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崇左服務(wù)招聘

共找到 334條 崇左 服務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘

品質(zhì)管理

6000-7000元
崇左-扶綏縣 1人 23-40歲 本科以上 法律 進出口 儀器
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-21
馬女士
人事專員
1、收集傳遞公司內(nèi)外質(zhì)量信息及組織實施質(zhì)量改進工作。
2、公司環(huán)境管制物質(zhì)的標準制定、及時更新、實施監(jiān)督。
3、負責(zé)原材料、成品的質(zhì)量判定,并對不合格品提出處置措施。
4、參與不合格品原因分析、責(zé)任界定。
5、建立客戶檔案,適時進行客戶回訪,展開市場服務(wù)工作。
6、負責(zé)產(chǎn)品的市場反饋,及時協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理客戶退貨。
7、客戶訂單咨詢及品質(zhì)評審工作。
8、負責(zé)對客戶試制單進行取樣。
崇左-扶綏縣 3人 3年以上 26-40歲 大專以上 化學(xué) 建筑 進出口
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-21
周工
人資部HR
一、工作職責(zé):
1、對接公司提供線索資源,深度挖掘客戶需求,進行有效開發(fā)積累準客戶資源;
2、執(zhí)行團隊日常管理工作,包括下屬員工的工作安排、人員培訓(xùn)、績效考核等;
3、根據(jù)銷售任務(wù)目標分解,執(zhí)行各項分解工作計劃,達成銷售管理工作目標;
4、根據(jù)項目需要,短期出差現(xiàn)場拜訪客戶,促成銷售環(huán)節(jié)推動產(chǎn)生意向客戶。
5、通過公司的客戶信息系統(tǒng),做好客戶的二次回訪和持續(xù)跟進,推動產(chǎn)生訂單續(xù)簽或客戶轉(zhuǎn)介紹成果;
6、完成銷售合同的簽訂、發(fā)票、尾款等相關(guān)業(yè)務(wù)工作,高效執(zhí)行銷售全流程工作;
7、簽約后及時對接公司相關(guān)部門,與客戶溝通細節(jié)及具體方案,確保售中、售后的順利完成,提高銷售對接工作質(zhì)量,給客戶良好的產(chǎn)品服務(wù)體驗;
8、結(jié)合公司年度銷售指標,完成個人及團隊銷售任務(wù)。
9、持續(xù)更新學(xué)習(xí)掌握公司的產(chǎn)品知識及行業(yè)資訊,為客戶提供專業(yè)的業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。
10、公司是做裝配式建筑,以輕鋼為主,產(chǎn)品有:輕鋼別墅、文旅民宿魔方艙、鋼結(jié)構(gòu)板房、集裝箱、移動崗?fù)?、彩鋼大棚廠房、舊房加裝電梯、鋼模板等。針對公司產(chǎn)品開發(fā)客戶、促成成交、跟進回款等工作。
二、任職要求:
1、具備同類產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)員崗位或大件商品銷售主管崗位3年以上工作經(jīng)驗,有電銷、行銷或其他產(chǎn)品銷售經(jīng)驗且近二年內(nèi)有百萬元以上銷售業(yè)績者。
2、具備學(xué)習(xí)掌握產(chǎn)品知識與功能,銷售業(yè)務(wù)洽談成交、銷售團隊管理方面的綜合知識與實操技能;有良好的溝通能力,目標及計劃管理能力,銷售流程執(zhí)行及輔導(dǎo)能力;
3、有挑戰(zhàn)精神,抗壓能吃苦,自驅(qū)力強,擅長溝通及熱愛干銷售工作,恪守職業(yè)道德。
4、有C1駕照,能接受行銷工作模式,有國企央企資源優(yōu)先。
無特殊情況8:30-12/14-18,雙休7。包住無吃。試用固定+提成/轉(zhuǎn)后基本+績效+提成。
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 20人 18-35歲 法律 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
梁女士
人事部經(jīng)理
一、崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務(wù);
2、負責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護工作,精裝交付的小區(qū)駐點等,尋找潛在客戶及維護客兒
3、邀約客戶預(yù)約上門體驗,與設(shè)計師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計方案,積極提升客戶體驗服務(wù),
4、有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;
二、任職資格
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限;
2、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神,經(jīng)驗不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理。
3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,對工作充滿熱情和干勁;
三、待遇:
上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎
2024-11-21
3、服務(wù)意識好,能吃苦耐勞,具備團隊管理能力。 4、45周歲以下,有酒店同等崗位工作者優(yōu)先。

