
崇左倉庫管理招聘
桂聘提供2025年3月崇左倉庫管理最新招聘,江州區(qū)9條扶綏縣5條,平均工資約為3792元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多倉庫管理倉管員/倉庫管理員物流倉庫管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫現(xiàn)場管理員
4000-5000元2025-03-121、負(fù)責(zé)庫房物資的入庫、出庫及保管工作,確保交接出去的商品完好和數(shù)量準(zhǔn)確;
2、每天與司機(快遞公司)交接單據(jù)雙方簽字,上交到文員處;
3、負(fù)責(zé)發(fā)貨交接區(qū)域安全管理以及7S管理,確?,F(xiàn)場井然有序;
4、定期或不定期進(jìn)行庫存物資的盤點,確保賬實、賬卡相符;
5、做好庫房貨位規(guī)劃,提升庫房利用率;
6、做好庫房現(xiàn)場管理,指導(dǎo)、監(jiān)督搬運工按規(guī)范進(jìn)行轉(zhuǎn)運、堆碼、出庫、裝車;
7、負(fù)責(zé)庫房安全管理(消防、作業(yè)、人身安全等),確保人員、物資的安全;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作 -
財務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2025-03-11唐寅初1、公司全盤的賬務(wù)處理,總管公司會計、報表、核算工作;
2、審核公司各項費用的支出,做好成本核算和管理;
3、統(tǒng)計、制作并從財務(wù)角度分析公司相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù),定時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;
4、負(fù)責(zé)公司納稅申報、稅務(wù)聯(lián)絡(luò)等涉稅工作;
5、企業(yè)成本管理及財務(wù)相關(guān)流程的梳理與完善;
6、保持與稅務(wù)局、銀行、事務(wù)所和其他金融機構(gòu)及政府部門的聯(lián)系,確保對外渠道的暢通;
7、為公司其他部門項目申報提供財務(wù)支持;
8、對倉庫的產(chǎn)品進(jìn)行有效管理,與倉庫建立健全的產(chǎn)品進(jìn)出管理體系,定期清查盤點;
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 -
主辦會計
8000-10000元2025-03-11唐寅初主管會計 1名
1、公司全盤的賬務(wù)處理,總管公司會計、報表、核算工作;
2、審核公司各項費用的支出,做好成本核算和管理;
3、統(tǒng)計、制作并從財務(wù)角度分析公司相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù),定時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;
4、負(fù)責(zé)公司納稅申報、稅務(wù)聯(lián)絡(luò)等涉稅工作;
5、企業(yè)成本管理及財務(wù)相關(guān)流程的梳理與完善;
6、保持與稅務(wù)局、銀行、事務(wù)所和其他金融機構(gòu)及政府部門的聯(lián)系,確保對外渠道的暢通;
7、為公司其他部門項目申報提供財務(wù)支持;
8、對倉庫的產(chǎn)品進(jìn)行有效管理,與倉庫建立健全的產(chǎn)品進(jìn)出管理體系,定期清查盤點;
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
此崗位需要有中級職稱 -
倉庫管理員
4000-5000元2025-03-10劉小姐,裝卸貨等日常工作; 2.依據(jù)工作需要,對班組人員合理安排及調(diào)度,包括勞務(wù)工人作業(yè)管控等; 3.完成每天進(jìn)出庫等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)電腦&金蝶系統(tǒng)的錄入,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時; 4.每日現(xiàn)場進(jìn)行5S 工作,負(fù)責(zé)倉庫及現(xiàn)場作業(yè)安全 …… ,做好物料、倉庫,貨架防火防盜防雨等風(fēng)險的日常檢查,意外事故及時匯報給倉庫主管,包括整改建議等 5.每周/每月參與盤點. …… 任職要求 1、有C1駕照,有2年以上倉庫工作經(jīng)驗,有倉管、班組長經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、有責(zé)任心,良好的溝通能力及邏輯思維能力。 -
物流運營
