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百色新媒體公眾號運營招聘
桂聘提供2025年2月百色新媒體公眾號運營最新招聘,右江區(qū)4條平果市1條,平均工資約為3778元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體公眾號運營新媒體運營專員新媒體公眾號運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運營
3000-6000元2025-02-21人力資源辦公室崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(抖音、小紅書、公眾號等)的運營及推廣工作
2.獨立完成選題策劃,聯(lián)動總部新媒體部門,負(fù)責(zé)視頻、圖文內(nèi)容的創(chuàng)作與分發(fā),包括腳本、文案撰寫、支援協(xié)調(diào)、拍攝、剪輯
3.了解抖音直播,配合完成直播宣傳和落地工作
4.對內(nèi)容生產(chǎn)有自己的見解,能根據(jù)集團(tuán)方向,打造新玩法
5.定期分析新媒體數(shù)據(jù),能對內(nèi)容進(jìn)行復(fù)盤,及時調(diào)整運營策略和方案
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,新聞,漢語文學(xué)、廣告、編導(dǎo)、攝影相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.至少具備1-3年新媒體運營經(jīng)驗
3.具有較強的文案功底,有拍攝剪輯經(jīng)驗者優(yōu)先
4.思維活躍、對熱點話題和用戶敏感沒有敏銳的洞察力和創(chuàng)新能力。
5.結(jié)果導(dǎo)向,有較強的邏輯思維能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)復(fù)盤總結(jié)并迭代
6.踏實,有一定的抗壓能力,審美好,溝通協(xié)調(diào)能力強,學(xué)習(xí)能力強。 -
直播運營
3000-4000元2025-02-19岑姐1.負(fù)責(zé)視頻腳本文案寫作、現(xiàn)場拍攝、后期視頻剪輯及特效處理;
2.負(fù)責(zé)公司日常直播活動導(dǎo)播技術(shù)支持,能夠熟練操作切換直播推流軟件,保證直播間音畫質(zhì)量;
3.負(fù)責(zé)運營公司新媒體平臺,組織策劃線上活動,包括不限于微信公眾號、頭條號、百家號、新浪微博等多種新媒體平臺
4.公司產(chǎn)品在各種網(wǎng)絡(luò)渠道的品牌宣傳及推廣
5.與運營和產(chǎn)品部門同事團(tuán)隊合作,進(jìn)行公司市場活動策劃與執(zhí)行 -
新媒體運營專員
6000-8000元2025-02-16陳俊良負(fù)責(zé)抖音、快手、小紅書、企V社群、朋友圈、大眾點評、公眾號的運營管理、內(nèi)容更新及維護(hù),營銷策劃工作。優(yōu)化運營策略,保持用戶黏性,優(yōu)化用戶轉(zhuǎn)化率,能夠建立新媒體矩陣,能在工作中建立標(biāo)準(zhǔn)SOP及數(shù)據(jù)模型 -
新媒體運營
4000-6000元2025-02-16蘭小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(含微信公眾號、頭條號、抖音、快手、微視、微博等平臺)的日常內(nèi)容更新、數(shù)據(jù)分析等運營及推廣,策劃主題,撰寫或編輯高質(zhì)量內(nèi)容; 2、及時掌握并利用新聞熱點,通過原創(chuàng)內(nèi)容運營 …… ,加強與用戶線上、線下粉絲的互動與管理; 3、分析運營數(shù)據(jù),結(jié)合數(shù)據(jù)及用戶反饋制定并調(diào)整運營策略,提高用戶量、閱讀量和互動數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)圖像、文案、視頻、資料、物品的創(chuàng)意、策劃、收集; 任職要求 …… : 1、具有抖音/快手/頭條號/微視/微博/微信公眾號等平臺的運營維護(hù)經(jīng)驗; 2、有一定的文案寫作功底,具備流暢的溝通表達(dá)能力; 3、掌握基本的圖片處理能力; 4、熟悉微博/抖音/快手/微信公眾平臺推廣 -
抖音運營(內(nèi)容/抖音/快手運營)
5000-10000元2025-02-12岑易精崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定有效的抖音電商經(jīng)營策略及運營方案,包括但不限于直播內(nèi)容、貨品策略及活動玩法策劃; 2、負(fù)責(zé)抖音/快手店鋪直播運營工作,協(xié)助完成各類銷售指標(biāo)及利潤指標(biāo); 3、對接產(chǎn)品福利機(jī)制和節(jié)日活動 …… ,完成日常的投流工作,為短視頻及直播間投流效益負(fù)責(zé); 4、對直播間數(shù)據(jù)追蹤、分析、復(fù)盤,優(yōu)化直播間運營執(zhí)行工作; 5、負(fù)責(zé)直播間爆款產(chǎn)品打造,提高直播轉(zhuǎn)化; 6、處理各類周度、月度報告等; 7、 …… 負(fù)責(zé)運營公司B端新媒體平臺搭建(抖音、小紅書、公眾號、視頻號等)的內(nèi)容輸出、傳播規(guī)劃、賬號運營; 8、給予銷售團(tuán)隊專業(yè)化IP打造; 9、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在新媒體平臺的推廣宣傳,包含策略制定、內(nèi)容創(chuàng)作、運營及維護(hù) …… ,跟蹤傳播效果,對傳播量、互動量、粉絲量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)負(fù)責(zé); 10、定期進(jìn)行素材拍攝和收集,負(fù)責(zé)新媒體文案撰寫、圖文及短視頻內(nèi)容的制作; 11、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特征,對內(nèi)容進(jìn)行實時調(diào)整和更新 …… 、視頻拍攝剪輯工具,有一定的審美和鑒賞力; 7、有新媒體平臺營銷推廣實操經(jīng)驗和成功案例。
約 5 個崗位
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百色新媒體運營招聘工資
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3778
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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11.6%2K
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44.2%3K
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23.2%4K
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11.6%5K
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5.3%6K-8K
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1.1%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
百色新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。