賓陽(yáng)客戶主管招聘
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賓陽(yáng) 客戶主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷售業(yè)務(wù)員
5000-6000元2024-11-21甘女士一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及市場(chǎng)調(diào)研工作,確保完成每月下達(dá)的銷售任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)建立和健全全國(guó)銷售網(wǎng)絡(luò),并根據(jù)市場(chǎng)變化實(shí)行定向定點(diǎn)定量供應(yīng),保證銷售暢通,產(chǎn)銷兩旺。
3.認(rèn)真做好售后服務(wù)工作。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)主管交辦的其他工作。
二、崗位要求
1. 大專及以上學(xué)歷。
2.年齡在25-40周歲。
3.有工業(yè)產(chǎn)品的銷售工作經(jīng)驗(yàn),有C1以上駕駛證者優(yōu)先。
4.熟練運(yùn)用office等辦公軟件。
5.性格外向,有親和力,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力。
6.具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,具有良好的客戶服務(wù)意識(shí),具有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
7.有責(zé)任心,能吃苦耐勞,能承受較大的工作強(qiáng)度和壓力。
8.具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,忠于企業(yè),愿與企業(yè)共發(fā)展。 -
品質(zhì)主管
8000-10000元2024-11-13招聘組1.組織工廠IQC.IPQC,OQC的日常例行工作,對(duì)QC組織的工作運(yùn)行結(jié)果負(fù)責(zé).
2.協(xié)助公司ISO19001&ISO14001&3C.UL認(rèn)證及公司其他管理體系的實(shí)施.
3.組織公司內(nèi)外部檢查及評(píng)審,主導(dǎo)客戶QSA.QPA,季度審廠.
具體工作職責(zé):
1.對(duì)不合格品制程品.成品實(shí)施讓步接收進(jìn)行評(píng)審和處置(或確認(rèn)).能善用品質(zhì)基本工具(8D.5WHY.SPC).主導(dǎo)QE以品質(zhì)工具圖匯總品質(zhì)數(shù)據(jù)列出主要問題點(diǎn)并推動(dòng)改善跟蹤閉環(huán).
2.制程與成品產(chǎn)品檢驗(yàn)工作及檢驗(yàn)結(jié)果的稽核.
3.組織對(duì)客戶退貨品的品質(zhì)再判定并擬定建議性處理措施.
4.參與客戶抱怨.投訴事項(xiàng)的調(diào)查.分析及改善工作.
5.協(xié)助公司管理體系的建立.運(yùn)行.
6.完成上級(jí)交辦的其他工作.
熟悉操作Office等辦公軟件,品質(zhì)工具圖的熟練運(yùn)用,有基本的文字功底撰寫各類報(bào)告(文件,客訴報(bào)告).為人正直.工作積極.主動(dòng).認(rèn)真.仔細(xì).責(zé)任心強(qiáng).本公司主要制作產(chǎn)品電源,機(jī)頂盒,家庭網(wǎng)關(guān),無(wú)線路由器等電子產(chǎn)品,需要有一年以上的電子行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn).要有較強(qiáng)溝通能力,經(jīng)驗(yàn)不足可培養(yǎng),主要為人主動(dòng)虛心好學(xué),本公司交通方便,離高鐵站20分鐘,有提供住宿條件。
本崗位招聘條件:需具備三年以上電子行業(yè)的品質(zhì)部經(jīng)理/主管崗位管理經(jīng)驗(yàn),
能力優(yōu)秀者可應(yīng)聘經(jīng)理級(jí)。
外省人員探親政策:經(jīng)批準(zhǔn)后,每季度可享有最高5天的探親假,可在當(dāng)月連續(xù)5天回家探親
約 2 個(gè)崗位
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南寧 客戶經(jīng)理招聘工資
¥
5605
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
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2.6%2K
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10.8%3K
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19.5%4K
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31.6%5K
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16.7%6K-8K
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10.3%8K-1W
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8.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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大專2.1%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。