職位描述

1. 接聽.轉(zhuǎn)接電話,接待來訪人員.
2. 負責辦公室的文秘.信息.機要和保密工作.做好辦公室檔案收集.整理工作.
3. 做好會議紀要.
4. 負責公司公文.信件.郵件.報刊雜志的分送.
5. 負責傳真件的收發(fā)工作.
6. 負責辦公室倉庫的保管工作.做好物品出入庫的登記.
7. 做好公司宣傳專欄的組稿.
8. 按照公司印信管理規(guī)定.保管使用公章.并對其負責.
9. 管理好員工人事檔案材料, 建立.完善員工人事檔案的管理.嚴格借檔手續(xù).
10.完成其他臨時工作.

有意者請將簡歷投至:95*****90@qq.com  
聯(lián)系人:覃女士   13217****24
公司地址:廣西百色市江濱三路中城麗景花園16幢1層8105號

公司簡介

廣西永琪實業(yè)(集團)有限公司是一家專業(yè)致力于建設(shè)工程招標代理、監(jiān)理、造價,政府采購代理,PPP項目融資咨詢、輔導、城市基礎(chǔ)建設(shè)專項融資包干,工程管理、房地產(chǎn)開發(fā)、工程建設(shè)投資,電子產(chǎn)品,消防安防器材,電力設(shè)備,工程機械設(shè)備,建筑材料自營和代理銷售,農(nóng)林業(yè)管理和投資,是政府和社會資本合作(PPP)的主力業(yè)務單位,全方位的高智能投資及服務型的企業(yè)。????廣西永琪實業(yè)(集團)有限公司已于2016年6月份經(jīng)百色市工商聯(lián)及相關(guān)部門的審核批準,準升級為實業(yè)集團有限公司?;I備期限為一年,廣西永琪實業(yè)有限公司自2012年進入百色市。在公司全體同仁憑著嚴以律己、實在做事,實干與實在的工作態(tài)度與精神,充分得到了業(yè)主百色百礦集團有限公司及百色市扶貧辦、招商局等單位的高度贊揚與肯定,并建立了長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系。

