職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的日常管理工作;
2.負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)組建并為團(tuán)隊(duì)成員提供專業(yè)的輔導(dǎo)與培訓(xùn);
3.根據(jù)部門業(yè)績(jī)目標(biāo),對(duì)本團(tuán)隊(duì)全體成員進(jìn)行目標(biāo)分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成本部門月度、季度及年度業(yè)績(jī)目標(biāo);
4.有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,宣導(dǎo)企業(yè)文化,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷
2.熱愛(ài)企業(yè)服務(wù)行業(yè),2年以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力,能夠有效開(kāi)發(fā)客戶資源;
4.具備強(qiáng)有力的自律和自我驅(qū)動(dòng)力,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情;
5.具備良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
6.善于激勵(lì)下屬,善于打造團(tuán)隊(duì)凝聚力,帶動(dòng)力強(qiáng),渲染力強(qiáng)。
7.有同互聯(lián)網(wǎng)電銷者優(yōu)先。
福利待遇:
1、可觀的薪酬福利:無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+高提成+激勵(lì)性獎(jiǎng)金+社保。
2、各種的假期福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日,年假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假等。
3、特別的節(jié)日福利:端午節(jié),中秋節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)特別福利發(fā)放。
4、日常的福利:歡樂(lè)的早午會(huì)游戲+豐富的下午茶。
5、豐富的文娛福利:年度旅游+員工關(guān)愛(ài)+團(tuán)建活動(dòng)+巔峰年會(huì)。
6、長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展福利:公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和廣闊的發(fā)展平臺(tái)。
時(shí)間及地址:
1、上班時(shí)間: 9:00-12:00 14:00-18:00,一天7小時(shí),法定正常休息。
2、公司地址:百色市右江區(qū)三祺售樓中心17樓。
3、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
公司簡(jiǎn)介
百色市安晟財(cái)務(wù)管理有限公司
自2019年以來(lái),我們垂直打造企業(yè)服務(wù)生態(tài)鏈,立足紅城,服務(wù)百色全地區(qū),成為百色地區(qū)財(cái)稅代理企業(yè)服務(wù)標(biāo)桿!
目前公司團(tuán)隊(duì)規(guī)模達(dá)50多人,已服務(wù)企業(yè)超1500家,為企業(yè)提供:工商,財(cái)稅,法律,資質(zhì),商標(biāo),股權(quán)設(shè)計(jì)等一站式企業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)。
安晟財(cái)稅將代賬公司由傳統(tǒng)的核算會(huì)計(jì)升級(jí)為財(cái)稅顧問(wèn)式服務(wù),通過(guò)優(yōu)化服務(wù)流程,切割管理提升打造一加三服務(wù)體系,助企業(yè)運(yùn)營(yíng)增效降本,為企業(yè)財(cái)稅保駕護(hù)航。
我們有完善的公司制度和清晰的辦事流程、專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)、最先進(jìn)的做賬系統(tǒng)。
我們誠(chéng)信專業(yè)、精準(zhǔn)高效的服務(wù)贏得了客戶的支持,在百色地區(qū)享有很好的聲譽(yù)。
我們精練掌握著各種財(cái)稅法律、法規(guī),竭誠(chéng)為客戶提供精準(zhǔn)化和標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù),竭力滿足客戶各種層次、各種個(gè)性化的需求,專心為企業(yè)創(chuàng)造恒久價(jià)值,助企業(yè)運(yùn)營(yíng)增效降本。
安晟財(cái)稅是一支年輕化的服務(wù)團(tuán)隊(duì),公司不斷營(yíng)造良好工作氛圍,讓員工像蜜蜂般辛勤工作,像蝴蝶般快樂(lè)生活的企業(yè)文化,進(jìn)一步打造團(tuán)隊(duì)強(qiáng)、 品牌廣、 服務(wù)優(yōu)的優(yōu)勢(shì),成為產(chǎn)品多元化、 管理體系,品牌人文化的企業(yè)品牌,繼續(xù)攜手超強(qiáng)專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì),主動(dòng)擁抱時(shí)代,為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航為己任,順應(yīng)時(shí)代浪潮繼往開(kāi)來(lái)再創(chuàng)新篇章。
100%信念=100%行動(dòng)=100%結(jié)果
企業(yè)愿景:與夢(mèng)想同行?實(shí)現(xiàn)能力的提升?服務(wù)萬(wàn)家企業(yè)?為企業(yè)財(cái)稅創(chuàng)造恒久價(jià)值??
