職位描述
一、崗位要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與關(guān)系維護(hù)工作,并協(xié)助其他區(qū)域開發(fā)工作,與目標(biāo)客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,及時(shí)收集和反饋客戶信息,建立穩(wěn)固的客戶群體, 并能轉(zhuǎn)變成結(jié)果。
2、掌握本公司產(chǎn)品特性特征,為目標(biāo)客戶提供有針對(duì)性的整體解決方案。
3、了解與收集市場信息、競對(duì)的情況,進(jìn)行市場調(diào)查,并提供市場情報(bào),建立區(qū)域客戶檔案。
4、主管上級(jí)劃分的區(qū)域按照月、季、年完成本區(qū)域制定的業(yè)績目標(biāo)。
5、能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成上級(jí)主管臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù);根據(jù)需要而分配或調(diào)整的工作。
6、跟進(jìn)已簽約客戶的項(xiàng)目施工進(jìn)度,配合相關(guān)部門完成項(xiàng)目申報(bào)、施工、驗(yàn)收、并網(wǎng)及費(fèi)用結(jié)算。
7、負(fù)責(zé)公司對(duì)外的聯(lián)絡(luò)工作項(xiàng)目,及時(shí)搜集、整理、分析相關(guān)設(shè)計(jì)工程行業(yè)市場信息、努力開拓項(xiàng)目市場,積極開發(fā)新的項(xiàng)目。
8、維護(hù)和穩(wěn)定老項(xiàng)目,抓住機(jī)會(huì)在原有合作基礎(chǔ)上開發(fā)先的項(xiàng)目合作類型。
9、負(fù)責(zé)合作單位的接待、洽談等工作,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的實(shí)地考察、洽談、聯(lián)系等具體工作,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)電力項(xiàng)目合同協(xié)議簽訂。
二、任職要求:
1、2-3年以上經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀可中專),市場營銷、電力等相關(guān)專業(yè),年齡30-35歲及以上,有C1證駕照;
2、有良好的協(xié)作與團(tuán)隊(duì)精神,為人正直,勤奮好學(xué)、踏實(shí)肯干,有責(zé)任心、善于溝通,能承受一定的工作壓力并能適應(yīng)不定時(shí)出差;
3、具備一定的光伏或電力行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,熱愛電力行業(yè),有志于在電力行業(yè)發(fā)展,愿與公司共同成長;
4、表達(dá)能力強(qiáng),反映敏捷,具有親和力和一定的人際交往和溝通能力。
5、富有激情,具有強(qiáng)烈的高收益目標(biāo);
6、有合作項(xiàng)目的或電線電纜業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)業(yè)務(wù)推廣能力者優(yōu)先錄用。
三、薪酬福利:
1、薪資構(gòu)成:底薪+提成+績效+獎(jiǎng)金
2、享受五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、生日福利、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼等;
3、公司提供相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)和晉升的機(jī)會(huì)。
公司簡介
廣西萬鵬建設(shè)工程有限公司是為了響應(yīng)國家加速城鄉(xiāng)一體化建設(shè)政策前景下成立的公司。具有建筑工程施工總承包叁級(jí)資質(zhì)、電力工程施工總承包叁級(jí)資質(zhì)、承裝(修、試) 電力設(shè)施許可四級(jí)、市政公用工程施工總承包叁級(jí)、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包叁級(jí)資質(zhì)、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級(jí)資質(zhì)、環(huán)保工程專業(yè)承包叁級(jí)。主要承接 35kV 及以下電壓等級(jí)工程,城鄉(xiāng)電網(wǎng)建設(shè)工程、一戶一表配電工程、房屋建設(shè)同等資質(zhì)工程及裝飾裝修一體化工程等。
公司成立宗旨是:集中建設(shè)、安裝新技術(shù);創(chuàng)高新技術(shù)、高標(biāo)準(zhǔn)施工隊(duì)伍。