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行政主管
2000-3000元
百色-右江區(qū)
職責:負責公司的行政管理、招聘、培訓、人員及薪酬體系管理,完成公司領(lǐng)導交辦的其它相關(guān)工作。 要求:人事管理、行政管理等管理類專業(yè)全日制本科學歷,有2年以上的人事管理經(jīng)驗或行政管理經(jīng)驗,組織協(xié)調(diào)能力強。認可中燃文化,性格外向開朗,工作勤快、細心、責任感強,有一定的抗壓能力和文字組織能力。
2024-11-22
黃主管
行政文員
3000-4000元
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1、負責辦公室各類文件的起草、校對工作,公司重要會議的會議紀要; 2、協(xié)助部門領(lǐng)導處理日常事務,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作; 3、負責各類文件的分類呈送。 4、及時收集和了解各部門的工作動態(tài),協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務工作,掌握全公司主要活動情況; 5、督導會議決議的執(zhí)行和落實; 6、負責領(lǐng)導日常工作行程及出差等各項工作的安排; 任職要求: 1、文秘、中文或經(jīng)濟、管理類專業(yè),本科以上學歷,形象氣質(zhì)佳,具備良好的文字功底,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu); 2、熟練操作各種辦公設(shè)備,熟練應用office操作; 3、工作認真、積極主動,具備良好的溝通能力; 4、具備良好的職業(yè)道德,具有較強的責任心和團隊合作精神; 5、有駕駛證優(yōu)先;
2024-11-22
行政主管
5000-6000元
百色-右江區(qū)
有人力資源管理經(jīng)驗,能兼職做行政相關(guān)內(nèi)容,有5年工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2024-11-20
馮政杰
行政專員
5000-8000元
百色-右江區(qū)
1、負責總務后勤管理制度的制定與修訂,解釋與宣導; 2、根據(jù)總務編制預算計劃,嚴格控制成本,每月編制各項費用報表,并進行有效分析; 3、負責公司總務后勤支持服務的管理工作,包括食堂、宿舍、通勤、保潔、綠化、安保等; 4、協(xié)助、參與公司各項行政活動(包括不限于團建、年會、培訓等); 5、對公司各項后勤管理工作、服務流程監(jiān)督執(zhí)行,定期完成滿意度調(diào)查,持續(xù)推進工作改善。 任職要求: 1、大專及以上學歷,行政管理或工商管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上行政工作經(jīng)驗; 3、具備解決突發(fā)事件的能力;較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致。 4、會開車。
2024-11-20
馮政杰
百色-右江區(qū)
【工作內(nèi)容】:針對甲方委托的客戶資料進行搜集,整理,審核,完善,提交給上級領(lǐng)導,主要是通過電腦為主,電話為輔的方式進行工作【薪資待遇】 無責任底薪(250 0基礎(chǔ)底薪)】+人才引進獎+【業(yè)績高額提成】+【五險一金】+【4節(jié)福利】+全 勤獎+人才引進獎(包含餐補+房補)+其他福利 綜合薪資:4000-10000元(上不封頂)五星級辦公環(huán)境,國家法定節(jié)假日、帶薪假日工齡工資、用餐補貼、住房補貼人才引進,加薪無上限 四節(jié)福利:婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)學歷提升 補貼,圓你名校夢只要你努力,洋房豪車不是夢集體戶口,落戶百色購房無憂?!竟ぷ鲿r間】6天40小時制 周一至周 五:8:30-12:0014:30-18:00周六:9:00-12:0014:30-16:30 【學歷要求】大專及以上學歷(優(yōu)秀人才可放寬學歷)
2024-11-19
張杰
行政專員
2000-3000元
百色-右江區(qū)
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任職要求: 1.負責公司日常事務管理 2.負責公司招聘人事管理 3.公司合同制作,公司物料采購 4.公司會議記錄 5.團隊協(xié)作
2024-11-19
羅富文
百色-田林縣
崗位職責: 1、負責業(yè)務整體人員招聘,通過多種渠道(人才招聘網(wǎng)站、抖音、微信等)為公司尋求合適的人才。 2、負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。 3、負責建立健全員工的人事檔案。 4、負責公司員工獎懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。 5、負責協(xié)調(diào)員工關(guān)系,解決勞動糾紛。 6、負責企業(yè)文化建設(shè)執(zhí)行,日常招聘宣傳制作發(fā)布。 7、負責日常行政事務工作,來訪接待、行政采購、辦公室管理等。 崗位要求: 1、人力資源管理、工商管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2、從事人事行政工作2年以上,具備hr專業(yè)知識; 3、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領(lǐng)悟能力強; 4、熟練使用常用辦公軟件 5、了解國家各項勞動人事法規(guī)政策; 6、吃苦耐勞,工作細致認真,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 7、有強烈的責任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴謹。 8、具有房地產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先
2024-11-19
林敏
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負責公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調(diào)工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 任職條件: 1、大專以上學歷,45歲以下,男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗,有較強的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關(guān)內(nèi)容,熟悉汽車企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。 4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據(jù)公司具體情況進行改進、創(chuàng)新。
2024-11-19
530295905@qq.com
行政主管
3000-4000元
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負責公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調(diào)工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 任職條件: 1、大專以上學歷,45歲以下,男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗,有較強的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關(guān)內(nèi)容,熟悉汽車企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。 4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展 6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據(jù)公司具體情況進行改進、創(chuàng)新。
2024-11-19
530295905@qq.com
百色-右江區(qū)
崗位職責: 1、建立公司完整的人力資源管理系統(tǒng)、人員培訓系統(tǒng)和薪酬考核系統(tǒng)。 2、負責公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經(jīng)理做好各部門的協(xié)調(diào)工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設(shè)施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 任職條件: 1、高中/中專以上學歷,40歲以下,男女不限。 2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗,有較強的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關(guān)內(nèi)容。 4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、能制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃以保障公司快速發(fā)展
2024-11-19
530295905@qq.com
廣西永琪實業(yè)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西永琪實業(yè)有限公司
所在行業(yè) 安防/電子
成立時間 8年(2016年5月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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