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北海信息安全負責人招聘

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北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-02-13
李麗平
辦公室管理 5:
維護日常辦公制度,管理辦公室后勤保障工作3。
對全體辦公人員進行日??记?。
處理公司對外接待工作9。
組織公司內(nèi)部集體活動2。
文檔與會議管理 10:
文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄6。
會議的組織、安排、服務(wù)2。
資源管理 5:
人力資源、財務(wù)資金、物資設(shè)備的規(guī)劃、配置和監(jiān)控1。
辦公設(shè)備、辦公用品的采購、登記、分發(fā)、保管2。
溝通協(xié)調(diào) :
協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部資源,確保工作有序進行1。
促進企業(yè)內(nèi)外部的溝通和協(xié)調(diào),確保信息流通暢通1。
環(huán)境與安全管理 5:
辦公環(huán)境的整潔、干凈,安全防火、防盜等安全保衛(wèi)工作2。
公司固定資產(chǎn)的驗收、盤點、維護10。
人事管理 :
協(xié)助制定和執(zhí)行人事管理制度10。
處理員工招聘、培訓(xùn)、績效考核等4。
決策支持與監(jiān)督 :
收集、整理和分析信息,為高層決策提供數(shù)據(jù)支持1。
完善監(jiān)督制度,強化監(jiān)督與考核7。
處理公司各類行政通知、文件的擬寫、下發(fā)及執(zhí)行10。
處理工商年檢、軟件著作權(quán)申請等事務(wù)10。
協(xié)助處理合同管理、銷售業(yè)績管理等日常事務(wù)8。
應(yīng)急處理 :
遇突發(fā)事件,緊急聯(lián)系相關(guān)負責人,協(xié)助解決問題6。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù) 2:
完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時下達的各項任務(wù)10。
行政管理人員通常需要具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力,熟練使用辦公軟件,并擁有相關(guān)專業(yè)知識和經(jīng)驗10
2025-02-13
初曉龍
崗位職責:
· 依照銷售計劃根據(jù)各自的市場執(zhí)行相應(yīng)的銷售活動。
· 積極地參與完成部門銷售任務(wù),為整個部門達到銷售預(yù)算做出貢獻。
· 緊密的跟進所負責的客戶的收入產(chǎn)量,以及與公司商務(wù)、散客、會務(wù)相關(guān)的生意。
· 無論何時,最大化增加銷售額。
· 協(xié)助市場銷售總監(jiān)預(yù)測未來房間的收入和公司/散客/會議/長住客/的平均房價。
· 參與主要的旅行社和會議的活動并促進酒店銷售(房間、宴會、服務(wù)以及其他設(shè)施)。
· 在市場銷售總監(jiān)直接批準下對主要市場的地區(qū)制定銷售拜訪計劃,對一些特別地區(qū)的市場進行電話銷售,向市場銷售總監(jiān)匯報潛在市場客戶的需求范圍。
· 了解并熟悉競爭對手的所有產(chǎn)品信息,包括公司協(xié)議價、主要客戶及其產(chǎn)量、酒店客房、餐飲、會務(wù)等,并定期向銷售總監(jiān)匯報。
· 通過定期的酒店招待、宴請及舉辦主題活動來全面地保持好客戶關(guān)系。
· 在主要客戶、團隊負責人及貴賓到店時歡迎其光臨或入住酒店。
· 負責所有散客、團隊以及協(xié)議客戶參觀酒店并制定后期跟進計劃。
· 通過銷售拜訪、電話銷售、傳真等通信方式為酒店主要市場保持一個高水準的位置。
· 與客戶洽談所有相關(guān)宴會、會議、戶外活動等,并簽定協(xié)議。
· 拓展增加住房產(chǎn)量,并同時增加宴會收入。
· 將團隊涉及信息分發(fā)至酒店各部門。例如:發(fā)宴會通知單、團隊摘要和準備會議講座。
· 在會議組織著有需求或有緊急需求時及時與各部門進行溝通協(xié)調(diào)。
· 讓活動組織者和客戶在活動/團隊停留期間讓其客人滿意。
· 檢查宴會運行和與其一起工作的各部門工作,在所有的時間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人。
· 有規(guī)律的回顧主要帳戶拋入并確保其準確性,需要和客戶一起回顧帳單以調(diào)整最終發(fā)票清單。
· 校正總帳單和發(fā)票并由應(yīng)收款部門準備和開發(fā)票給組織者。
· 從客戶處獲得意見反饋并通過必要行動來跟進。
· 查閱會議案例和發(fā)送會議活動檔案給相關(guān)姐妹酒店和總部區(qū)域銷售部。
· 保持制定有效的會議活動數(shù)據(jù)檔案及團隊結(jié)構(gòu)圖。
· 建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助市場銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系。
· 與內(nèi)部客戶(酒店其它部門)和外部客人(客戶、會議承辦人、供應(yīng)商)等建立良好的工作關(guān)系。
· 如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。
· 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
崗位要求:
· 了解和遵循酒店政策, 部門規(guī)程, 和酒店標準運營程序。
· 制定適當?shù)碾娫掍N售計劃以取得最大效益。
· 會面和服務(wù)酒店散客, 團體客戶和會議組織者。
· 監(jiān)督團隊客戶訂單已經(jīng)與各相關(guān)部門聯(lián)系。
· 與商務(wù)及旅行社客戶進行價格談判。
· 監(jiān)督團隊客戶訂單已經(jīng)與各相關(guān)部門聯(lián)系。
· 跟進所有相關(guān)活動細節(jié)。
· 提交每周銷售計劃和銷售報告。
【崗位職責】
1.負責項目整體招商及多種經(jīng)營創(chuàng)收工作開展;
2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合,提升品牌級次,招調(diào)落地;
3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控,及時備商,嚴控空鋪預(yù)出;
4.完成總部下達的招調(diào)遞增率、動態(tài)出租率、空鋪率等考核指標;
5.做好市場調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫。
【任職要求】
1.全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗,其中1年以上部門負責人經(jīng)驗;
2.熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個人口碑;
3.熟練使用辦公軟件,擁有較強的數(shù)據(jù)分析能力;
4.有較好的招商談判技巧和能力;
5.認同公司企業(yè)文化,具有較強的工作責任心;
6.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。
2025-02-08
小李
工作內(nèi)容: 1、負責維護合作酒店OTA平臺運營任務(wù)的達成 (銷售目標、策略、執(zhí)行、報表呈現(xiàn)); . 2、針對酒店后臺及線上信息進行完善,包括照片、房型、簡介、服務(wù)項目等內(nèi)容優(yōu)化; 3、每日每周每月做到實時的市場竟對價格監(jiān)控 …… 5、對接各OTA平臺業(yè)務(wù)經(jīng)理及酒店方負責人; 6、按照公司SOP的要求完成流量和轉(zhuǎn)化率梳理; 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷;有酒店行業(yè)OTA經(jīng)營管理經(jīng)驗; 2、有良好的服務(wù)意識、表達能力強,善于溝通 …… ; 3、對數(shù)據(jù)和數(shù)字敏感、敏銳度強,能夠從各類數(shù)據(jù)中提取信息,并能敏銳的覺察行業(yè)趨勢; 4、有較好抗壓能力,能在有效期限內(nèi)較好的完成工作任務(wù)。
約 4 個崗位
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