公司技術(shù)力量,擁有一批在建筑、配網(wǎng)、送變電工程、概預(yù)算等方面有著豐富理論知識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)的電力專業(yè)人才和管理人才,其中建造師、電氣工程師、中級(jí)工程師、助理工程師、造價(jià)師等專業(yè)技術(shù)型人員充分滿足公司發(fā)展需求。公司設(shè)有六個(gè)職能部門和三大工程部(建筑、電力施工、裝飾裝修),現(xiàn)有資產(chǎn)800 多萬,擁有多套先進(jìn)施工設(shè)備、施工機(jī)械并且正在不斷完善隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大。目前已在廣西區(qū)內(nèi)完成多個(gè)重大項(xiàng)目,工程均以優(yōu)良的質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)服務(wù)及超一流的施工技術(shù)贏得了客戶和相關(guān)主管部門的一致好評(píng)。
公司秉承“誠實(shí)、高效、安全、優(yōu)質(zhì)、環(huán)?!钡慕?jīng)營理念,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,重視環(huán)境保護(hù),確保施工安全,遵守國家法律,凈化企業(yè)管理,力求持續(xù)發(fā)展,緊緊圍繞國家城鄉(xiāng)體制改革步伐,與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新,加強(qiáng)管理,為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)那畢大道12號(hào)百色投資大廈東塔樓507 查看上班路線
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啤酒業(yè)務(wù)員4000-8000元百色-右江區(qū)百色云選供應(yīng)鏈管理有限公司計(jì)算機(jī)硬件1. 銷售和推廣:啤酒業(yè)務(wù)員的首要職責(zé)是銷售和推廣啤酒產(chǎn)品。他們需要了解公司的產(chǎn)品線,并向潛在客戶介紹產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢。通過與客戶建立聯(lián)系,他們可以促進(jìn)銷售增長,并擴(kuò)大市場份額。 2. 客戶關(guān)系管理:啤酒業(yè)務(wù)員需要與客戶建立良好的關(guān)系。他們需要了解客戶的需求和偏好,并提供個(gè)性化的解決方案。通過定期與客戶溝通,他們可以建立信任和忠誠度,并確??蛻魸M意度。 3. 市場調(diào)研:啤酒業(yè)務(wù)員需要進(jìn)行市場調(diào)研,了解競爭對(duì)手的產(chǎn)品和市場趨勢。他們需要收集和分析數(shù)據(jù),以便制定有效的銷售策略和計(jì)劃。通過了解市場需求,他們可以提供更好的產(chǎn)品和服務(wù),以滿足客戶的需求。 4. 銷售報(bào)告和分析:啤酒業(yè)務(wù)員需要準(zhǔn)備銷售報(bào)告和分析,以評(píng)估銷售績效和市場趨勢。他們需要跟蹤銷售數(shù)據(jù),并提供有關(guān)銷售額、市場份額和客戶反饋的詳細(xì)信息。這些報(bào)告和分析可以幫助公司制定戰(zhàn)略決策,并改進(jìn)銷售和營銷策略。 5. 培訓(xùn)和發(fā)展:啤酒業(yè)務(wù)員需要不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展自己的銷售技巧和知識(shí)。他們需要參加培訓(xùn)課程和研討會(huì),以了解最新的銷售趨勢和技術(shù)。通過不斷提升自己的能力,他們可以更好地滿足客戶的需求,并取得更好的銷售業(yè)績。2024-11-23蘇偉平
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田陽區(qū)駐地業(yè)務(wù)員5000-6000元百色-右江區(qū)百色市五紅商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自己管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷售、維護(hù)工作。 2、每日的正常走線業(yè)務(wù)拜訪,補(bǔ)貨、終端陳列整改。 3、執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策,并根據(jù)市場反饋,提出合理改進(jìn)意見。 4、完成相應(yīng)工作任務(wù)和工作指標(biāo)。 崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷 , 有一定經(jīng)驗(yàn)且優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 2、有責(zé)任心,能吃苦耐勞,品行端正。 3、年齡25--45歲 待遇: 底薪+基礎(chǔ)考核+銷量考核+年終獎(jiǎng)+其他福利(你可以不優(yōu)秀,但必須有追求,有對(duì)金錢的欲望,有目標(biāo),做事認(rèn)真有責(zé)任心!不會(huì)可以教!只要你肯學(xué),敢于挑戰(zhàn)!期待卓越的你,加入我們公牛團(tuán)隊(duì)!)2024-11-22黃女士