企業(yè)使命:為企業(yè)運(yùn)營(yíng)增效降本?為企業(yè)財(cái)稅保駕護(hù)航??
企業(yè)價(jià)值觀:高效?責(zé)任?誠(chéng)信?共贏??
成長(zhǎng)理念:一個(gè)有紀(jì)律的學(xué)習(xí)型組織?在持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)中成長(zhǎng),關(guān)愛(ài)互助,尊重合作?。
人性化的福利:特殊節(jié)日及結(jié)婚、生育、病、喪、年度調(diào)薪機(jī)制、年終獎(jiǎng)金等。
豐富的企業(yè)文化活動(dòng):年度定期開(kāi)展主題活動(dòng)。
公司待遇福利豐厚,晉升空間大、系統(tǒng)化管理,分工明確。
黃金萬(wàn)兩易得,知己一人難求,我愿意成為你最知心的HR.
我們是做什么的?
為企業(yè)提供工商注冊(cè)、記賬報(bào)稅、財(cái)務(wù)外包、商標(biāo)注冊(cè)、資質(zhì)辦理、稅務(wù)籌劃、法律服務(wù)、股權(quán)設(shè)計(jì)等全方位企業(yè)服務(wù)。
我們的待遇?
雙休、法定節(jié)假日、六險(xiǎn)、外出培訓(xùn)、獎(jiǎng)金豐厚、公司員工持股....
薪資面議,薪資均超出行業(yè)最高值(堅(jiān)持精兵強(qiáng)將,多勞多得原則)
公司地處龍景區(qū):交通便利、地理位置優(yōu)越、辦公環(huán)境優(yōu)雅.....
提供專業(yè)的團(tuán)隊(duì)支持(業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)資源),賺錢是肯定的,但也要讓你學(xué)到東西!周末雙休,國(guó)家假日都照常全休!
規(guī)范的薪酬及晉升管理:薪崗掛鉤,等級(jí)薪酬制;公平、公開(kāi)的晉升和競(jìng)崗模式。
沒(méi)有天生的信心,只有不斷培養(yǎng)的信心。
永不言退,我們是最好的團(tuán)隊(duì)。
只有1條路不能選取,那就是放下的路;只有1條路不能拒絕,那就是成長(zhǎng)的路。
成功不是將來(lái)才有的,而是從決定去做的那一刻起,持續(xù)累積而成。
不為模糊不清的未來(lái)?yè)?dān)憂,只為清清楚楚的現(xiàn)在努力。
有的人28歲買路虎,有的人28歲打游戲。通往成功的路上最大的阻礙就是你自己的無(wú)知和懶惰。
現(xiàn)在不玩命,將來(lái)命玩你,現(xiàn)在不努力,未來(lái)不給力---致自己。
你是否想和一群優(yōu)秀的伙伴共同創(chuàng)造美好的未來(lái)!!!!!!!!!!
