電梯維保學(xué)徒

(工作地點(diǎn)：博白縣） 崗位要求： 1、年齡在20至45歲之間，電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制； 2、要求能夠吃苦耐勞，有電梯維保、安裝經(jīng)驗(yàn)，有電梯維修操作證優(yōu)先； 3、態(tài)度良好，服從公司統(tǒng)一安排，上進(jìn)心強(qiáng)；. 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于團(tuán)隊(duì)合作； 5、抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 崗位職責(zé)：負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng)，用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇：3000-12000元 注：公司注重人才培養(yǎng)，一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教）及公平廣闊的發(fā)展空間，（上崗不收取任何費(fèi)用）； 晉升方向： 見習(xí)維保-維保專員-維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理（年薪八萬(wàn)以上）。 工作地址1：廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路6號(hào)金紫荊國(guó)際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室 工作地址2：玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào) 工作地址3：玉林博白縣城 工作地址4：玉林興業(yè)縣城 工作地址5：玉林陸川縣城 可就近安排.

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)電梯維保、維修及大修等的相關(guān)工作執(zhí)行和管理。 2.管理和提升維保員團(tuán)隊(duì)和技術(shù) 3.提供維保技術(shù)支持等。 4.負(fù)責(zé)電梯年檢項(xiàng)目的安排和落實(shí)。 5.維護(hù)客戶關(guān)系，跟進(jìn)和處理電梯維保投訴事宜。 6.負(fù)責(zé)公司電梯維保質(zhì)量管理及應(yīng)急維修等相關(guān)工作。 7.負(fù)責(zé)電梯維保安全管理等相關(guān)工作。 8.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 任職要求：. 1.從事電梯維保維修5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有電梯維保管理2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，持相關(guān)工程師證書或操作管理證書。 2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。應(yīng)變能力強(qiáng)。 3.執(zhí)行力強(qiáng)，有魄力。 4.中專以上學(xué)歷。

電梯維保員崗位要求： 1、年齡在20至45歲之間，電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制； 2、要求能夠吃苦耐勞，有機(jī)械、電氣工作兩年以上經(jīng)驗(yàn)，有電工證；有電梯維修、安裝經(jīng)驗(yàn)持電梯維修操作證優(yōu)先； 3、態(tài)度良好，服從公司統(tǒng)一安排，上進(jìn)心強(qiáng)； 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于團(tuán)隊(duì)合作；. 5、抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 崗位職責(zé)：負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng)，用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇：3000-12000元 注：公司注重人才培養(yǎng)，一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教）及公平廣闊的發(fā)展空間，（上崗不收取任何費(fèi)用）；. 晉升方向： 見習(xí)維保-維保專員-維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理（年薪八萬(wàn)以上）。 工作地址1：廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路6號(hào)金紫荊國(guó)際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室 工作地址2：玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào) 工作地址3：玉林博白縣城 工作地址4：玉林興業(yè)縣城 工作地址5：玉林陸川縣城. 工作地點(diǎn)6：欽州市浦北縣 工作地點(diǎn)7：貴港、平南縣城 工作地點(diǎn)8：玉林容縣縣城 工作地點(diǎn)9：北流市 可就近安排

(工作地點(diǎn)：容縣、北流、興業(yè)等） 崗位要求： 1、年齡在20至45歲之間，電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制； 2、要求能夠吃苦耐勞，有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、態(tài)度良好，服從公司統(tǒng)一安排，上進(jìn)心強(qiáng)； 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于團(tuán)隊(duì)合作； 5、抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 崗位職責(zé)：負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng)，用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇：3000-12000元 注：公司注重人才培養(yǎng)，一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教）及公平廣闊的發(fā)展空間，（上崗不收取任何費(fèi)用）； 晉升方向： 見習(xí)維保-維保專員-維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理（年薪八萬(wàn)以上）。 工作地址1：廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路6號(hào)金紫荊國(guó)際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室 工作地址2：玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào) 工作地址3：玉林博白縣城 工作地址4：玉林興業(yè)縣城 工作地址5：玉林陸川縣城 工作地址6：玉林容縣縣城 可就近安排

