職位描述
工作內(nèi)容:
1、本崗位直接對(duì)總經(jīng)辦負(fù)責(zé),在公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)車(chē)間各項(xiàng)管理工作
2、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成。強(qiáng)化部門(mén)主管是“產(chǎn)品質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”意識(shí)。
3、組織實(shí)施營(yíng)業(yè)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,全面完成生產(chǎn)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)精神、各項(xiàng)管理制度與措施。
5、負(fù)責(zé)車(chē)間的人身、設(shè)備安全,確保安全文明生產(chǎn);
6、負(fù)責(zé)管好、用好、維護(hù)、保養(yǎng)好在制品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。
7、負(fù)責(zé)車(chē)間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質(zhì)。
8、對(duì)本車(chē)間的工藝/紀(jì)律/執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
9、對(duì)車(chē)間各類(lèi)報(bào)表、原始資料的及時(shí)性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。
10、有權(quán)調(diào)整車(chē)間內(nèi)的勞動(dòng)組織和調(diào)配職工。
11、有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對(duì)車(chē)間員工提出獎(jiǎng)懲建議。
12、有權(quán)對(duì)上道工序轉(zhuǎn)來(lái)得不合格產(chǎn)品提出異議。
13、有權(quán)對(duì)車(chē)間條件無(wú)法滿(mǎn)足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計(jì)劃提出申訴和修改意見(jiàn)
任職要求:
1、理工科專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷。 35周歲以上
2、具備8年以上相關(guān)崗位生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任生產(chǎn)副總或廠長(zhǎng)相關(guān)崗位5年以上
3 有管理制造業(yè)生產(chǎn)部20-50人管理團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)歷(一線生產(chǎn)員工500-1000人規(guī)模)
4、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉IS9001質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境管理體系,了解5S現(xiàn)場(chǎng)管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
6、接受過(guò)安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)。
7 對(duì)于團(tuán)隊(duì)以及工作開(kāi)展有號(hào)召力和管控力
8 對(duì)新環(huán)境有強(qiáng)適應(yīng)力和能夠快速融入新工作團(tuán)隊(duì)
9 敢于挑戰(zhàn)、責(zé)任心強(qiáng)、具有實(shí)干精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神具有優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、能吃苦耐勞。
公司簡(jiǎn)介
北???jī)迅電子科技有限公司是集打印機(jī)耗材銷(xiāo)售、生產(chǎn)、研發(fā)于一體的集體化企業(yè),已成為生產(chǎn)高品質(zhì)打印機(jī)耗材的專(zhuān)業(yè)廠商,并致力于“環(huán)保科技主義”為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)宗旨。自2001年成立以來(lái),歷經(jīng)14年的發(fā)展,擁有國(guó)內(nèi)外公司4個(gè),境外公司及辦事處4個(gè),形成了銷(xiāo)售中心,生產(chǎn)中心、研發(fā)中心等多中心的集團(tuán)化發(fā)展體系。我們的產(chǎn)品為再生墨盒和硒鼓,共計(jì)開(kāi)發(fā)生產(chǎn)2000多種型號(hào)的再生硒鼓和墨盒。再生墨盒年產(chǎn)量720萬(wàn)只,硒鼓年產(chǎn)量36萬(wàn)只。累計(jì)成交客戶(hù)1290個(gè),累計(jì)下訂單數(shù)10010個(gè),墨盒累計(jì)出貨數(shù)3584.7萬(wàn)個(gè),硒鼓累計(jì)出貨數(shù)260.2萬(wàn)個(gè),累計(jì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值總額USD53000萬(wàn)。我們生產(chǎn)再生耗材累計(jì)已達(dá)3844.9萬(wàn)只,產(chǎn)品已經(jīng)進(jìn)入歐美地區(qū)各大連鎖店,滿(mǎn)足全世界100多個(gè)國(guó)家及地區(qū)的眾多客戶(hù)對(duì)打印的需求。
我們自行研制開(kāi)發(fā)測(cè)試及品質(zhì)設(shè)備、完善的生產(chǎn)工藝,嚴(yán)格的質(zhì)量管理程序和環(huán)境監(jiān)控程序,從原材料進(jìn)廠到成品出倉(cāng)的每一個(gè)環(huán)節(jié),盡力把產(chǎn)品的不良率降至最低,再生循環(huán)利用率達(dá)到最高,遵守環(huán)保法規(guī),持續(xù)改進(jìn)環(huán)境,努力降耗防污。并獲得多國(guó)的質(zhì)量管理及認(rèn)證:美國(guó)IPL測(cè)試機(jī)構(gòu)認(rèn)證報(bào)告;STMC美國(guó)標(biāo)準(zhǔn)[查看全部]
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生產(chǎn)班長(zhǎng)6000-8000元北海-鐵山港區(qū)北海順應(yīng)新能源材料有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)班組人員的管理工作,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)配人員順利完成工作任務(wù)。 2、安排并實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,提高員工的質(zhì)量和安全意識(shí),改進(jìn)員工的操作技能。 3、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的問(wèn)題,及時(shí)反饋并提出合理化建議和解決措施。 4、協(xié)助主管提高生產(chǎn)效率,降低產(chǎn)品成本。 5、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表統(tǒng)計(jì)及上級(jí)安排的其他工作。 崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上制造業(yè)領(lǐng)班/組長(zhǎng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具有較強(qiáng)的品質(zhì)和成本控制意識(shí)。 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、工作主動(dòng)性、責(zé)任心、溝通能力與執(zhí)行能力。 4、能適應(yīng)加班以及倒班。20小時(shí)前廣西壯族自治區(qū)北海市鐵山港區(qū)
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生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理生產(chǎn)總監(jiān)生產(chǎn)部經(jīng)理設(shè)備車(chē)間管理生產(chǎn)管理生產(chǎn)車(chē)間管理組長(zhǎng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)車(chē)間主任設(shè)施設(shè)備維護(hù)員設(shè)備維護(hù)主管設(shè)備維護(hù)經(jīng)理設(shè)備維護(hù)崗工程設(shè)備經(jīng)理大專(zhuān)技術(shù)員生產(chǎn)主管/車(chē)間主任生產(chǎn)主管生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理設(shè)備管理工程師設(shè)備維修經(jīng)理車(chē)間主任車(chē)間主管生產(chǎn)設(shè)備工程師生產(chǎn)領(lǐng)班生產(chǎn)負(fù)責(zé)人包裝組長(zhǎng)班組長(zhǎng)設(shè)備部經(jīng)理設(shè)備安裝主管加工主管廠長(zhǎng)食品車(chē)間主任包裝車(chē)間主任副廠長(zhǎng)生產(chǎn)班長(zhǎng)生產(chǎn)組長(zhǎng)
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