百色協(xié)助招聘
共找到
206條
百色 協(xié)助 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
營業(yè)部總經(jīng)理
9000-12000元2024-11-19趙城一、工作職責(zé)
1、收集與整理客戶資料并通過電話或地推的方式挖掘意向客戶,了解客戶需求,尋找機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
2、負(fù)責(zé)騰訊社交廣告業(yè)務(wù)推廣,達(dá)成所銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂合同,并協(xié)助回款;
4、定期維護(hù)新老客戶,積極開拓新客戶,建立良好的長期合作關(guān)系;
5、完成公司交辦的其他工作;
二、招聘條件:
1、年齡在25-45歲,男女不限,遵紀(jì)守法,身體健康,品正貌端,無不良嗜好;
1、中專及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力;
3、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),性格開朗外向,具有較強(qiáng)的抗壓能力,業(yè)務(wù)談判能力;
4、勤奮好學(xué),良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、應(yīng)聘營業(yè)部總經(jīng)理以上職級必須有營銷管理及團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
三、薪資福利待遇:
1、彈性工作,相對自由;
2、公司提供完善的職涯規(guī)劃,全方位晉升通道;
2、公司提供免費(fèi)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會。
3、福利待遇優(yōu)厚,具體面談。 廣西三維網(wǎng)絡(luò)傳媒有限公司是騰訊廣告百色市區(qū)域核心服務(wù)商,代理騰訊全系廣告業(yè)務(wù),中國14億人就有13億人在使用微信,微信是國民級應(yīng)用,騰訊依托自己的海量用戶通過大數(shù)據(jù)技術(shù)可以多標(biāo)簽多維度檢索鎖定潛在的目標(biāo)客戶群體智慧投放廣告,做到有的放矢,高精準(zhǔn)、高覆蓋、高效率、高轉(zhuǎn)化,指哪打哪,一網(wǎng)打盡,為商業(yè)賦能!品牌、商業(yè)、營銷皆有道,就在騰訊網(wǎng)絡(luò)傳媒廣告!市場幾乎空白,潛力巨大!三維傳媒致力于服務(wù)百業(yè),助力萬商興旺!有夢你就來,這里有舞臺! -
區(qū)域總經(jīng)理
15000-20000元2024-11-19趙城一、工作職責(zé)
1、收集與整理客戶資料并通過電話或地推的方式挖掘意向客戶,了解客戶需求,尋找機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
2、負(fù)責(zé)騰訊社交廣告業(yè)務(wù)推廣,達(dá)成所銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂合同,并協(xié)助回款;
4、定期維護(hù)新老客戶,積極開拓新客戶,建立良好的長期合作關(guān)系;
5、完成公司交辦的其他工作;
二、招聘條件:
1、年齡在25-45歲,男女不限,遵紀(jì)守法,身體健康,品正貌端,無不良嗜好;
1、中專及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力;
3、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),性格開朗外向,具有較強(qiáng)的抗壓能力,業(yè)務(wù)談判能力;
4、勤奮好學(xué),良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、應(yīng)聘營業(yè)部總經(jīng)理以上職級必須有營銷管理及團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
三、薪資福利待遇:
1、彈性工作,相對自由;
2、公司提供完善的職涯規(guī)劃,全方位晉升通道;
2、公司提供免費(fèi)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會。
3、福利待遇優(yōu)厚,具體面談。
廣西三維網(wǎng)絡(luò)傳媒有限公司是騰訊廣告百色市區(qū)域核心服務(wù)商,代理騰訊全系廣告業(yè)務(wù),中國14億人就有13億人在使用微信,微信是國民級應(yīng)用,騰訊依托自己的海量用戶通過大數(shù)據(jù)技術(shù)可以多標(biāo)簽多維度檢索鎖定潛在的目標(biāo)客戶群體智慧投放廣告,做到有的放矢,高精準(zhǔn)、高覆蓋、高效率、高轉(zhuǎn)化,指哪打哪,一網(wǎng)打盡,為商業(yè)賦能!品牌、商業(yè)、營銷皆有道,就在騰訊網(wǎng)絡(luò)傳媒廣告!市場幾乎空白,潛力巨大!三維傳媒致力于服務(wù)百業(yè),助力萬商興旺!有夢你就來,這里有舞臺! -
洗車工
2000-4000元2024-11-19屈雅赟有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工資***
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)洗車、擦車、打蠟等工作,確保車輛干凈整潔;
2. 檢查車輛外觀,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào);
3. 維護(hù)洗車設(shè)備,保證設(shè)備正常運(yùn)行;
4. 協(xié)助客戶處理車輛問題,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