那么請(qǐng)盡快聯(lián)系我們,我們隨時(shí)歡迎你的加入。
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工作地址:
百色市右江區(qū)三祺城光中心國(guó)際辦公樓17樓八戒財(cái)稅 查看上班路線
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QC主管(J10130)7000-8000元百色-田陽(yáng)區(qū)廣西果天下食品科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中各質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、研發(fā)工藝的落實(shí)情況 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)異常反饋處理、產(chǎn)品管制,確保不合格品有效管理 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量報(bào)表填寫、查核生產(chǎn)報(bào)表填寫規(guī)范性,確保符合標(biāo)準(zhǔn)要求 4、負(fù)責(zé)糾正預(yù)防措施的實(shí)施,確保改善動(dòng)作的落地 5、參與質(zhì)量課題的改善,提升產(chǎn)品質(zhì)量 6、組織產(chǎn)品評(píng)測(cè),保證產(chǎn)品口感 7、負(fù)責(zé)車間衛(wèi)生檢查,滿足標(biāo)準(zhǔn)要求 8、負(fù)責(zé)成品庫(kù)巡查,確保倉(cāng)儲(chǔ)環(huán)節(jié)質(zhì)量符合要求 9、負(fù)責(zé)QC人員日常工作安排、績(jī)效管理 10、利用班前班后時(shí)間,主導(dǎo)對(duì)生產(chǎn)人員每日質(zhì)量異常宣講 任職資格: 1、25-30歲,本科及以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè); 2、熟悉公司冷凍果蔬制品的加工 3、熟悉公司果(汁)漿類加工工藝 4、熟悉產(chǎn)品品評(píng)等相關(guān)知識(shí) 5、熟悉食品相關(guān)管理知識(shí)12小時(shí)前
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種植技術(shù)主管/經(jīng)理5000-8000元百色-右江區(qū)百色長(zhǎng)江天成投資集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)基地的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,制定農(nóng)作物年度生產(chǎn)計(jì)劃、實(shí)施方案、引種、栽培、種植等項(xiàng)目的生產(chǎn)、管理工作,配合公司銷售計(jì)劃實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)預(yù)測(cè),成本預(yù)算和控制及收益的預(yù)估,以及生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的制定,對(duì)各類生產(chǎn)檔案進(jìn)行跟蹤、檢查,開(kāi)展各種蔬菜、瓜果種植以及病蟲(chóng)害防治等管理工作; 3、實(shí)時(shí)跟蹤農(nóng)場(chǎng)生產(chǎn)情況,如預(yù)產(chǎn)量和實(shí)際產(chǎn)量、播種數(shù)、長(zhǎng)勢(shì)、荒地情況、病蟲(chóng)害診斷與防治情況等,并及時(shí)與工作人員溝通,確保各項(xiàng)工作高效完成; 4、對(duì)農(nóng)作物的生產(chǎn)蔬菜栽培管理和技術(shù)指導(dǎo)、物料使用、品種、數(shù)量、*等制定年度計(jì)劃,并進(jìn)行跟蹤檢查; 5、協(xié)助有機(jī)認(rèn)證部門完成相關(guān)認(rèn)證材料的準(zhǔn)備工作,定期進(jìn)行蔬菜農(nóng)藥殘留的快速檢測(cè)并做好報(bào)告; 6、負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)內(nèi)各部門種植計(jì)劃的制定,監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)員工的培訓(xùn)工作和各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)和處罰; 7、保持與相關(guān)政府職能部門的良好溝通,建立與當(dāng)?shù)卮?、?zhèn)、政府部門的關(guān)系,順利推進(jìn)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。 任職資格: 1、園藝、農(nóng)學(xué)、植保等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,熟悉有機(jī)農(nóng)業(yè)管理要求,具備豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 2、對(duì)有機(jī)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式與生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)有準(zhǔn)確的理解,八年以上大田種植、溫室大棚種植和農(nóng)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),三年以上場(chǎng)長(zhǎng)經(jīng)歷; 3、熟悉現(xiàn)代化數(shù)字農(nóng)業(yè)、智能化大棚、光伏大棚的種植等相關(guān)綠色農(nóng)業(yè)生態(tài)體系優(yōu)先考慮; 4、具有大規(guī)模種植企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)場(chǎng)生產(chǎn)流程梳理、制度建立; 5、擅長(zhǎng)對(duì)農(nóng)民工的日常操作進(jìn)行管理;人員管理能力:200人左右(包括正式員工及臨時(shí)務(wù)工); 6、了解生產(chǎn)過(guò)程動(dòng)態(tài)和出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)控制、調(diào)整和解決; 7、熱愛(ài)有機(jī)農(nóng)業(yè),適應(yīng)農(nóng)場(chǎng)生活,可長(zhǎng)期在農(nóng)場(chǎng)工作。 工作地點(diǎn):田東縣江城鎮(zhèn),公司供食宿,不合適該地區(qū)上班者,請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。12小時(shí)前廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)百色市江濱路幸福港灣辦公樓
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人資經(jīng)理(J10070)7000-10000元百色-田陽(yáng)區(qū)廣西果天下食品科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,28-40歲; 2、5年及以上制造業(yè)同等崗位人資管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人事制度標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)及作業(yè)操作流程 4、熟悉勞動(dòng)法、社保公積金等法律法規(guī); 5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析,較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力; 6、熟悉國(guó)家、地方等薪資水平,保險(xiǎn)福利等政策; 7、熟練使用各招聘平臺(tái)及線下招聘渠道。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人力成本管控,做好工廠組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、崗位設(shè)置和人員編制,組織編制修訂各部門崗位說(shuō)明書(shū)、權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,建立或完善臨時(shí)工用工標(biāo)準(zhǔn)及招聘管理體系; 2、負(fù)責(zé)達(dá)成用人部門的招聘需求,并完成集團(tuán)與工廠下達(dá)的招聘任務(wù),與當(dāng)?shù)厝松缇旨皩W(xué)校對(duì)接,拓寬臨時(shí)工/正式工招聘渠道,參與相關(guān)招聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)招聘; 3、主導(dǎo)或參與工廠招聘,選拔,晉升,異動(dòng),調(diào)薪,離職等人事工作;根據(jù)集團(tuán)培訓(xùn)要求,實(shí)施工廠培訓(xùn)工作部署及人資通識(shí)類培訓(xùn),形成培訓(xùn)記錄; 4、負(fù)責(zé)工廠勞動(dòng)關(guān)系工作,處理員工福利待遇的反饋;并通過(guò)訪談、迎新、座談會(huì)、夜話等形式提高員工歸屬感,實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化的落地執(zhí)行工作; 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)薪資數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與復(fù)核,在滿足需求的前提下,提出合理化意見(jiàn),控制用工成本; 6、負(fù)責(zé)工廠人事數(shù)據(jù)處理統(tǒng)計(jì)及數(shù)據(jù)報(bào)表制作; 7、負(fù)責(zé)跨部門溝通協(xié)調(diào)工作,對(duì)外部監(jiān)管單位的接待工作; 8、負(fù)責(zé)工廠績(jī)效管理、勝任力評(píng)定工作及工廠人才梯隊(duì)建設(shè)工作; 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。12小時(shí)前
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巡檢/DCS4000-8000元百色-田東縣廣西田東錦億科技有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責(zé): 一、接受當(dāng)班班長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮、及時(shí)匯報(bào)本崗位異常情況,如遇緊急情況,可先處理后匯報(bào),對(duì)班長(zhǎng)下達(dá)的指令,如明顯違反操作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行,但必須迅速提出異議,如班長(zhǎng)不理可越級(jí)匯報(bào),未經(jīng)班長(zhǎng)允許不得投運(yùn)或停運(yùn)設(shè)備,未經(jīng)批準(zhǔn)不得搞實(shí)驗(yàn)性操作; 二、執(zhí)行DCS 指令,每步操作須向DCS反饋,如DCS指揮操作違反標(biāo)準(zhǔn)化操作步驟,有權(quán)拒絕操作,但應(yīng)及時(shí)向班長(zhǎng)匯報(bào); 三、嚴(yán)格執(zhí)行操作崗位八大責(zé)任制和安全工作六原則,掌握知識(shí),重點(diǎn)懂安全環(huán)保消防和化工基礎(chǔ)知識(shí)、懂安全急救、懂裝置安全操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)程、會(huì)默畫PID圖、DCS掌握操作工藝指標(biāo)、懂十交五不交、會(huì)一掌握、二熟悉、三會(huì)、四懂、五過(guò)硬; 四、會(huì)開(kāi)停動(dòng)設(shè)備,會(huì)巡回檢查、會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、會(huì)及時(shí)匯報(bào)問(wèn)題、會(huì)記錄統(tǒng)計(jì)缺陷、會(huì)處理已標(biāo)準(zhǔn)化的異常情況、會(huì)常規(guī)聯(lián)鎖停車和三防操作,掌握安全基礎(chǔ)知識(shí)、安全急救、熟悉本車間事故案例; 五、根據(jù)公司管理活動(dòng)要求,做好“三創(chuàng)、3S”工作; 六、監(jiān)督檢查外協(xié)工按計(jì)劃指令裝卸原料、產(chǎn)品,檢查車輛各種證件,確保原料、產(chǎn)品質(zhì)量(202車間); 七、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 專業(yè)要求及晉升通道: 一、化學(xué)工程與工藝、應(yīng)用化工技術(shù)、制藥工程等化工相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷(學(xué)歷、專業(yè)硬性要求)。 巡檢/DCS→副班長(zhǎng)→班長(zhǎng)(主管級(jí)別)/工藝員(主管級(jí)別)→車間副主任(中管級(jí)別)→車間主任(中管級(jí)別)→生產(chǎn)副總(高管) 二、要求有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),具備良好的溝通表達(dá)能力,思維清晰,具備較好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有理想有目標(biāo)優(yōu)先; 三、能適應(yīng)倒班,四班兩倒,上2天休2天。 四、上班地點(diǎn):廣西百色市田東縣(介意者勿投) 薪酬福利 按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得,轉(zhuǎn)正后一線崗位年收入8-15萬(wàn)以上,班長(zhǎng)或主管年收入15-25萬(wàn),中管25-40萬(wàn)。12小時(shí)前趙先生
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百色-右江區(qū)百色嘉麗豐商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、負(fù)責(zé)單位的食堂管理,合理安排人員。 2、負(fù)責(zé)掌控好食堂成本,核對(duì)每天就餐人數(shù)和費(fèi)用開(kāi)支。 3、負(fù)責(zé)和采購(gòu)核對(duì)每天的采購(gòu)量成本等。
12小時(shí)前
楊主管
醫(yī)保專員
4000-5000元
百色-田陽(yáng)區(qū)
百色深百眼科醫(yī)院有限責(zé)任公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,有醫(yī)保工作經(jīng)驗(yàn)。 2.了解掌握醫(yī)保相關(guān)政策規(guī)定,熟悉醫(yī)保報(bào)銷結(jié)算流程。 工作內(nèi)容: 1.建立健全醫(yī)院醫(yī)保工作規(guī)章制度,起草制定全院醫(yī)保工作流程和管理規(guī)定,并組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)本院醫(yī)保賬戶的管理工作,負(fù)責(zé)臨床病種管理工作 醫(yī)保結(jié)算、醫(yī)保病案上傳等工作。
12小時(shí)前
黃女士
鄉(xiāng)村公衛(wèi)服務(wù)專員
3000-8000元
百色-右江區(qū)
百色愛(ài)爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位要求: 1、1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,勤快肯干,有1年以上市場(chǎng)營(yíng)銷類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、年齡21-40歲,能適應(yīng)短期出差或長(zhǎng)期定居當(dāng)?shù)?,熟悉?dāng)?shù)厍闆r,能使用當(dāng)?shù)胤窖詼贤ǖ膬?yōu)先考慮; 3、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷策劃,熟悉相關(guān)工作渠道及特性; 4、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力; 5、具有良好的公關(guān)能力; 6、具有開(kāi)拓、創(chuàng)新及強(qiáng)烈的市場(chǎng)意識(shí); 7、熟練使用office辦公軟件。 有意者可電話聯(lián)系:***********
12小時(shí)前
人力資源辦公室
壓鑄主管
8000-12000元
百色-平果市
廣西奧鴻科技產(chǎn)業(yè)有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
四、有8年以上壓鑄機(jī)操作經(jīng)驗(yàn),掌握壓鑄機(jī)參數(shù)調(diào)整技能和壓鑄件產(chǎn)品檢驗(yàn)尺寸要求,熟悉模具加工要求,知道模具維修方法。有專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。身體健康。
2024-11-20
張光慶
薪資福利
5000-6000元
百色-靖西縣
靖西長(zhǎng)貢貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
統(tǒng)計(jì)人數(shù),賬戶,安排妥當(dāng)。 崗位職級(jí) 專員/助理
2024-11-19
江濤
招攬專員
3000-5000元
百色-右江區(qū)
百色廣緣豐田汽車銷售服務(wù)有限公司
汽車及零配件
通過(guò)電話提醒客戶回廠保養(yǎng)維修,對(duì)進(jìn)廠客戶進(jìn)行接待,負(fù)責(zé)安排作業(yè),銷售公司其他服務(wù),維系確??蛻舻玫綕M意的服務(wù)。了解汽車產(chǎn)品知識(shí);了解服務(wù)知識(shí);了解維修技術(shù);社交能力,客戶服務(wù)能力,溝通能力;基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí);良好的電腦運(yùn)用知識(shí),具備一定的溝通能力和執(zhí)行能力,保密意識(shí)好,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作效率高,條理性強(qiáng),能有效控制工作進(jìn)度以及解決突發(fā)事件能力。
2024-11-19
黃女士
人事
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