5000-6000元2025-03-08李飛職位名稱:倉庫運營專員 2. 工作性質(zhì):全職 3. 工作地點:需頻繁出差至義烏、深圳、東莞、南寧 4. 匯報對象:總經(jīng)理 二、崗位職責(zé) 1. …… 倉庫現(xiàn)場管理:出差時負(fù)責(zé)倉庫貨物出入庫,保證準(zhǔn)確率超 98%;定期盤點庫存,確保準(zhǔn)確率達(dá) 97% 以上;合理規(guī)劃倉庫布局,提高空間利用率。 2. …… 3.流程優(yōu)化與問題解決:調(diào)研各地區(qū)倉庫運營流程,收集實際操作中的問題與痛點,提出優(yōu)化建議并推動實施,根據(jù)公司總部要求完成各項流程優(yōu)化項目,提高整體運營效率;針對倉庫運營中出現(xiàn)的緊急問題,如貨物積壓、物流延誤等 …… 4.跨區(qū)域溝通協(xié)作:作為公司總部與各地區(qū)倉庫的溝通橋梁,出差期間保持與總部及當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊的緊密聯(lián)系,及時傳達(dá)總部政策與要求,反饋倉庫實際運營情況;協(xié)調(diào)不同地區(qū)倉庫之間的貨物調(diào)配與資源共享,根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定合理的調(diào)配計劃 …… 工作經(jīng)驗:2 年以上倉庫運營經(jīng)驗,有出差或跨區(qū)域工作經(jīng)驗優(yōu)先(硬性要求)。 3. 技能要求:熟練操作 WMS 系統(tǒng),能用 Excel 分析數(shù)據(jù),熟練使用貨拉拉平臺。 4. -
倉儲主管
5000-7000元2025-03-08雷女士人資專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定完善倉庫物資出、入庫的制度、流程及管控工作以及出入庫和庫存臺賬報表,確保賬實一致; 2、負(fù)責(zé)倉庫各類物資存放及布局的規(guī)劃,妥善存儲物品,減少庫損,每月定期清理和盤理庫存,做到賬實一致 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗,有地板行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、會熟練運用計算機,愛崗敬業(yè)、組織能力及執(zhí)行力較強,服從管理。 -
PMC/倉儲主管 - 強化工廠(籌備)
6000-8000元2025-03-08雷女士人資專員流程及管控措施,并監(jiān)督落實; 2、承接集團(tuán)生產(chǎn)訂單,主持訂單評審,編制交付、生產(chǎn)計劃,及時配備生產(chǎn)物資,調(diào)配廠內(nèi)資源支持生產(chǎn)完成訂單,控制生產(chǎn)物料消耗,保障訂單按期交付及物料合理消耗; 3、負(fù)責(zé)倉儲管理,做到倉庫物資合理布局存儲 …… ,妥善管理減少庫損及呆滯,符合“先進(jìn)先出”原則,出入庫手續(xù)齊全,做到賬實一致; 4、負(fù)責(zé)物流接收及發(fā)貨管理,確保廠內(nèi)物流作業(yè)安全,合理規(guī)劃組織工作,提高物流接收及發(fā)貨效率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)ERP系統(tǒng)管理 …… ,確保生產(chǎn)數(shù)據(jù)完備、準(zhǔn)確,統(tǒng)計分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),支持生產(chǎn)降本增效; 6、負(fù)責(zé)廠內(nèi)叉車管理,完成上級交代的其他任務(wù) 任職要求: 大專及以上學(xué)歷,3年以上同崗工作經(jīng)驗,有地板行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,組織能力及執(zhí)行力強 -
倉管員 - 強化工廠(籌備)
4000-5000元2025-03-08雷女士人資專員1、負(fù)責(zé)按規(guī)定做好采購物資的驗收、入庫工作; 2、負(fù)責(zé)做好倉庫物資的保管和管理(包括有序分類、定置定位管理); 3、負(fù)責(zé)做好材料發(fā)放、出庫、退庫工作,并建立物資明細(xì)臺賬表; 4、負(fù)責(zé)做好物資的各種報表 -
倉庫主管
6000-8000元2025-03-08雷女士人資專員1、負(fù)責(zé)制定完善倉庫物資出、入庫的制度、流程及管控工作以及出入庫和庫存臺賬報表,確保賬實一致; 2、負(fù)責(zé)倉庫各類物資存放及布局的規(guī)劃,妥善存儲物品,減少庫損,每月定期清理和盤理庫存,做到賬實一致;做好物料 …… 任職要求:地板行業(yè)倉儲管理3年以上工作經(jīng)驗,會熟練運用計算機,愛崗敬業(yè)、組織能力及執(zhí)行力較強,服從管理。 -
倉管員
4000-6000元2025-03-08雷女士人資專員1、負(fù)責(zé)倉庫日常經(jīng)常庫、驗貨、記賬等工作,嚴(yán)格遵守管理制度及操作規(guī)程要求; 2、負(fù)責(zé)倉庫的5S管理,按庫位合理放置物料,并做好物料標(biāo)識卡,倉庫區(qū)域保存整潔干凈; 3、負(fù)責(zé)倉庫賬務(wù)管理,確保賬務(wù)卡一致 …… ,定期進(jìn)行倉庫盤點,發(fā)現(xiàn)賬實不符時應(yīng)及時上報處理; 4、負(fù)責(zé)倉庫巡查,確保倉庫物料、資產(chǎn)、人員安全,做好防水防火工作,糾正物品超高、歪斜,堆堵通道等狀況; 5、其他工作:配合同事完成相關(guān)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作 -
配件管理員
3000-5000元2025-03-08農(nóng)建義1.負(fù)責(zé)配件、精品的定件及出入庫管理; 2.倉庫貨位管理。 3.年齡20-40歲,一年以上的汽車配件相關(guān)工作經(jīng)驗。 月薪3000元以上,月休4天,轉(zhuǎn)正后購六險年底獎金,集體旅游等! -
倉庫助理