5. 遵守公司規(guī)章制度,保持工作區(qū)域整潔。
任職要求:
1. 具備一定的洗車經(jīng)驗(yàn),熟悉洗車流程;
2. 具備良好的服務(wù)意識,能夠與客戶進(jìn)行有效溝通;
3. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合同事完成工作;
4. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù);
5. 具備良好的身體素質(zhì),能夠承受長時(shí)間站立和勞動。
以上是洗車工的崗位職責(zé)和任職要求,希望對您有所幫助。 -
國內(nèi)電商運(yùn)營助理
3000-6000元2024-11-19李榮秀三、營銷活動協(xié)助 電商運(yùn)營助理需要協(xié)助策劃并執(zhí)行各類營銷活動,包括但不限于促銷活動、折扣活動、滿減活動等。在活動期問,負(fù)責(zé)監(jiān)控活動效果,及時(shí)提出改進(jìn)意見,確?;顒幽繕?biāo)的達(dá)成。 -
招商總監(jiān)
6000-11000元2024-11-19張思亮1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,分解、細(xì)化和制訂本部門的專業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務(wù)規(guī)劃,協(xié)助董事長編制本部門年度、季度、月度工作計(jì)劃及預(yù)算,并監(jiān)督計(jì)劃及預(yù)算的落實(shí); 2、對本部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立 -
副總裁
8000-12000元2024-11-19張思亮1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo),協(xié)助董事長開展工作,檢查、督促和協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)展; 2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)和營銷等各個環(huán)節(jié),以及保證公司的收益及回款進(jìn)度; 3.負(fù)責(zé)各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管(儲備)
8000-10000元2024-11-19賈豐云崗位職責(zé): 1、組織財(cái)務(wù)部人員準(zhǔn)確、及時(shí)地完成賬務(wù)處理,財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì),編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,按管理要求提供財(cái)務(wù)信息; 2、積極參與制定每月的銷售提車計(jì)劃及商務(wù)政策;協(xié)助公司第一責(zé)任人及總部進(jìn)行融資、資金調(diào)撥 …… ,協(xié)助公司第一責(zé)任人對公司進(jìn)行各項(xiàng)管理; 3、負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)部其他崗位人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核;負(fù)責(zé)對其他部門人員的財(cái)務(wù)基本知識及公司相關(guān)財(cái)務(wù)制度的培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)完成稅務(wù)申報(bào)工作。 …… 負(fù)責(zé)所得稅、增值稅、營業(yè)稅等公司應(yīng)繳納的各項(xiàng)稅款的籌劃和繳納;及時(shí)了解并反饋相關(guān)稅務(wù)信息及地方政策; 5、負(fù)責(zé)組織、或協(xié)助進(jìn)行公司各項(xiàng)資產(chǎn)(含固定資產(chǎn)、商品車、二手車、在修車、備件等)的定期盤點(diǎn)工作, …… 協(xié)助其他部門主管對資產(chǎn)進(jìn)行管理; 6、負(fù)責(zé)復(fù)核業(yè)務(wù)部門提供的應(yīng)收應(yīng)付的返利計(jì)算表、獎金提成計(jì)算表; 7、要求各部門及時(shí)報(bào)銷借款、將各類單證返還財(cái)務(wù)部,并復(fù)核單證的合理性及合法性; 8、熟練掌握CRM …… 系統(tǒng)的操作,對CRM系統(tǒng)的運(yùn)行提出建議,并完善財(cái)務(wù)各崗位工作流程; 9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部門與公司其他部門的關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)及政府相關(guān)部門的關(guān)系; 10、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行、反饋; -
服裝導(dǎo)購員
4000-6000元2024-11-19陳懷清協(xié)助店長完成店內(nèi)日常管理工作,包括庫存管理、銷售報(bào)表統(tǒng)計(jì)等; 4. 積極參與店內(nèi)促銷活動,提高店內(nèi)銷售額和知名度; 5. 維護(hù)店內(nèi)客戶關(guān)系,及時(shí)解決客戶投訴和問題。 任職要求: 1. -
收銀
2000-3000元2024-11-19余銳協(xié)助客人開房,退房,開發(fā)票。收銀等。 -
全屋定制設(shè)計(jì)師
