職位描述
崗位職責: 1、學習營運標準及流程,了解門店運營管理; 2、負責完成分管部門/品類的銷售預算及各項關鍵指標; 3、負責制定、完成分管部門/品類的各項工作計劃與總結; 4、負責推動分管部門/品類的團隊建設和員工發(fā)展。 5、負責跟進與分管部門/品類相關的臨時性事務; 6、積極響應并滿足顧客需求。 任職要求: 1、2018、2019年全日制大專及以上應往屆畢業(yè)生,專業(yè)不限; 2、具備吃苦耐勞精神及較強的抗壓能力; 3、良好的溝通表達、邏輯分析能力、環(huán)境適應能力強; 4、具備服務意識,積極主動,誠實正直,能接受公司外派要求,服從公司配置。
公司簡介
華潤萬家是中央直屬的國有控股企業(yè)集團、世界500強企業(yè)——華潤集團旗下優(yōu)秀零售連鎖企業(yè)集團。旗下?lián)碛腥A潤萬家、蘇果、萬家MART、Olé、blt、萬家LIFE、樂購express、V>nGO等多個著名品牌。
華潤萬家創(chuàng)立于1984年,36年來,華潤萬家始終在可持續(xù)發(fā)展、企業(yè)社會責任以及提供就業(yè)機會等領域擔任表率作用。2019年華潤萬家全國直營門店實現(xiàn)銷售951億元,直營門店總數(shù)達到3234家。截至2019年底,華潤萬家已進入全國30個省、自治區(qū)、直轄市和特別行政區(qū),116個地級以上城市,員工人數(shù)18.2萬。
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儲備干部6000-10000元百色-田東縣廣西桂澤色彩化工科技有限公司石油/化工/礦產(chǎn)公司人才儲備計劃,培訓勝任后分流至公司各部門,如:技術部,安環(huán)部,品管部,生產(chǎn)部。銷售部,采購部等。 任職要求:化工類專業(yè),本科及以上學歷,應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 崗位職責: 全面學習公司生產(chǎn)工藝流程、設備,產(chǎn)品品控,安全環(huán)保,物資采購,產(chǎn)品銷售等各方面工作。以個人情況及掌握程度定崗。中層管理人員儲備。2024-11-22劉德義人事部長
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門店干事2000-4000元百色-右江區(qū)百色市右江區(qū)茗點餐飲店(個體工商戶)餐飲業(yè)崗位職責:1.負責各事業(yè)部日常行政事務工作;2.負責各事業(yè)部帳務往來統(tǒng)計及報表;3.認真完成上級領安排的其他工作; 崗位要求:1.具有一年及以上行政或財務相關崗位經(jīng)驗優(yōu)先考慮;2.熟悉使用辦公軟件及報表;3.品行端正,責任心強,做事細心,為人誠實,好學上進;4.男女不限,年齡要求:25-35周歲;2024-11-22潘秉堂
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儲備干部3000-4000元百色-平果市-廣西工程職業(yè)學院廣西工程職業(yè)學院教育/培訓崗位要求:行政管理、中文、文秘、法律相關專業(yè)(條件特別優(yōu)越者專業(yè)不限),本科以上學歷,有高校行政管理工作經(jīng)驗、或有學生會或者社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先,具備獨立組織過相關活動,有較強的組織協(xié)調(diào)能力,擅長公文寫作,中共黨員優(yōu)先。 其他要求: 一、應聘者須身體健康、熱愛高等教育事業(yè)、具有良好的職業(yè)道德、為人誠實正直具有奉獻精神和團隊精神; 二、應聘者具有良好的語言表達能力、專業(yè)理論水平、能適應學院教學、科研和管理工作要求; 三、學歷要求:能夠滿足相關崗位所需學歷要求; 四、工作地點:廣西平果市(大學城大學路1號); 五、學院相關生活福利: 1、周末有校車從平果往返南寧。 2、校內(nèi)安排住宿。 六、繳納五險一金。 七、有意向可以投遞簡歷至郵箱(投遞簡歷請備注為:應聘崗位+姓名+學歷);2024-11-22盧老師
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儲備干部4000-7000元百色-隆林縣廣西隆林龍蓮健康養(yǎng)生有限責任公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1能吃苦耐勞 2應變能力強 3聽從安排 工作內(nèi)容 - 負責客房的日常打掃和維護 - 提供基礎的客戶服務,確??蛻魸M意度 任職要求 - 具備良好的團隊合作精神 - 能夠承擔工作壓力,具有較強的責任心 - 擁有良好的服務意識,能夠提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗2024-11-19楊飛
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財務副經(jīng)理(儲備干部)9000-15000元百色-田東縣廣西田東錦盛化工有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責: 1、負責預算管理、定期跟蹤各項預算執(zhí)行情況; 2、負責成本管控分析,細化影響成本變動的各項指標,深入一線,賦能企業(yè)降本增效; 3、負責相關業(yè)務流程的設計和優(yōu)化,發(fā)掘并把控風險點,建立/完善相應制度,推動流程系統(tǒng)化,提升工作效率; 4、根據(jù)業(yè)務管理需要,搭建相關財務模型,協(xié)助管理者制定量化財務指標,監(jiān)控指標達成情況,分析差異原因; 5、參與公司重要的資產(chǎn)重組、融資等重大財務事項; 6、完成上級交辦的其他事項。 要求: 任職條件:35歲以下、中級以上職稱,注冊會計師優(yōu)先。 教育背景: 本科及以上學歷。 培訓經(jīng)歷: 經(jīng) 驗: 5年以上財務/經(jīng)營分析工作經(jīng)驗,具有全面的財務管理、經(jīng)濟法相關知識。 技能技巧: 熟練運用各類辦公軟件,如office/ppt等,具有扎實的圖文表達能力和數(shù)據(jù)敏感度,快速理解業(yè)務,發(fā)現(xiàn)業(yè)務背后的數(shù)據(jù)結構和邏輯。 態(tài) 度: 性格外向,具有很強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,團隊意識強。2024-11-12藍先生主管
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2025屆雛鷹學員(本科應屆管培生)5000-7000元百色-田東縣廣西田東錦盛化工有限公司石油/化工/礦產(chǎn)1.管培生:雛鷹行動---作為公司乃至集團的管理人才培養(yǎng),4 年 本科、碩士以上學歷,應 屆 的畢業(yè) 生。 2.測控技術與儀器、機械工程、機械類專業(yè)、自動化、熱控、儀器儀表等熱電、化工、新材料領域相關專業(yè);以及財務會計、商務貿(mào)易、安全環(huán)保、人力資源管理、企業(yè)管理等專業(yè)。 3.培養(yǎng)任務要求,經(jīng)過一年的培訓學習,達到班長骨干、技術員、設備專工或部門管理專員級別的技能水平。 4.要求性格活波開朗,思維活躍,有主見,積極向上,具備創(chuàng)新精神,具有較高的政治思想覺悟和綜合素養(yǎng),有良好的心理素質(zhì)和身體狀況,能適應生產(chǎn)技術崗位要求,有團隊合作精神,有較強的敬業(yè)精神。2024-11-12藍先生主管
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