2000-4000元2025-03-08農(nóng)慧敏維護(hù)庫存準(zhǔn)確性,通過盤點等方式定期對倉庫庫存進(jìn)行檢查和核實,確保庫存數(shù)據(jù)與系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致。 4. 負(fù)責(zé)倉庫的庫位管理,根據(jù)物料特性和出入庫頻率等因素合理安排庫位,優(yōu)化存儲空間使用效率。 5. …… 負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)部設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運行,提高作業(yè)效率。 6. 遵守倉庫安全規(guī)定,執(zhí)行防火、防盜、防潮等安全措施,確保倉庫安全無事故。 7. …… 教育背景:中專及以上學(xué)歷,物流管理、倉儲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2. 工作經(jīng)驗:具備1年以上倉庫操作或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉倉庫作業(yè)流程。 3. …… 其他要求:身體健康,能適應(yīng)倉庫工作環(huán)境;具備一定的計算機操作能力,熟練使用倉儲管理軟件。 工作流程 1. 入庫流程:接收物料→核對信息→分配庫位→上架→錄入系統(tǒng)。 2. …… 庫存管理:定期進(jìn)行庫存盤點→核實庫存數(shù)據(jù)→處理庫存差異→更新系統(tǒng)數(shù)據(jù)。 績效考核 1. 工作效率:通過完成工作任務(wù)的速度和數(shù)量來衡量,如出入庫準(zhǔn)確率、作業(yè)效率等。 2. -
出納
3000-4000元2025-03-08吳小姐人力行政主管負(fù)責(zé)酒店各項營業(yè)收入的現(xiàn)款清點及匯總,及時完成現(xiàn)金收付記帳憑證; 2.確保所有收入存入銀行,為收銀員補回現(xiàn)金支出,準(zhǔn)備足夠零鈔與收銀兌換,編制每日總出納報告,交會計主管審核; 3.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理 …… 協(xié)助酒店相關(guān)證照的辦理和年檢,裝訂和保管所有合同、協(xié)議、許可證、批準(zhǔn)證、保險書、法律文件和所有其他重要文檔; 5.熟悉酒店電腦系統(tǒng),根據(jù)科目輸入付款憑證; 6.做好每月月底盤點清查工作;負(fù)責(zé)制作或?qū)徍?em>倉庫盤點報表 -
前臺文員
3000-4000元2025-03-08覃顯川有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀 管理店面銷售數(shù)據(jù),倉庫售后等數(shù)據(jù),適應(yīng)后可以選擇兼職無責(zé)銷售!收入可觀! -
倉管
3000-4000元2025-03-07韋艷宏人力資源1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3、定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 …… 4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲物資 7、要會開叉車
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崇左倉庫管理員招聘工資
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3792
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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11.8%2K
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37.3%3K
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33.3%4K
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13.7%5K
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3.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.6%
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初中2%
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高中7.8%
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中專9.8%
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大專9.8%
崇左倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.6%,初中占2%,高中占7.8%,中專占9.8%,大專占9.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗76.5%
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1-3年23.5%
崇左倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.5%,1-3年占23.5%。