職位描述
一、崗位要求: 1、大專(含大專)以上學歷,人力資源、行政管理、計算機系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)管理等相關(guān)專業(yè); 2、45歲以下,3年以上在企業(yè)工作負責人力行政管理經(jīng)驗; 3、有較強的獨立工作能力、良好的團隊協(xié)作精神及服務(wù)意識;工作細致、思維敏捷、處事干練、果斷;具備良好的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),責任心強; 4、熟悉招聘、社會、公積金等工作,具備人力資源能力。 二、崗位職責: 1、制定考勤管理制度并嚴格執(zhí)行 2、負責員工績效的考核 3、員工工資的核算 4、負責員工社保與公積金辦理 5、人員招聘與考核 6、人事檔案及公司重要證件管理 7、日常費用預(yù)算 8、員工福利管理 9、員工活動策劃及執(zhí)行 10、對接廠家系統(tǒng) 11、制定本部門工作目標和計劃 12、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事行政管理制度 13、擬定公司年度人員編制方案和人力資源成本預(yù)算 14、擬定各崗位職位說明書 15、制定、實施、監(jiān)督績效考核制度,不斷完善績效管理體系 16、按5S管理規(guī)定,檢查、監(jiān)督公司5S的執(zhí)行情況 17、合理有效地控制好管理費用 18、組織收集和了解各部門的工作動態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握公司主要活動情況,為公司領(lǐng)導決策提供意見和建議 19、負責整體客戶關(guān)系管理和信息系統(tǒng)管理、協(xié)調(diào)各職能部門配合開展 20、部門內(nèi)工作的有效監(jiān)控,預(yù)約、回訪、檔案、定保提醒等工作的管理及完成情況監(jiān)控 直接向總經(jīng)理匯報工作。
公司簡介
大昌行集團為中國中信股份有限公司的控股子公司。
大昌行集團有限公司(「大昌行」),是一家亞洲多元化貿(mào)易及分銷企業(yè),并擁有廣泛的物流覆蓋網(wǎng)絡(luò)。
???? 主營業(yè)務(wù)為:汽車及汽車相關(guān)業(yè)務(wù)、食品及消費品業(yè)務(wù)。
???? 大昌行汽車進軍中國內(nèi)地市場38年,全國代理22個汽車品牌,目前擁有86家汽車4S店,每6分鐘產(chǎn)生1位大昌行車主,42萬大昌車主會會員。主營業(yè)務(wù)包括賓利、奔馳、奧迪、雷克薩斯、廣汽本田、一汽豐田、廣汽豐田等24個汽車品牌的4S店。同時建立了專門的客服中心,向客戶提供24小時救援、汽車保險和車友會服務(wù)等增值服務(wù),汽車專業(yè)服務(wù)鏈條極為豐富。
???? 4S店業(yè)務(wù)區(qū)域涉及:香港、臺灣、深圳、廣州、湛江、江門、佛山、東莞、河源、汕頭、潮州、上海、昆明、重慶、浙江、湖南、廣西等地。
詳細信息,請查閱公司網(wǎng)址:
深圳市深業(yè)實業(yè)有限公司為大昌行集團在中國大陸汽車業(yè)務(wù)總公司,本次招聘企業(yè)為大昌行百色領(lǐng)克4S中心,百色駿興汽車銷售服務(wù)有限公司
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人力資源專員/助理2000-3000元百色-平果市田東萬域電子商務(wù)有限公司平果分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責: 1. 負責人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓、績效跟進等。 2. 完善人力資源相關(guān)政策和流程,確保公司人力資源管理的規(guī)范性和有效性。 3. 協(xié)助處理員工關(guān)系,包括員工福利、薪酬核算,工作滿意度等方面的管理和優(yōu)化。 4.負責項目員工制度與企業(yè)文化類培訓,輔助各部門其他業(yè)務(wù)類培訓。 5.員工團建活動的計劃、組織與開展。 6.項目其他行政事務(wù)類工作處理。 任職要求: 1. 人力資源相關(guān)專業(yè),人力相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上。 2.具備良好的溝通能力和組織能力,能夠與不同部門和層級的人員進行有效的協(xié)調(diào)和合作。 2. 具備較強抗壓能力,發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力,能夠快速準確地處理人力資源管理中的各種挑戰(zhàn)。 3. 具備較強的學習能力和自我驅(qū)動力,能夠不斷學習和提升自己的專業(yè)知識和技能。2024-11-23胡林艷
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人資專員3000-4000元百色-田陽區(qū)廣西果天下食品科技有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位描述: 1、協(xié)助人事經(jīng)理制訂、修訂人力資源管理制度與人力資源計劃,適時提出調(diào)整建議。 2、組織招聘工作:結(jié)合公司實際狀況和崗位設(shè)置情況,開發(fā)適合的招聘渠道;收集各部門人員需求信息,上報人事經(jīng)理審批;協(xié)同人事經(jīng)理選擇招聘渠道,制作招聘廣告,發(fā)布招聘需求信息;組織考核、選拔應(yīng)聘者,確定適用人員,辦理試用員工入職手續(xù)。 3、按照各部門的招聘要求,進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔及信息統(tǒng)計工作工作。 4、組織培訓工作:收集各部門培訓需求;開發(fā)、完善培訓課程體系;安排培訓講師、場地,準備培訓資料,組織培訓活動; 5、負責員工技能培訓方案,技能測評的督導、跟進與反饋工作。 6、組織勞動關(guān)系管理:組織試用期合格的員工簽訂勞動合同,建立員工檔案并及時更新; 7、負責公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。 8、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、升遷、離職手續(xù); 9、負責完成打卡考勤的檢查等工作,定期檢查公司員工考勤狀況,向本部門主管提供勞動出勤情況,收集、匯總和統(tǒng)計公司月度考勤數(shù)據(jù),編制相關(guān)報表; 10、執(zhí)行公司各類規(guī)章制度,處理員工獎罰事宜。 11、協(xié)助人資經(jīng)理處理人事方面的其他工作。 任職要求: 1、年齡:22-35歲 2、經(jīng)歷:1-2年人事工作經(jīng)驗。 3、基本要求:具有良好的道德品質(zhì),具備人力資源相關(guān)知識和技能;性格外向,親和力強。 公司提供五險、免費工作餐、享法定節(jié)假日、年假、病假等,工作環(huán)境優(yōu)美,交通便利。2024-11-22
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2024-11-19韋永靈
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人力資源專員/助理4000-6000元百色-田東縣廣西慈航醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責: 1. 負責人力資源相關(guān)工作,包括但不限于員工關(guān)系、招聘流程等 2. 協(xié)助管理層優(yōu)化人力資源管理體系 3. 參與處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù) 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠高效執(zhí)行人力資源相關(guān)任務(wù) 3. 具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力2024-11-19黃鳳娟
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人事行政專員/助理2000-4000元百色-德??h廣西德保家優(yōu)品供應(yīng)鏈有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、負責招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達; 5、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負責部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作; 7、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 8、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作; 9、負責企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包括清點、維護、登記等。2024-11-19楊揚
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- 百色駿興汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 電器/汽車/汽車銷售
- 成立時間 5年(2019年3月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --