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北海發(fā)貨主管招聘

桂聘提供2025年2月北海發(fā)貨主管最新招聘,海城區(qū)3條,平均工資約為3518元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多發(fā)貨主管倉管員/倉庫管理員發(fā)貨主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-15
沈坤燎
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略部署,獨立負責(zé)開發(fā)所屬細分城市市場,完成公司制定的業(yè)務(wù)目標(biāo);
2、負責(zé)所轄區(qū)域代理商的開拓、網(wǎng)點的布局及新服務(wù)商前期進場談判工作;
3、負責(zé)所轄區(qū)域代理商門店的規(guī)劃布置,整體形象的維護;
4、負責(zé)所轄區(qū)域代理商的能力培訓(xùn),日常業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷活動等;
5、收集行業(yè)信息,掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略;
6、及時跟進所轄區(qū)域服務(wù)商的客戶服務(wù)質(zhì)量和物流發(fā)貨狀況;
7、上級主管交代的其他相關(guān)任務(wù)
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,善于思考,邏輯清晰;
2、較強的溝通能力,良好的團隊精神,執(zhí)行力強;
3、吃苦耐勞,能適應(yīng)頻繁差旅和高強度工作;
4、汽車銷售、汽車金融或快消品行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、有新車Sp資源優(yōu)先
2025-02-15
沈坤燎
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略部署,獨立負責(zé)開發(fā)所屬細分城市市場,完成公司制定的業(yè)務(wù)目標(biāo);
2、負責(zé)所轄區(qū)域代理商的開拓、網(wǎng)點的布局及新服務(wù)商前期進場談判工作;
3、負責(zé)所轄區(qū)域代理商門店的規(guī)劃布置,整體形象的維護;
4、負責(zé)所轄區(qū)域代理商的能力培訓(xùn),日常業(yè)務(wù)發(fā)展和營銷活動等;
5、收集行業(yè)信息,掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略;
6、及時跟進所轄區(qū)域服務(wù)商的客戶服務(wù)質(zhì)量和物流發(fā)貨狀況;
7、上級主管交代的其他相關(guān)任務(wù)
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,善于思考,邏輯清晰;
2、較強的溝通能力,良好的團隊精神,執(zhí)行力強;
3、吃苦耐勞,能適應(yīng)頻繁差旅和高強度工作;
4、汽車銷售、汽車金融或快消品行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、有新車運營SP車商資源優(yōu)先考慮
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 投資 上市公司 瀏覽:22
2025-02-12
林女士
崗位內(nèi)容:
1. 負責(zé)倉庫內(nèi)物品的接收、入庫、出庫、發(fā)貨等日常工作。
2. 定期檢查倉庫物品的數(shù)量、質(zhì)量和存放狀況。
3. 維護倉庫設(shè)施和設(shè)備的正常運作, 負責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)和維修。
4. 配合上級主管檢查、更新貨品庫存清單,并確保倉庫物品安全。
5. 及時反映倉庫發(fā)現(xiàn)的問題并提出解決建議。
任職要求:
1. 具備危險化學(xué)品管理證書,大專以上學(xué)歷。
2. 具備基礎(chǔ)的計算機運用能力,了解倉庫管理系統(tǒng)操作方法。
3. 工作細致認(rèn)真,具有良好的執(zhí)行力和團隊協(xié)作能力。
4. 規(guī)范化意識強,能夠按照公司要求開展工作。
5. 具有較強的抗壓能力和自我學(xué)習(xí)的意愿,勇于承擔(dān)工作挑戰(zhàn)。
約 3 個崗位
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北海倉庫管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 11.1%
    2K
  • 44.4%
    3K
  • 29.6%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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