
百色線下銷售經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年3月百色線下銷售經(jīng)理最新招聘,平果市2條右江區(qū)1條,平均工資約為5271元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多線下銷售經(jīng)理線下銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
8000-9000元21小時前岑家勝主要職務(wù):
1、部門團(tuán)隊建設(shè)、專業(yè)知識技能培訓(xùn)及新員工、傳、幫、帶
2、獲客(線上、小區(qū)、商圈),物業(yè)、地產(chǎn)、中介公關(guān)及開發(fā)
3、線下小區(qū)開發(fā)及線上小店建立
4、檢查銷售人員收樓情況和進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總上報
5、活動當(dāng)天落實部門業(yè)績?nèi)蝿?wù),保障簽單收款
晉升路線:銷售經(jīng)理一一銷售主管一一銷售總監(jiān)一一合伙人
任職要求:
1專業(yè)不限,高中以上學(xué)歷,
2、至少一年以上銷售管理經(jīng)驗,
3、熟悉終端銷售以及業(yè)務(wù)拓展,小區(qū)推廣、電話營銷、活動營銷、賣場銷售等,具備房產(chǎn)、中介、保險,汽車、建材家居等社區(qū)開拓人員優(yōu)先;
4、能力,優(yōu)秀者半年內(nèi)可信正店長 -
銷售工程師-南寧(J13375)
5000-7000元2025-03-11葉永清【您的職責(zé)】
1.開拓和挖掘比亞迪工廠工業(yè)品備品備件(MRO)的需求,獲取訂單,引導(dǎo)客戶電商線上采購,完成銷售業(yè)績指標(biāo);
2.收集并整理目標(biāo)客戶信息(包括組織架構(gòu)、物資采購關(guān)鍵人員、工業(yè)品常用品牌、優(yōu)質(zhì)線下供應(yīng)商等);
3.有計劃地拜訪一線使用部門,宣傳西域品牌,維護(hù)客情關(guān)系;
4.協(xié)調(diào)資源,解決客戶需求痛點,提高客戶全流程的采購體驗。
【我們需要這樣的您】
1.全日制大專及以上學(xué)歷;
2.一年以上終端企業(yè)銷售經(jīng)驗,有工業(yè)品銷售或采購經(jīng)驗優(yōu)先;
3.具備強烈的進(jìn)取心和目標(biāo)感,學(xué)習(xí)能力強、熱愛銷售、執(zhí)行力強;
4.思路清晰,具備一定的溝通能力及談判技巧;
如果您服務(wù)過以下企業(yè):
重工、鋼鐵、材料、能源、電氣、化工、醫(yī)藥、汽車、交通、油氣、電力、煤炭、軍工、兩
網(wǎng)、通信、兵船、建筑、航空航天、快速消費品等生產(chǎn)制造型企業(yè);
或了解以下工業(yè)品分類:
工具、勞保、實驗室、清潔、辦公、低壓等通用工業(yè)品。
相信此崗位與您十分契合,歡迎投遞!
