崇左電子公司城市經(jīng)理招聘
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崇左 城市經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷售合伙人
3000-6000元2024-11-19黃志軍高薪兼職合伙人+時(shí)間自由
工作周期:長(zhǎng)期兼職
工作日期:不限
工作時(shí)間:不限
結(jié)算方式:日結(jié)
一、職位描述
1.工作時(shí)間靈活,根據(jù)個(gè)人努力獲得相應(yīng)報(bào)酬。
2.公司提供產(chǎn)品貨源和營(yíng)銷文案,銷售業(yè)績(jī)與個(gè)人能力直接掛鉤。
二.任職要求
1.擅長(zhǎng)溝通,有一定的銷售能力
2.操作簡(jiǎn)單,無需經(jīng)驗(yàn)即可輕松上手。
三、待遇福利
一單一結(jié),高報(bào)酬激勵(lì)每筆交易可獲得180-260元的提成。 -
城市經(jīng)理
9000-14000元2024-11-19甘程文崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌城市外賣業(yè)務(wù)發(fā)展,針對(duì)城市業(yè)務(wù)現(xiàn)狀制定業(yè)務(wù)策略,明確關(guān)鍵任務(wù),規(guī)劃城市業(yè)務(wù)策略。
2.結(jié)合城市業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提高城市供給的豐富度,實(shí)現(xiàn)用戶的拉新、促活、提頻,提升城市業(yè)務(wù)健康度。
3.對(duì)城市運(yùn)力規(guī)模進(jìn)行有效規(guī)劃,輸出運(yùn)力保障策略,確保城市運(yùn)力供需平衡;監(jiān)控和分析配送指標(biāo),識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)、問題,保障運(yùn)力體驗(yàn)。
4.承接公司業(yè)務(wù)目標(biāo)并拆解至城市,制定清晰的日、周、月目標(biāo),定期跟進(jìn)目標(biāo)完成情況并及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)策略,完成目標(biāo)。
5.負(fù)責(zé)城市業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)搭建,根據(jù)崗位職責(zé)明確人才招聘/選拔標(biāo)準(zhǔn),規(guī)劃人才選拔的來源。
6.整合內(nèi)外部資源、合作共贏,根據(jù)業(yè)務(wù)需要做好城市資源儲(chǔ)備和分配,應(yīng)對(duì)緊急業(yè)務(wù)需求。
任職資格:
1.年齡30-40歲,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,能力優(yōu)秀可放寬專業(yè)要求。
2.至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn),有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳,有餐飲行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),了解外賣業(yè)務(wù)或互聯(lián)網(wǎng)O2O行業(yè)背景優(yōu)先。
3.有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和數(shù)據(jù)管理分析能力。
4.熟悉外賣業(yè)務(wù)拓展精準(zhǔn)部署,以及相關(guān)應(yīng)用環(huán)境的搭建。
5.良好的溝通、推動(dòng)能力,善于合作;能夠承擔(dān)很大的工作壓力。
6.自我驅(qū)動(dòng)及團(tuán)隊(duì)驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng)。
約 2 個(gè)崗位
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崇左 城市經(jīng)理招聘工資
¥
5363
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 9K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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18.2%3K
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36.4%5K
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36.4%6K-8K
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9.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷90.9%
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大專9.1%
崇左城市經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.9%,大專占9.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
崇左城市經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。