北海開發(fā)經(jīng)理招聘
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北海 開發(fā)經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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房產(chǎn)銷售合伙人
7000-12000元2024-11-20陳國巧工作內(nèi)容:
1.收集社區(qū)樓盤及商圈生活配套信息,并根據(jù)客戶需求, 幫助客戶完成房屋交易、租賃、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù);
2.運(yùn)用58安居客等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)及新媒體完成房客源的開發(fā)與維護(hù),為客戶提供全流程房產(chǎn)交易服務(wù);
3.參與商務(wù)談判,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù),與客戶建立長期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;
4.深度挖掘客戶需求,為其定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與基礎(chǔ)房產(chǎn)法律咨詢服務(wù)。
職位要求:
1.對(duì)房地產(chǎn)、銷售、互聯(lián)網(wǎng)、新媒體感興趣者優(yōu)先;
2.氣質(zhì)親和,具有較強(qiáng)的溝通能力,有良好的服務(wù)意識(shí);
3.誠實(shí)守信,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),積極樂觀,勇于挑戰(zhàn);
4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng);
5.執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
底薪+績效+全勤+高額提成+公司分紅
晉升:經(jīng)紀(jì)人-主管-經(jīng)理
工作時(shí)間:8:30-12:00,14:30-18:00 -
房產(chǎn)銷售代表
7000-12000元2024-11-20陳國巧工作內(nèi)容:
1.收集社區(qū)樓盤及商圈生活配套信息,并根據(jù)客戶需求, 幫助客戶完成房屋交易、租賃、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù);
2.運(yùn)用58安居客等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)及新媒體完成房客源的開發(fā)與維護(hù),為客戶提供全流程房產(chǎn)交易服務(wù);
3.參與商務(wù)談判,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù),與客戶建立長期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;
4.深度挖掘客戶需求,為其定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與基礎(chǔ)房產(chǎn)法律咨詢服務(wù)。
職位要求:
1.對(duì)房地產(chǎn)、銷售、互聯(lián)網(wǎng)、新媒體感興趣者優(yōu)先;
2.氣質(zhì)親和,具有較強(qiáng)的溝通能力,有良好的服務(wù)意識(shí);
3.誠實(shí)守信,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),積極樂觀,勇于挑戰(zhàn);
4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng);
5.執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
底薪+績效+全勤+高額提成+公司分紅
晉升:經(jīng)紀(jì)人-主管-經(jīng)理
工作時(shí)間:8:30-12:00,14:30-18:00 -
銷售專員
3000-8000元2024-11-18黃武斌工作內(nèi)容:
外出開發(fā)顧客,
店內(nèi)完成銷售。
維護(hù)客戶。
任職要求:
具有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度
品行端正,誠信
熱情有耐心有服務(wù)意識(shí),能接受外出做宣傳推廣
具有良好的應(yīng)變能力
有意者請(qǐng)聯(lián)系:
黃經(jīng)理:***********
艾老師:*********** -
大健康事業(yè)部營銷總監(jiān)
8000-10000元2024-11-14連秋彥簡歷營銷管理制度,政策及相關(guān)業(yè)務(wù)流程并貫徹實(shí)施; 3、根據(jù)年度目標(biāo),制定市場營銷策略并落實(shí)執(zhí)行; 4、組建團(tuán)隊(duì),對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)支持,根據(jù)市場變化及時(shí)提出改進(jìn)措施,確保目標(biāo)達(dá)成; 5、監(jiān)督檢查各區(qū)域經(jīng)理指標(biāo)完成情況 …… 誠實(shí)忠誠,吃苦耐勞,愿與企業(yè)共同創(chuàng)業(yè)成長; 3、有醫(yī)療、大健康相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 4、5年以上直銷、微商、私域運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 5、有較好的組織、計(jì)劃、執(zhí)行、統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的市場開發(fā)能力以及優(yōu)秀的談判能力 -
ota專員
3000-5000元2024-11-13袁龍OTA、線上分銷平臺(tái)等簽約渠道門票預(yù)定對(duì)接工作; 2、根據(jù)已簽約的合同對(duì)接各線上平臺(tái)的日常預(yù)定工作,協(xié)助部門完成年度工作任務(wù); 3、根據(jù)各電商推廣的需求,協(xié)助部門經(jīng)理、主管,展開對(duì)電商市場、產(chǎn)品的開發(fā)與數(shù)據(jù)收集工作 …… ; 4、各電商平臺(tái)的數(shù)據(jù)調(diào)研,搜集相關(guān)市場動(dòng)態(tài)并進(jìn)行分析,為營銷經(jīng)理制定電商營銷方案提供依據(jù); 5、根據(jù)經(jīng)理制定的營銷推廣方案,配合方案的執(zhí)行并協(xié)助工作; 6、每日整理各電商OTA渠道的門票預(yù)定數(shù)據(jù) …… 、對(duì)接財(cái)務(wù)核對(duì)數(shù)據(jù),為營銷經(jīng)理制定活動(dòng)方案提供依據(jù); 7、協(xié)助處理日常電商、OTA門票銷售中的相關(guān)問題,客戶投訴、協(xié)調(diào)處理等; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。 -
電話銷售
3000-8000元2024-11-11陳雨靜人事律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績 6. …… 晉升渠道:專員—經(jīng)理—總監(jiān) -
策劃經(jīng)理
10000-15000元2024-11-11劉先生包含大眾媒體廣告、 自媒體、活動(dòng)、渠道拓展、銷售促進(jìn)、物料制作等方面推廣工作,對(duì)項(xiàng)目推廣的知名度及美譽(yù)度負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)廣告公司、媒體及各個(gè)供應(yīng)商的對(duì)接,與其他各專業(yè)部門關(guān)于項(xiàng)目信息的溝通對(duì)接; 4、輔助營銷經(jīng)理 …… 、配合案場經(jīng)理完成項(xiàng)目銷售目標(biāo),并編寫各階段工作計(jì)劃及總結(jié)匯報(bào) 5、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)的后期營銷策劃的工作,如項(xiàng)目概念定位的成功演繹、各類營銷手法的運(yùn)用; 6、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體對(duì)接,搞好公司各類推廣項(xiàng)目
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