3000-6000元2024-11-19肖葉芬【崗位職責(zé)】 ①到客戶家進(jìn)行量尺、現(xiàn)場溝通、承諾方案完成時(shí)間 ②根據(jù)客戶的要求及房屋的空間結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理的空間布局以及色彩搭配設(shè)計(jì) ③輔助銷售人員完成客戶的平面結(jié)構(gòu)圖及相關(guān)效果圖的繪制 使協(xié)助銷售與客戶確認(rèn)方案 -
索賠專員
3000-5000元2024-11-19劉詩琴按照索賠流程受理用戶的保修申請 2、按照索賠件管理標(biāo)準(zhǔn)對索賠件進(jìn)行判定 3、熟練掌握索賠鑒定標(biāo)準(zhǔn),對索賠件按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行鑒定 4、負(fù)責(zé)建立索賠申請并跟蹤申請狀態(tài) 5、索賠相關(guān)文件及數(shù)據(jù)資料的存檔管理 6、 協(xié)助與廠家索賠結(jié)算 …… ,并跟蹤后續(xù)相關(guān)問題 7、負(fù)責(zé)協(xié)助廠家分析解決現(xiàn)場質(zhì)量問題; 8、負(fù)責(zé)對索賠工作進(jìn)行總結(jié)和改進(jìn) -
汽修中工
3000-6000元2024-11-19黃新盛崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)對車輛進(jìn)行全面檢查和診斷測試,要求完成車輛保養(yǎng)和耗材更換.車輛維修.解體或組裝;2.及時(shí)溝通報(bào)告車輛狀況,協(xié)助維修報(bào)價(jià)和確定維修方案;3.根據(jù)公司要求完成流程文件的填寫;4.上級安排的其他工作任務(wù) -
汽車維修服務(wù)顧問
3000-5000元2024-11-19黃新盛崗位職責(zé):接待客戶,協(xié)助結(jié)算、電話預(yù)約和回訪還有平時(shí)店里衛(wèi)生和一些瑣碎的雜事等 要求在汽車相關(guān)行業(yè)做過,隨機(jī)應(yīng)變能力強(qiáng),愛干凈,有團(tuán)結(jié)心、愛崗敬業(yè) -
副總裁/副總經(jīng)理/VP
8000-10000元2024-11-19詹先生1、協(xié)助總經(jīng)理制定婦嬰童產(chǎn)品線的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)組建售后隊(duì)伍,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)公司門店的管理,運(yùn)營,策劃,門店管理制度化,規(guī)范化。 -
酒店客房主管
2000-4000元2024-11-19黃大軍工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生檢查及協(xié)助上級管理部門正常運(yùn)轉(zhuǎn) 職位要求:年齡25--45歲,有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作時(shí)間:工作時(shí)間每天為8小時(shí)。包工作餐。 -
繪圖員
3000-5000元2024-11-19趙霞梅4.主要工作是協(xié)助設(shè)計(jì)師處理日常工作事宜。? ? -
總賬會計(jì)
4000-8000元2024-11-19黃鳳娟6.協(xié)助完成預(yù)算填報(bào),預(yù)算-核算實(shí)際數(shù)據(jù)差異,薪資、績效考核指標(biāo)核算等。 -
醫(yī)生助理
3000-8000元2024-11-19黃世祥工作內(nèi)容: 1、在中醫(yī)(綜合)診所中協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行臨床工作,確保醫(yī)療活動順利進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)患者病情監(jiān)測,及時(shí)向醫(yī)生反饋重要信息,確?;颊甙踩?; 3、保持診所環(huán)境衛(wèi)生,執(zhí)行感控措施,確保醫(yī)療活動在無菌環(huán)境下進(jìn)行 -
客房主管
2000-4000元2024-11-19陸麗協(xié)助客房經(jīng)理處理日常工作,檢查房間衛(wèi)生,完成經(jīng)理交辦工作。 -
營銷接待
3000-8000元2024-11-19楊飛職位描述: 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場拓展工作(如足療會員管理、推廣活動等) 2、協(xié)助門店完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)及營銷活動計(jì)劃執(zhí)行 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系 4、日常待客 5、維護(hù)客情關(guān)系
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
百色 行政專員/助理招聘工資
¥
3144
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
-
21.7%2K
-
54.3%3K
-
17.4%4K
-
5.4%5K
-
1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷95.7%
-
大專4.3%
百色行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.7%,大專占4.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)96.8%
-
1-3年3.2%
百色行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.8%,1-3年占3.2%。