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北海室內(nèi)裝飾設(shè)計師招聘
桂聘提供2025年2月北海室內(nèi)裝飾設(shè)計師最新招聘,海城區(qū)2條,平均工資約為4941元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多室內(nèi)裝飾設(shè)計師室內(nèi)設(shè)計師室內(nèi)設(shè)計設(shè)計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷主管
10000-11000元2025-02-05許成1、負責北海市區(qū)域的小區(qū)拓展開發(fā)、電話、網(wǎng)絡(luò)跟進等,完成月度、季度、
年度銷售任務(wù)及目標任務(wù),確保完成月度、季度、年度的銷售任務(wù);
2、根據(jù)公司制定的小區(qū)開發(fā)策略,獨立開發(fā)小區(qū)客戶流,接洽樓盤售樓處,掌握目標樓盤客戶信息并建立檔案﹔
通過樓盤專場活動等各類銷售形式,尋求銷售機會并完成銷售任務(wù),完成銷售任務(wù);
3、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售任務(wù)目標;
4、協(xié)助設(shè)計師與客戶進行設(shè)計方案的溝通,完成銷售任務(wù)目標;
6、收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋最新信息;
任職要求:
1、高中及以上學歷,20-35歲溝通表達能力強,有市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有一定溝通與談判能力,有室內(nèi)裝飾銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;
3、刻苦耐勞、積極、樂觀,有工作激情和進取精神,有自己的工作規(guī)劃;
4、優(yōu)秀畢業(yè)生擇優(yōu)選擇錄用;
員工福利:
1、每年享受端午、中秋、春節(jié)三個節(jié)日以及當月生日的精美禮品;
4、每月至少1-3次,不定期舉行戶外拓展以及相關(guān)培訓,
5、每周不定期下午茶、團建、聚餐、看電影,娛樂活動等;
6、每周日常任務(wù)達標、公司活動期間,每日不定時發(fā)放各項現(xiàn)金獎金;
7、做滿一年,每一年工齡獎100元階梯性增長到500不等;
8、每年根據(jù)公司年度月季達標,有省外或國外游;
薪酬體系:基本工資+全勤獎+提成 積分現(xiàn)金獎+業(yè)績現(xiàn)金獎+(活動期間)簽單獎 團隊獎金=綜合薪酬12k-20k
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00 月休4天,
工作地點:北海市海城區(qū)北海路53號 -
家裝顧問
2000-6000元2025-02-05許成1、前期公司提供客戶資源,通過電話確實客戶是否需要裝修,后續(xù)添加微信號通過網(wǎng)絡(luò)跟進,挖掘客戶的最大的潛力;
2、定期與合作的老客戶進行回訪交流,建立良好的長期合作關(guān)系,發(fā)掘老客戶轉(zhuǎn)介紹;
3、定期做好市場調(diào)研、掌握市場動態(tài),做好市場分析,根據(jù)各階段實際情況幫助協(xié)助市場部經(jīng)理制定營銷策略并實施;
4、與設(shè)計師及時溝通合作,促成簽單;
1、高中以及以上學歷,男女不限,年齡20-28歲,形象氣質(zhì)佳;
2、做過銷售1年以上,市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應屆生特批錄用;
3、有激情、有上進心,賺錢欲望強,能吃苦耐勞、積極樂觀的擇優(yōu)考慮;
4、有一定的溝通與談判能力,有室內(nèi)裝飾銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
員工福利:
1、每年享受端午、中秋、春節(jié)三個節(jié)日以及當月生日的精美禮品;
4、每月至少1-3次,不定期舉行戶外拓展以及相關(guān)培訓,
5、每周不定期下午茶、團建、聚餐、看電影,娛樂活動等;
6、每周日常任務(wù)達標、公司活動期間,每日不定時發(fā)放各項現(xiàn)金獎金;
7、每年根據(jù)公司年度月季達標,有省外或國外游;
薪資待遇:底薪+提成,到手月薪5000-10000上不封頂;
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00 月休4天,
工作地點:北海市海城區(qū)北京路53號新興花園二樓
約 2 個崗位
北海相關(guān)熱門崗位
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北海室內(nèi)設(shè)計招聘工資
¥
4941
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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2.9%2K
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23.5%3K
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17.6%4K
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35.3%5K
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5.9%6K-8K
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5.9%8K-1W
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8.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
北海室內(nèi)設(shè)計招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海室內(nèi)設(shè)計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。