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北流培訓(xùn)招聘

共找到 49條 北流 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
黃芬
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門(mén)店開(kāi)業(yè)及整體運(yùn)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)門(mén)店的營(yíng)業(yè)額,并對(duì)其升、降分析原因及制定相關(guān)措施;
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)工作表的填寫(xiě)與分析工作,對(duì)店內(nèi)員工的考核評(píng)價(jià);
4、合理控制店內(nèi)的各項(xiàng)營(yíng)業(yè)費(fèi)用,降低營(yíng)業(yè)成本;
5、負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)的安全問(wèn)題及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)問(wèn)題;
6、合理安排員工的工作崗位,時(shí)常對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)員工最佳的工作方法;
7、時(shí)常與顧客進(jìn)行溝通,了解顧客意見(jiàn)及相關(guān)信息;
8、妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的的各種矛盾;
9、每天檢查POS系統(tǒng)的使用情況,收銀對(duì)賬交接班情況;
10、監(jiān)管店鋪日常行政及業(yè)務(wù)工作。
任職資格:
1、40歲以下,高中及以上學(xué)歷;
2、有2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉門(mén)店經(jīng)營(yíng)方式、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);對(duì)產(chǎn)品品質(zhì),服務(wù)質(zhì)量有較強(qiáng)的管控能力,對(duì)員工培訓(xùn)有一定的經(jīng)驗(yàn);
4、高度的工作熱情,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力;
5、思路清晰,有創(chuàng)新意識(shí);
5、熟練操作辦公軟件。
2024-11-21
黃芬
崗位職責(zé):
1、按所定工藝流程精心加工、制作面點(diǎn)食品;
2、注意個(gè)人衛(wèi)生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清潔;
3、掌握蒸煮時(shí)間和用氣規(guī)律;
4、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高面點(diǎn)制作的技術(shù)水平;
5、教授及培訓(xùn)新員工。
任職資格:
1、有2-5年以上制作面包的經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握面包制作,根據(jù)營(yíng)運(yùn)需求完成每天的烘焙任務(wù);
3、清潔并維持工作環(huán)境、餐具與設(shè)備的衛(wèi)生;
4、熱愛(ài)美食、性格開(kāi)朗、有親和力、愿意主動(dòng)交流想法
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神
6、熱愛(ài)烘焙業(yè),長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展
7、具備烘焙與糕點(diǎn)制作認(rèn)證者優(yōu)先
玉林-北流市-北流國(guó)陶瓷貿(mào)易城 1人
2024-11-21
蔡宗玲
我們正在尋找一位具有繪畫(huà)功底和設(shè)計(jì)基本軟件技能的陶瓷造型設(shè)計(jì)和陶瓷裝飾設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)意設(shè)計(jì)師。作為設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的一員,你將負(fù)責(zé)參與陶瓷產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,包括花面設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、廣告海報(bào)等。你需要將創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為視覺(jué)效果,與團(tuán)隊(duì)合作,滿足客戶需求。
職位要求:
具備良好的繪畫(huà)功底,能夠熟練運(yùn)用各種繪畫(huà)技巧和工具
熟練掌握平面設(shè)計(jì)基本軟件,如Adobe Photoshop、AI、CDR、3ds max、建模、渲染等設(shè)計(jì)軟件
具備良好的審美觀和創(chuàng)意思維,能夠?qū)?chuàng)意轉(zhuǎn)化為視覺(jué)效果
良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密合作,滿足客戶需求
具備良好的溝通能力和時(shí)間管理能力,能夠按時(shí)完成任務(wù)
福利待遇:
具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)***
上班時(shí)間:早上8:00—11:30 下午14:30—17:30 每周星期日為休息日
提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),幫助你不斷提升技能和職業(yè)發(fā)展
良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍,鼓勵(lì)創(chuàng)新和分享
2024-11-20
黃劍
二、崗位職責(zé): 人員招聘、員工入職(離職)手續(xù)、新員工入職培訓(xùn)、合理調(diào)配人員勞動(dòng)力、考勤核查、工資核算、對(duì)接各職能單位檢查等辦公室一切事務(wù)。
2024-11-20
黃劍