【您關(guān)心的福利】
彈性打卡制度;
社保公積金;
商業(yè)補充醫(yī)療保險;
年度體檢;
年假、公司假、育兒假等;
總部:圖書館及健身房。
【您想了解的崗位晉升及激勵】
晉升路徑:專業(yè)+管理雙通道發(fā)展路徑
專業(yè)線:銷售工程師—高級銷售工程師—資深銷售工程師
管理線:銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)
薪酬激勵體系:
薪資部分:基本工資+崗位津貼+業(yè)績提成
生活補貼:通訊補貼、出差補貼、結(jié)婚禮金
長期激勵:公司將定期向優(yōu)秀管理人員給予期權(quán)獎勵
年度旅游:公司安排年度優(yōu)秀員工旅游。
【組織文化】
一個愿景:用心成為更值得用戶信賴的 MRO 數(shù)字供應(yīng)鏈伙伴
一個商業(yè)目標(biāo):成為千億級營收公司
三個滿意度:客戶滿意度、員工滿意度、供應(yīng)商滿意度
五條核心價值觀:聚焦客戶、精益過程、勇于擔(dān)當(dāng)、超高標(biāo)準(zhǔn)、贏家思維
文化氛圍:善良、真誠、信任、利他、運動、讀書
為加速公司業(yè)務(wù)的拓展,歡迎有志之士加盟! -
銷售工程師-百色(J13042)
5000-9000元2025-03-10葉永清工作職責(zé):
【您的職責(zé)】
1.開拓和挖掘客戶的工業(yè)品備品備件(MRO)的需求,獲取訂單,引導(dǎo)客戶電商線上采購,完成銷售業(yè)績指標(biāo);
2.收集并整理目標(biāo)客戶信息(包括組織架構(gòu)、物資采購關(guān)鍵人員、工業(yè)品常用品牌、優(yōu)質(zhì)線下供應(yīng)商等);有計劃地拜訪一線使用部門,宣傳西域品牌,維護(hù)客情關(guān)系;
3.協(xié)調(diào)資源,解決客戶需求痛點,提高客戶全流程的采購體驗。
任職資格:
【我們需要這樣的您】
1.全日制大專及以上學(xué)歷;
2.一年以上終端企業(yè)銷售經(jīng)驗,有工業(yè)品銷售或采購經(jīng)驗優(yōu)先;
3.具備強烈的進(jìn)取心和目標(biāo)感,學(xué)習(xí)能力強、熱愛銷售、執(zhí)行力強;
4.思路清晰,具備一定的溝通能力及談判技巧;
5.有車有駕照。
如果您服務(wù)過以下企業(yè):
重工、鋼鐵、材料、能源、電氣、化工、醫(yī)藥、汽車、交通、油氣、電力、煤炭、軍工、兩網(wǎng)、通信、兵船、建筑、航空航天、快速消費品等生產(chǎn)制造型企業(yè);
或了解以下工業(yè)品分類:
工具、勞保、實驗室、清潔、辦公、低壓等通用工業(yè)品。
相信此崗位與您十分契合,歡迎投遞!
【您關(guān)心的福利】
彈性打卡制度;
社保公積金;
商業(yè)補充醫(yī)療保險;
年度體檢;
年假、公司假、育兒假等;
總部:圖書館及健身房。
【您想了解的崗位晉升及激勵】
晉升路徑:專業(yè)+管理雙通道發(fā)展路徑
專業(yè)線:銷售工程師—高級銷售工程師—資深銷售工程師
管理線:銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)
薪酬激勵體系:
薪資部分:基本工資+崗位津貼+業(yè)績提成
生活補貼:通訊補貼、出差補貼、結(jié)婚禮金
長期激勵:公司將定期向優(yōu)秀管理人員給予期權(quán)獎勵
年度旅游:公司安排年度優(yōu)秀員工旅游。
【組織文化】
一個愿景:用心成為更值得用戶信賴的MRO數(shù)字供應(yīng)鏈伙伴
一個商業(yè)目標(biāo):成為千億級營收公司
三個滿意度:客戶滿意度、員工滿意度、供應(yīng)商滿意度
五條核心價值觀:聚焦客戶、精益過程、勇于擔(dān)當(dāng)、超高標(biāo)準(zhǔn)、贏家思維
文化氛圍:善良、真誠、信任、利他、運動、讀書
為加速公司業(yè)務(wù)的拓展,歡迎有志之士加盟!
約 3 個崗位
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百色銷售經(jīng)理招聘工資
¥
5271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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6.9%2K
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21.3%3K
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11.3%4K
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27.5%5K
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15%6K-8K
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7.5%8K-1W
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10.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.4%
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中專0.6%
百色銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,中專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.8%
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1-3年0.6%
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3-5年0.6%
百色銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占0.6%,3-5年占0.6%。