9%3K
-
22.2%4K
-
18.5%5K
-
3.7%8K-1W
-
3.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
百色渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
百色渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。