二、崗位職責(zé): 人員招聘、員工入職(離職)手續(xù)、新員工入職培訓(xùn)、合理調(diào)配人員勞動(dòng)力、考勤核查、工資核算、對(duì)接各職能單位檢查等辦公室一切事務(wù)。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客戶的線上接待、咨詢工作,為顧客提供專業(yè)的汽車(chē)銷(xiāo)售咨詢服務(wù), 2.了解客戶的需求,推薦合適的車(chē)型,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及汽車(chē)銷(xiāo)售手續(xù)辦理服務(wù)工作薪資待遇: 1.無(wú)責(zé)底薪+高額提成+免費(fèi)培訓(xùn)
1、負(fù)責(zé)線上整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售; 職位要求: 1、不要求學(xué)歷、不要求經(jīng)驗(yàn)、入職后部門(mén)主管一帶一培訓(xùn) 薪資待遇:底薪+高額提成、 優(yōu)秀員工上五險(xiǎn)
2024-11-20
溫韜
5、安排跟團(tuán)導(dǎo)游或領(lǐng)隊(duì),分解落實(shí)行程安排,培訓(xùn)跟團(tuán)工作人員。 6、與銷(xiāo)售配合,結(jié)清各類款項(xiàng)和臨時(shí)發(fā)生的賬目等。 7、協(xié)調(diào)處理出團(tuán)過(guò)程中的突發(fā)事件,處理游客投訴。
引導(dǎo)客戶購(gòu)買(mǎi),促進(jìn)樓盤(pán)銷(xiāo)售,為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問(wèn)式服務(wù) 2、協(xié)助客戶辦理房產(chǎn)地相關(guān)手續(xù) 3、有效執(zhí)行完成公司安排的工作 任職要求: 1、男女不限,形象氣質(zhì)佳 2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)
任職要求: 1、有意愿從事房產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè) 2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí) 3、具備良好的溝通能力。
26-27號(hào)集中培訓(xùn),28號(hào)正式上崗。待遇面談,有意者聯(lián)系***********,微信同號(hào)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)招商會(huì)議演講,培訓(xùn)課程的準(zhǔn)備和執(zhí)行,確保教學(xué)質(zhì)量和效果 2、向?qū)W員介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù),提升品牌知名度 3、參與線上線下推廣活動(dòng),增強(qiáng)客戶互動(dòng)和參與度 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的溝通技巧和營(yíng)銷(xiāo)能力
2024-11-19
楊興忠
1、協(xié)助廠長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)車(chē)間的生產(chǎn)管理工作; 2、負(fù)責(zé)安排落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備日常維護(hù)及管理; 4、協(xié)同質(zhì)檢部對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量安全進(jìn)行管控; 5、對(duì)車(chē)間員工進(jìn)行在線培訓(xùn)
2024-11-19
彭天
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人力資源的整體規(guī)劃和管理,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等; 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)政策和流程,確保人力資源管理的有效性和合規(guī)性; 3、組織團(tuán)建活動(dòng)、日常公司接待
2024-11-19
蔡土生
負(fù)責(zé)店面管理與運(yùn)營(yíng),人員招聘與培訓(xùn),組織參與商場(chǎng)內(nèi)活動(dòng)!
每一個(gè)入職的新人,都會(huì)接受商學(xué)院系統(tǒng)的培訓(xùn)和一對(duì)一的師徒帶教。江山地產(chǎn)正致力于將經(jīng)紀(jì)人的屬性,從簡(jiǎn)單的交易撮合型銷(xiāo)售,變成更具價(jià)值認(rèn)知的顧問(wèn)型經(jīng)紀(jì)人! ▲無(wú)需投入,0創(chuàng)業(yè)成本!
2024-11-19
趙紅葉
4、員工培訓(xùn)活動(dòng)的組織與開(kāi)展。 5、所在商場(chǎng)或物業(yè)等的關(guān)系處理。 6、成為公司與員工的溝通主渠道。 7、職業(yè)發(fā)展方向:店長(zhǎng)—>店經(jīng)理—>區(qū)域經(jīng)理,由區(qū)域經(jīng)理直接關(guān)注成長(zhǎng)并考核。
2024-11-19
鐘健
督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn)
6、店長(zhǎng)還需要負(fù)責(zé)門(mén)店人員管理,包括員工離職、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)的提報(bào)及初審,加班申請(qǐng)的提報(bào)及初審,新進(jìn)員工的工作指導(dǎo)及培訓(xùn),了解、掌握店面人員的思想動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)店面人員的加班申請(qǐng)及本月加班時(shí)間的統(tǒng)計(jì),店面人員出勤
2024-11-19
韋劍
,處理未完成事宜 6.掌握客房實(shí)時(shí)房態(tài),根據(jù)當(dāng)天抵離客人,最大限度推行客房 7.掌握客房遠(yuǎn)期預(yù)訂情況,做好控房銷(xiāo)售工作 8.參與前臺(tái)接待工作,有效做好與客人溝通及部門(mén)協(xié)調(diào)工作 9.制定組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃
約 49 個(gè)崗位
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玉林 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
  • 13.8%
    3K
  • 41.4%
    4K
  • 31%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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