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百色總裁助理招聘

共找到 7條 百色 總裁助理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
楊主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排總經(jīng)理工作日程、會議等,參與相關(guān)商務(wù)與公司行政例會并作好會議記錄工作,整理會議紀(jì)要,跟進落實總經(jīng)理會議指示。
2.負(fù)責(zé)總經(jīng)理簽發(fā)文件的起草、打印、登記、存檔和管理工作。
3.負(fù)責(zé)接聽和處理總經(jīng)理日常辦公電話、總經(jīng)理有關(guān)信函的接、轉(zhuǎn)和回復(fù)及整理。
4.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確傳達總經(jīng)理指示,匯總各部門遞交和上報的工作信息,審核各類呈報總經(jīng)理簽字文件。
5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理發(fā)布的工作文件或工作指示的落實和催辦工作。
6.協(xié)助協(xié)調(diào)各級人員及各部門之間的合作與溝通關(guān)系。
7.在完成協(xié)助總經(jīng)理工作的前提下,配合總經(jīng)理辦完成各項臨時性工作。
職位要求:
1.大專以上學(xué)歷,1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘專業(yè)或者工商管理專業(yè)、有做過人力資源或行政崗位的優(yōu)先;
2.有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;
3.良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、謹(jǐn)言慎行,大方得體;
4.熟練使用辦公軟件。
5.能夠接受出差安排。
工作職責(zé):
配合縣域分公司總經(jīng)理分管本行政區(qū)域內(nèi)營銷網(wǎng)格,完成公司下達的考核任務(wù)
工作經(jīng)驗:要求具備1年及以上通訊行業(yè)工作經(jīng)驗,掌握目前通訊行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、趨勢、動向,具備較強的市場營銷、帶領(lǐng)團隊能力。
其他要求:品行端正、作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法、有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,工作有干勁、有激情,有良好的社會公德和職業(yè)道德,身心健康。
2024-11-22
周威
一、工作職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)性工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理對外事務(wù)聯(lián)絡(luò)溝通及重要客人的接待;
3、協(xié)助總經(jīng)理進行工作指令的傳達、協(xié)助及事件進展的跟進、反饋;
4、完成總經(jīng)理交給的其他臨時性工作
二、任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有律師執(zhí)業(yè)證的優(yōu)先考慮;
2、具備五年工作經(jīng)驗;
3、持有C1或以上駕照,駕駛技術(shù)嫻熟;
4、基本掌握一般接待禮儀,善于交際應(yīng)酬;
5、儀態(tài)端莊,口頭表達能力、溝通能力較強;
6、優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。
2024-11-22
黃女士
1、要求本科以上學(xué)歷,3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘專業(yè)或者工商管理專業(yè)、有做過人力資源或行政崗位的優(yōu)先。 2、工資6000底薪+2000考核+年終分紅
2024-11-19
譚芬
協(xié)助總經(jīng)理完成日常管理工作。熟悉電腦及各辦公軟件應(yīng)該用,P P T制作,公文的書寫

總經(jīng)理助理

12000-15000元
百色-右江區(qū) 1人
2024-11-19
申章毅
1、熟悉4S店汽車銷售管理流程,具有豐富的汽車營銷管理知識; 2、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力; 3、有較強的溝通能力以及執(zhí)行能力; 4、有1-3年4S店總經(jīng)理助理職位經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、持有c1駕駛證,無汽車行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗勿投簡歷。 注:年薪12-15w,具體薪資待遇看工作經(jīng)驗面談。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場
2024-11-19
陳連武
辦公文秘,辦公文員,有經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 7 個崗位

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百色 總助/CEO助理/董事長助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 29.4%
    3K
  • 29.4%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 17.6%
    6K-8K
  • 17.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

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