療愈師

5000-8000元
2024-11-21
負責(zé)療愈項目的的技能操作,運用專業(yè)的療愈技術(shù)和方法,為客戶提供高質(zhì)量的身心療愈服務(wù),如頌缽、色彩、鹽屋頭療等,以幫助客戶緩解壓力、改善情緒、增強身心健康。 2. …… 在療愈服務(wù)結(jié)束后,跟蹤客戶的效果,收集客戶的反饋意見,以便不斷改進和提升療愈服務(wù)質(zhì)量。 4. 向客戶普及身心療愈的知識和理念,提高客戶對身心健康的重視程度和自我保健能力。 5. …… 解答客戶關(guān)于療愈服務(wù)的疑問,提供專業(yè)的建議和指導(dǎo)。 二、任職要求 1. 具備相關(guān)的療愈師資質(zhì)證書者優(yōu)先,有療愈基礎(chǔ)者,公司可支持帶薪培訓(xùn)考證。 2. …… 嚴格遵守療愈行業(yè)的規(guī)范和標準,確保療愈服務(wù)的安全和有效性。 6. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神,能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新的療愈技術(shù)和方法,提升自己的專業(yè)水平。
2024-11-21
石女士
店長
提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗,關(guān)注客人反饋和需求,維護好酒店品牌形象。
2024-11-21
蔡俊熙
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)商圈區(qū)域內(nèi)商戶的洽談工作,達成合作關(guān)系; 2. 負責(zé)與商圈區(qū)域內(nèi)商戶建立并維護健康穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3. 通過洽談和日常維護商戶,結(jié)合用戶分析和挖掘用戶需求,設(shè)計符合商戶的門店運營方案,促進商戶交易額的提升; 4. 結(jié)合市場現(xiàn)狀,通過數(shù)據(jù)分析制定對應(yīng)的策略方向,不斷提升與合作商戶的合作價值,實現(xiàn)商戶與平臺的共贏。 【要求】 1. 中及以上學(xué)歷; 2. 有銷售、推廣經(jīng)驗的優(yōu)先,應(yīng)屆生也可; 3. 有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強,自驅(qū)力強,渴望快速成長; 4. 具備溝通、協(xié)調(diào)、推動能力; 【福利待遇】 1. 底薪+績效+補貼組成的薪資待遇:4K-5K; 2. 每...
2024-11-21
譚經(jīng)理
二、崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,無不良記錄; 2.金融、經(jīng)濟、市場營銷等專業(yè)(特別優(yōu)秀可放寬專業(yè)限制); 3.具有較強的溝通表達及市場拓展能力,有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神

服務(wù)員

2000-4000元
崇左-江州區(qū)-萬象郡生態(tài)花園城 1人
2024-11-21
蘭雨思
在所指派的崗位內(nèi)招呼客人,留意客人進餐情況,服從上司指派,為客人提供良好服務(wù)
2024-11-21
吳小姐
人力行政主管
3.身體健康,有積極樂觀的服務(wù)心態(tài)。 4. 身體健康,具有積極樂觀的服務(wù)心態(tài)。 5.上班時間8:30-17:30。
2024-11-21
身體健康,熱愛旅游服務(wù)行業(yè),責(zé)任心強,為人正派,能吃苦耐勞。

咖啡師

4000-5000元
2024-11-21
崗位職責(zé): 1.負責(zé)酒店咖啡館飲品的出品、制作及顧客點單服務(wù)。 2.負責(zé)員工咖啡制作培訓(xùn)。 3、負責(zé)吧臺物品管理及衛(wèi)生清理,保潔吧臺干凈整潔 4、制定季度、年度出品計劃,定期創(chuàng)新產(chǎn)品。 …… 任職要求: 1.熱情開朗,真誠親切,善于表達,服務(wù)意識強。 2.了解咖啡,熱愛咖啡,有咖啡師工作經(jīng)驗2年以上。 3.具備咖啡師資格證書尤佳。
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負責(zé)督導(dǎo)和處理樓層各項服務(wù)工作。 2、每日主持班組例會,傳達部門工作布置和工作交接。 3、負責(zé)所屬服務(wù)員的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 …… 4.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標準。 5.具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。

保潔員

2000-3000元
2024-11-21
2.年齡50歲以下, 3.有清潔工相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先. 4.確保每天按計劃全面清潔所分擔(dān)的服務(wù)區(qū)域,同時正確執(zhí)行清潔標準操作程序 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他清潔任務(wù)。

PA技工

3000-4000元
2024-11-21
3、服務(wù)意識好,能吃苦耐勞,具備團隊管理能力。 4、45周歲以下,有酒店同等崗位工作者優(yōu)先。
2024-11-21
羅程
年齡 45 歲以下,能說普通話,吃苦耐勞,做事認真,有較好的服務(wù)意識。
2024-11-21
羅程
中專/高中以上學(xué)歷,女性身高 160cm 以上,男性身高 170cm 以上 2、形象氣質(zhì)佳,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、執(zhí)行力 3、兩年以上中高端酒店前廳工作經(jīng)驗,良好的客戶關(guān)系維護能力和良好的服務(wù)意識
2024-11-21
羅程
吃苦耐勞,做事認真,有較好的服務(wù)意識,有酒店客房清掃經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-21
羅程
高中以上學(xué)歷,身高 170cm 以上,形象氣質(zhì)佳 2、負責(zé)接待客人,為客人拉行李及寄存、物品轉(zhuǎn)交/租借、送客上/下車,解答客人相關(guān)咨詢問題等 3、有較好的溝通能力、親和力,做事認真負責(zé),具備良好的服務(wù)意識
2024-11-21
羅程
有禮貌禮節(jié),親和力強,吃苦耐勞,有較好的服務(wù)意識,做事認真。
約 334 個崗位

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崇左 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 52.3%
    2K
  • 45.4%
    3K
  • 1.5%
    4K
  • 0.8%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
崇左服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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