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賓陽(yáng)安全測(cè)試招聘

共找到 3條 賓陽(yáng) 安全測(cè)試 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
文小姐
HR
1.大/中專及以上學(xué)歷;
2.1年及以上機(jī)械設(shè)備廠強(qiáng)電及弱電配線.安裝經(jīng)驗(yàn);
3.有電工證,能看懂電路圖,有設(shè)備調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.應(yīng)屆畢業(yè)生有電工證者亦可。
5.機(jī)電一體化專業(yè)或電氣及其自動(dòng)化專業(yè)優(yōu)先
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)設(shè)備安裝及調(diào)試;
2.對(duì)研發(fā)設(shè)備調(diào)試,測(cè)試;
3.維護(hù)責(zé)任區(qū)6S及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng);
4.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)
2024-11-14
文小姐
HR
崗位職責(zé):
1、作為和客戶對(duì)接的主要技術(shù)接口,明確客戶技術(shù)需求,轉(zhuǎn)化為內(nèi)部分解技術(shù)方案和研發(fā)任務(wù),及時(shí)準(zhǔn)確的回復(fù)客戶的技術(shù)問題,確保產(chǎn)品滿足OEM客戶提出的各種需求,不出現(xiàn)重大功能性缺陷,確保技術(shù)客戶滿意度;
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目整個(gè)EPS系統(tǒng)設(shè)計(jì)指標(biāo)制定,選型,技術(shù)方案確定,持續(xù)的根據(jù)競(jìng)品報(bào)告和銷售的要求,拉動(dòng)整個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行持續(xù)的降本,使系統(tǒng)不僅在功能和性能,更能在成本上持續(xù)的優(yōu)化,保持對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的價(jià)格優(yōu)勢(shì);
3.、確保技術(shù)實(shí)施的過程中的技術(shù)方案,滿足各方規(guī)范(客戶,行業(yè),國(guó)家和本企業(yè)),標(biāo)準(zhǔn)和要求,產(chǎn)品滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),完全滿足行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、客戶標(biāo)準(zhǔn)及公司標(biāo)準(zhǔn);
4.、協(xié)助獲取系統(tǒng)開發(fā)過程中所需的其他領(lǐng)域、其他部門、業(yè)內(nèi)、業(yè)外等外部技術(shù)資源及其他必要的資源;
5.、主導(dǎo)解決開發(fā)過程中可能出現(xiàn)的各種技術(shù)問題,并持續(xù)跟蹤;
6、 系統(tǒng)集成開發(fā)體系完善、流程持續(xù)改進(jìn),根據(jù)實(shí)際需要完善團(tuán)隊(duì)技術(shù)積累和持續(xù)的系統(tǒng)能力提升;
7、 審核、監(jiān)控整個(gè)系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)工作,協(xié)調(diào)軟件、機(jī)械、硬件、測(cè)試等其他領(lǐng)域開發(fā)工作并提供必要的支持,并主導(dǎo)系統(tǒng)競(jìng)品分析和報(bào)告發(fā)布;
任職要求:
1. 學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷,車輛、機(jī)械設(shè)計(jì)或者機(jī)械制造專業(yè);
2. 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上電動(dòng)助力轉(zhuǎn)向系統(tǒng)整車開發(fā)或者零部件開發(fā)經(jīng)驗(yàn),至少完整的負(fù)責(zé)過一款產(chǎn)品的開發(fā),5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3. 知識(shí)及技能:熟悉整車開發(fā)流程,電動(dòng)助力轉(zhuǎn)向系統(tǒng)零部件開發(fā)流程,精通轉(zhuǎn)向系統(tǒng)整車布置,接口分析,系統(tǒng)選型,性能分解,電控軟硬件系統(tǒng)基本原理,臺(tái)架及整車驗(yàn)證知識(shí)。需要熟練掌握3D數(shù)模和2D圖紙能力。英語(yǔ)六級(jí)以上。性格開發(fā)樂觀,樂于溝通;
2024-11-14
招聘組
1、公司ISO內(nèi)、外審主導(dǎo);
2、品質(zhì)部QC及QE日常工作監(jiān)督管理;
3、供應(yīng)商來(lái)料異常處理;
4、產(chǎn)線(SMT-DIP-組裝-包裝)生產(chǎn)異常的處理,及主導(dǎo)產(chǎn)線品質(zhì)提高改善;
5、新供應(yīng)商及現(xiàn)有供應(yīng)商的品質(zhì)管理;
6、客訴處理;
外省人員探親政策:經(jīng)批準(zhǔn)后,每季度可享有最高5天的探親假,可在當(dāng)月連續(xù)5天回家探親
職位招聘2人
約 3 個(gè)崗位

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南寧 測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 4.9%
    2K
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    3K
  • 18%
    4K
  • 23%
    5K
  • 23%
    6K-8K
  • 8.2%
    8K-1W
  • 9.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 大專
    1.6%
南寧測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 3-5年
    1.6%
南寧測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,3-5年占1.6%。

行業(yè)招聘

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