職位描述

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崗位職責(zé):
1、品質(zhì)管理:確保店面員工操作標(biāo)準(zhǔn)性,按照公司SOP標(biāo)準(zhǔn)進行制作與出餐;
2、服務(wù)管理:與顧客和伙伴保持友好的溝通,為顧客提供優(yōu)質(zhì)舒適的服務(wù);
3、衛(wèi)生管理:協(xié)助店長按周期和清潔標(biāo)準(zhǔn)完成店面清潔;
4、協(xié)助店長做好門店整體運營管理工作,包括訂貨盤存、值班管理、人員培養(yǎng)、設(shè)備保養(yǎng)計劃執(zhí)行;
5、配合店長完成其他的門店管理工作;
任職要求:
1、中專及大專及以上學(xué)歷,1年以上團隊管理經(jīng)驗;
2、接受輪班制工作;
3、優(yōu)秀二點溝通協(xié)調(diào)能力,高效的執(zhí)行能力,具備優(yōu)秀的顧客服務(wù)意識;
福利待遇:
1、店長入職滿1年以上可享受年假
2、年終獎
3、生日會
4、優(yōu)秀評選
5、業(yè)績提成
6、崗位考核提成
7、管理績效提成

上班地點

工作地址: 百色市田陽區(qū)田州鎮(zhèn)那塘村田州古城B6幢2號房 查看上班路線

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崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)門店日常運營工作 2.負(fù)責(zé)門店訂貨盤點、財務(wù)管理和報表制作 3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理 4.負(fù)責(zé)門店日?;顒拥慕M織和宣傳 5.與客戶和伙伴保持良好溝通 6.為顧客提供舒適的服務(wù) 7.有新店開業(yè)需要外出帶店 任職要求 1.熱愛茶飲行業(yè),有三年服務(wù)行業(yè)或茶飲相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗。其中有一年要有店長經(jīng)驗。 2.能外出帶店。 3.溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力較強。 4.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識。 5.工作細(xì)心認(rèn)真,有責(zé)任心
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所在行業(yè) 餐飲
成立時間 3年(2021年8月31日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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