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賓陽宣傳招聘
桂聘提供2025年2月賓陽宣傳最新招聘,平均工資約為10111元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多宣傳宣傳策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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短視頻運營實習生
3000-5000元2025-02-16羅彩鳳崗位職責:
1.負責公司品牌推廣運營,官網運營,規(guī)劃線上線下推廣方式(有會場策劃優(yōu)先);
2.負責為公司客戶制定視頻廣告推廣策略及計劃,接洽媒體渠道,撰寫推廣文章,監(jiān)控投放效果等;
3.負責公司日常品牌維護工作,如,官方網站.微信.微博等公司對外宣傳平臺的內容監(jiān)測與發(fā)布;
4.各大媒體平臺溝通了解情況,分析公司現狀對線上及找下開發(fā)數據牧化。
任職要求:
1.全日制大學本科及以上,新聞學.傳播學.數字媒體方向專業(yè)相關;
2.熟悉各類數字營銷平臺的運營,如抖音,微信視頻號等;
3.有1年以上短視頻賬號運營經驗,有成功的案例。
4.具備較強的溝通能力和抗壓能力,擅長溝通,良好的執(zhí)行力與組織協調意識;
5.學習能力強,關注行業(yè)熱點,對短視頻和直播興趣濃厚。 -
養(yǎng)戶管理員
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-12黃忠祺人力資源一、工作內容:
1.完成養(yǎng)戶開發(fā)工作。對養(yǎng)戶進行溫氏的企業(yè)形象宣傳;收集養(yǎng)戶信息,了解養(yǎng)戶需求,并積極向上匯報,協助主任做好養(yǎng)戶的合作協議簽訂工作。
2.對養(yǎng)戶進行技術指導。負責考察養(yǎng)戶的場地條件,為養(yǎng)戶的雞舍布局、建筑、排污、交通等養(yǎng)殖條件的設計提供指導;負責組織開展養(yǎng)戶飼養(yǎng)管理和疾病防治技術培訓,并隨時提供技術指導;負責養(yǎng)戶肉雞飼養(yǎng)所需用具的檢查和落實工作。
3.跟蹤雞群飼養(yǎng)。跟蹤養(yǎng)戶雞群健康狀況和雞群的生長情況;及時統計所負責養(yǎng)戶的生產信息,并及時反饋給主任和生產主管,發(fā)現問題及時處理,如不能處理迅速報告主任,并協助主任、生產主管組織開展問題處理工作。
4.協調養(yǎng)戶與公司間的溝通。及時、準確向養(yǎng)戶傳達公司的各項養(yǎng)戶管理制度、政策;
協調養(yǎng)戶與公司的關系,積極向公司反映養(yǎng)戶意見、向養(yǎng)戶傳達公司指示;針對養(yǎng)戶的違規(guī)行為及時予以制止,如不聽勸阻可建議公司取消與該養(yǎng)戶的合作關系。
5.完成領導交辦的其他工作。協助銷售員管理肉雞上市流程,確保肉雞質量安全;上級領導交代的其它工作。
二、福利待遇
1.多元化收入:年薪結構包括固定工資、績效獎金、年度獎金,應屆生首年年薪如下:本科7-10萬+、碩士10-25萬+、博士20-50萬+;更有項目跟投、股權激勵、事業(yè)合伙人等長效激勵機制,讓員工獲得更多收入。
2.其他福利:六險一金、定期旅游、免費體檢、WIFI全覆蓋+配置2室1廳1廚1衛(wèi)的員工宿舍+餐廳+運動場所+員工安居房
3.多樣化假期:周末雙休、國家法定休假、帶薪年假、路程假……
4.晉升路徑:集團建立了行政管理和專業(yè)“雙通道”的職業(yè)發(fā)展體系,為不同類型人才晉升提供保障。
5.交通情況:交通便捷、距離高鐵站15分鐘、距離高速路口5分鐘;
約 2 個崗位
賓陽宣傳招聘最新投遞
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盧先生投遞了 賓陽溫氏畜牧有限公司 的 養(yǎng)戶管理員 職位2024-11-13
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高小姐投遞了 賓陽溫氏畜牧有限公司 的 養(yǎng)戶管理員 職位2024-10-30
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余小姐投遞了 賓陽溫氏畜牧有限公司 的 養(yǎng)戶管理員 職位2024-10-21
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南寧文案編輯招聘工資
¥
10111
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 400K,最多人拿:4K
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2.7%2K
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39.2%4K
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16.2%5K
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9%6K-8K
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2.7%8K-1W
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2.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.6%
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中專0.5%
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大專0.5%
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本科0.5%
南寧文案編輯招聘需要什么學歷?不限學歷占98.6%,中專占0.5%,大專占0.5%,本科占0.5%。
經驗要求分析
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不限經驗99.5%
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1-3年0.5%
南寧文案編輯招聘需要什么經驗?不限經驗占99.5%,1-3年占0.5%。