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田東縣駐地業(yè)務(wù)員5000-6000元百色-右江區(qū)百色市五紅商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自己管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷售、維護(hù)工作。 2、每日的正常走線業(yè)務(wù)拜訪,補(bǔ)貨、終端陳列整改。 3、執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策,并根據(jù)市場反饋,提出合理改進(jìn)意見。 4、完成相應(yīng)工作任務(wù)和工作指標(biāo)。 崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷 , 有一定經(jīng)驗(yàn)且優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 2、有責(zé)任心,能吃苦耐勞,品行端正。 3、年齡25--45歲 待遇: 底薪+基礎(chǔ)考核+銷量考核+年終獎(jiǎng)+其他福利(你可以不優(yōu)秀,但必須有追求,有對(duì)金錢的欲望,有目標(biāo),做事認(rèn)真有責(zé)任心!不會(huì)可以教!只要你肯學(xué),敢于挑戰(zhàn)!期待卓越的你,加入我們公牛團(tuán)隊(duì)?。?2024-11-22黃女士
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晨光文具業(yè)務(wù)員4000-5000元百色-右江區(qū)百色市五紅商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售銷售業(yè)務(wù)員任職資格: 1、年齡20-38歲,能不定期出差; 2、高中、中專及以上學(xué)歷,有電腦基礎(chǔ); 職位描述: 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的終端維護(hù)、新客戶開發(fā),市場信息、客戶信息的搜集。 2、按公司的要求開展各項(xiàng)市場推廣活動(dòng)。 薪資:底薪3500+考核工資1500+提成+獎(jiǎng)金+高溫補(bǔ)貼2024-11-22黃女士
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公牛安全插座業(yè)務(wù)員6000-8000元百色-右江區(qū)百色市五紅商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售職位描述 1、負(fù)責(zé)自己管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷售、維護(hù)工作。 2、每日的正常走線業(yè)務(wù)拜訪,補(bǔ)貨、終端陳列整改。 3、執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策,完成相應(yīng)工作任務(wù)和工作指標(biāo)。 崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷 , 有一定經(jīng)驗(yàn)且優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 2、有責(zé)任心,能吃苦耐勞,品行端正。 3、年齡20--45歲 ,可出差。 4、百色本地人優(yōu)先,條件優(yōu)秀者不限地域。 你可以不優(yōu)秀,但必須有追求,有對(duì)金錢的欲望,有目標(biāo),做事認(rèn)真有責(zé)任心!不會(huì)可以教!只要你肯學(xué),敢于挑戰(zhàn)!期待卓越的你,加入我們公牛團(tuán)隊(duì)!2024-11-22黃女士
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樂業(yè)縣駐地業(yè)務(wù)員4000-8000元百色-右江區(qū)百色市五紅商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自己管轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷售、維護(hù)工作。 2、每日的正常走線業(yè)務(wù)拜訪,補(bǔ)貨、終端陳列整改。 3、執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策,并根據(jù)市場反饋,提出合理改進(jìn)意見。 4、完成相應(yīng)工作任務(wù)和工作指標(biāo)。 崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷 , 有一定經(jīng)驗(yàn)且優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 2、有責(zé)任心,能吃苦耐勞,品行端正。 3、年齡25--45歲 待遇: 底薪+提成+績效(只要你有能力且踏實(shí)肯干,我們的待遇會(huì)對(duì)得起你的付出)2024-11-22黃女士
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