岑溪地哩員招聘
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岑溪 地哩員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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倉庫管理員
2000-3000元2024-11-20馮啟賢工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)汽車零部件出入庫等
- 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解答客戶關(guān)于汽車配件的疑問
- 協(xié)助銷售團(tuán)隊,推廣汽車配件產(chǎn)品和服務(wù)
任職要求
- 最好持有駕照,無需相關(guān)汽車維修經(jīng)驗
- 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識
- 能夠適應(yīng)修理廠的工作環(huán)境,有團(tuán)隊合作精神 -
負(fù)責(zé)點餐、傳菜、桌面清潔、客人引導(dǎo)
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資料員
8000-12000元2024-11-20林鼎盛10000+綜合工資招聘資料員
1,參與編制材料、設(shè)備配置計劃。
2,參與建立材料、設(shè)備管理制度。
3,負(fù)責(zé)收集材料、設(shè)備的價格信息,參與供應(yīng)單位的評價、選擇。
4,負(fù)責(zé)材料、設(shè)備的選購,參與采購合同的管理。
5,負(fù)責(zé)進(jìn)場材料、設(shè)備的驗收和抽樣復(fù)檢。
6,負(fù)責(zé)材料、設(shè)備進(jìn)場后的接收、發(fā)放、儲存管理。
任職要求
1.本科以上學(xué)歷
2.溝通能力良好,能把握項目的核心要點
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
4.年齡在23-30歲
福利情況
1.辦公環(huán)境優(yōu)美,公司氛圍好,團(tuán)隊成員年輕有朝氣
2.員工生日福利+節(jié)日福利+年終獎等
3.完善的薪酬體系和考核晉升機(jī)制,為優(yōu)秀員工提供良好的薪資晉升通道
4.每月10號發(fā)工資
5.帶薪年假逐年增加 -
做事主動,手腳勤快,制作漢堡,炸雞,隨手清潔 咨詢的待遇歡迎過來店里面試 職位招聘2-3人
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店員/營業(yè)員
3000-8000元2024-11-12黎樹霖崗位職責(zé): 1. 掌握所有產(chǎn)品知識,品牌定位,促銷產(chǎn)品,當(dāng)季活動,通過自己的專業(yè)知識,為客戶提供專業(yè)的家居設(shè)計和產(chǎn)品服務(wù)。 2. 完成量化的銷售目標(biāo),能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的項目。 3. 運用銷售技巧發(fā)展和維護(hù)現(xiàn)有客戶群。 4. 管理和維護(hù)客戶關(guān)系,努力超越客戶的需求和愿望。 5. 協(xié)助維護(hù)店鋪始終保持高標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品陳列 。 任職要求: 1、21-45歲; 2、3-5年工作經(jīng)驗,有建材家居銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備良好的團(tuán)隊協(xié)助意識,溝通能力及問題處理能力; -
1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時上崗;2、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務(wù)1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時上崗;2、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務(wù); 3、客人到店時,要主動向客人問好,為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間; 4、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時與客房部核對房態(tài); 5、熟練掌握業(yè)務(wù)知識及操作技能; 7、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作; 8、認(rèn)真完成主管交給的各項工作,出現(xiàn)問題及時向上級匯報; 9、三班倒,早班中班站班; 8、認(rèn)真完成主管交給的各項工作,出現(xiàn)問題及時向上級匯報; 9、三班倒,早班中班晚班
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加入我們,您將獲得: ·大型連鎖餐飲管理的學(xué)習(xí)機(jī)會; ·優(yōu)秀的晉升空間:新店增長太快,只要您愿意一起發(fā)展、一起拼,我們已經(jīng)為您準(zhǔn)備好以下的發(fā)展路線:店員→訓(xùn)練員→主管→經(jīng)理→儲備干部→副店長→店長→
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工作負(fù)責(zé) 態(tài)度積極 服從管理
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梧州岑溪市 服務(wù)員招聘工資
¥
2280
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:2K
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72%2K
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28%3K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州岑溪市服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
梧州岑溪市服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。