職位描述
錄用后簽長期勞動(dòng)合同,高薪,福利待遇豐厚,包吃住。
建立健全招聘體系,完善招聘制度和流程,合理運(yùn)用招聘分析,對招聘結(jié)果提出改善性策略;管理招聘渠道,合理管控人才供應(yīng)商;建立后備人選拔方案和人才儲備機(jī)制,完善公司人才選拔體系和公司人才庫,收集、分析行業(yè)人狀況,了解業(yè)內(nèi)人員動(dòng)態(tài),提高招聘效率和工作質(zhì)量;人才評測以及面試技巧培訓(xùn),提高招聘人員的專業(yè)化水平。
要求5年以上大中型制造性企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上招聘網(wǎng)位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉招聘工作流程,能夠獨(dú)立解決比較復(fù)雜的招聘實(shí)際問題;具備人力資源管理專為理論知識,熟練操作常用辦公軟件;具有優(yōu)秀的人際影響能力、溝通與表達(dá)能力、親和力;具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力;有創(chuàng)新思維者優(yōu)先。
公司簡介
廣西同洲工程咨詢管理有限公司
公司資質(zhì):房屋建筑工程監(jiān)理甲級、市政公用工程監(jiān)理乙級、招標(biāo)代理乙級。
公司倡導(dǎo)“以客戶為中心”的企業(yè)理念,弘揚(yáng)“忠誠、敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)、進(jìn)取”的企業(yè)精神,崇尚“讓最具企業(yè)精神的員工最充分分享企業(yè)發(fā)展的成果”的企業(yè)價(jià)值觀。先后承監(jiān)了一批頗具影響力的市政公用工程和房屋建筑工程(如:廣西液化天燃?xì)獯髲B、第九灣南山上灣、北??诎斗?wù)中心大樓、星海名城二期、欽州碧桂園等)。目前所監(jiān)工程合格率為100%,均無質(zhì)量安全事故,獲得了相關(guān)部門的好評,也得到了市場的共同認(rèn)可。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西北海市長青路15號景基公寓樓202房 查看上班路線
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招聘10000-13000元北海-銀海區(qū)北海彰泰房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位要求: 1、全日制本科學(xué)歷,專業(yè)不限,有較好的人力資源理論知識。 2、3年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)公司或相關(guān)行業(yè)工作背景優(yōu)先。 3、責(zé)任心強(qiáng),有大局觀,具備出色的人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力、善于學(xué)習(xí)、思考和總結(jié)。 4、有一定的抗壓能力。 5、Excel、PPT能力優(yōu)秀優(yōu)先考慮。 崗位職級 主管/經(jīng)理2024-11-20韋女士
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招聘專員8000-13000元北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)廣西立中房地產(chǎn)營銷策劃有限公司文案/策劃招聘專員【20名】 1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作; 2、協(xié)助上級完成需求崗位的職務(wù)說明書; 3、對招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求; 4、發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 5、搜集簡歷,對簡歷進(jìn)行分類、篩選,安排聘前測試,與擬錄用人員進(jìn)行待遇溝通,完成錄用通知; 6、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫,招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通; 7、 總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報(bào)告; 8、 與其他招聘人員進(jìn)行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通和交流,提高招聘活動(dòng)效率; 9、 負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密工作; 10、 跟蹤和搜集同行業(yè)人才動(dòng)態(tài),吸引優(yōu)秀人才加盟公司; 11、 熟悉公司人力資源制度,對應(yīng)聘人員提出的相關(guān)問題進(jìn)行解答。2024-11-11周明偉
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- 所在行業(yè) 保險(xiǎn)/管理咨詢/咨詢
- 成立時(shí)間 12年(2012年4月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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