崗位要求： 1、年齡在20至45歲之間，電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制； 2、要求能夠吃苦耐勞，有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、態(tài)度良好，服從公司統(tǒng)一安排，上進(jìn)心強(qiáng)； 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于團(tuán)隊(duì)合作； 5、抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 崗位職責(zé)：負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng)，用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇：3000-12000元 注：公司注重人才培養(yǎng)，一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教）及公平廣闊的發(fā)展空間，（上崗不收取任何費(fèi)用）； 晉升方向：?見習(xí)維保-維保專員-維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理（年薪八萬(wàn)以上）。 工作地址1：廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路6號(hào)金紫荊國(guó)際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室 工作地址2：玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào) 工作地址3：玉林博白縣城 工作地址4：玉林興業(yè)縣城 工作地址5：玉林陸川縣城 可就近安排

崗位要求： 1、年齡在20至45歲之間，電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制； 2、要求能夠吃苦耐勞，有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；. 3、態(tài)度良好，服從公司統(tǒng)一安排，上進(jìn)心強(qiáng)；. 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于團(tuán)隊(duì)合作； 5、抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 崗位職責(zé)：負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng)，用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇：3000-12000元 注：公司注重人才培養(yǎng)，一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教）及公平廣闊的發(fā)展空間，（上崗不收取任何費(fèi)用）； 晉升方向： 見習(xí)維保-維保專員-維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理（年薪八萬(wàn)以上）。 工作地址1：廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路6號(hào)金紫荊國(guó)際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室 工作地址2：玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào) 工作地址3：玉林博白縣城 工作地址4：玉林興業(yè)縣城 工作地址5：玉林陸川縣城 工作地址6：玉林容縣縣城 工作地點(diǎn)7：北流市 可就近安排

電梯工學(xué)徒 ： 數(shù)名 崗位要求： 1、 機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電梯修理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，2024年畢業(yè)生，2、有電工證優(yōu)先，有機(jī)械修理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。. 3、吃苦耐勞，服務(wù)工作安排，適應(yīng)出差。

崗位要求： 1、年齡在20至45歲之間，電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制； 2、要求能夠吃苦耐勞，有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、態(tài)度良好，服從公司統(tǒng)一安排，上進(jìn)心強(qiáng)； 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于團(tuán)隊(duì)合作； 5、抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 崗位職責(zé)：負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng)，用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇：3000-6000元 注：公司注重人才培養(yǎng)，一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教）及公平廣闊的發(fā)展空間，（上崗不收取任何費(fèi)用）； 晉升方向：?見習(xí)維保-維保專員-維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理（年薪八萬(wàn)以上）。 工作地址1：廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路6號(hào)金紫荊國(guó)際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室 工作地址2：玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào) 工作地址3：玉林博白縣城 工作地址4：玉林興業(yè)縣城 工作地址5：玉林陸川縣城 可就近安排

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)電梯維保、維修及大修等的相關(guān)工作執(zhí)行和管理。 2.管理和提升維保員團(tuán)隊(duì)和技術(shù). 3.提供維保技術(shù)支持等。. 4.負(fù)責(zé)電梯年檢項(xiàng)目的安排和落實(shí)。. 5.維護(hù)客戶關(guān)系，跟進(jìn)和處理電梯維保投訴事宜。. 6.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1.從事電梯維保維修5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有電梯維保管理2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。有電梯相關(guān)操作證。 2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。應(yīng)變能力強(qiáng)。 3.執(zhí)行力強(qiáng)，有魄力。 薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+提成

(工作地點(diǎn)：平南、玉林、容縣、北流、興業(yè)等） 崗位要求： 1、年齡在20至45歲之間，電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制； 2、要求能夠吃苦耐勞，有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；. 3、態(tài)度良好，服從公司統(tǒng)一安排，上進(jìn)心強(qiáng)； 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，擅于團(tuán)隊(duì)合作； 5、抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 崗位職責(zé)：負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng)，用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇：3000-12000元 注：公司注重人才培養(yǎng)，一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教）及公平廣闊的發(fā)展空間，（上崗不收取任何費(fèi)用）； 晉升方向： 見習(xí)維保-維保專員-維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理（年薪八萬(wàn)以上）。 工作地址1：廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路6號(hào)金紫荊國(guó)際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室 工作地址2：玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào) 工作地址3：玉林博白縣城 工作地址4：玉林興業(yè)縣城 工作地址5：玉林陸川縣城 工作地址6：玉林容縣縣城 工作地址6：平南 可就近安排