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崇左服務(wù)招聘

桂聘提供2025年2月崇左服務(wù)最新招聘,江州區(qū)154條大新縣58條,平均工資約為2520元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多服務(wù)迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崇左-江州區(qū)-嘉苑小區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-02-10
謝文華
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)民宿酒店的日常運營管理OTA,確保服務(wù)質(zhì)量,有責(zé)任心
2. 監(jiān)督并指導(dǎo)員工團隊,提升客戶滿意度
3. 處理客戶需求,維護良好的客戶關(guān)系與業(yè)主關(guān)系
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神
2. 能夠有效管理員工,激勵團隊達成目標(biāo)
3. 對工作有持續(xù)改進的熱情,追求卓越服務(wù)

收銀

2000-4000元
崇左-憑祥市 1人 餐飲 瀏覽:3
2025-02-10
陸曉鋒
收銀員1名:
崗位要求:20歲以上,氣質(zhì)好、形象佳,有服務(wù)意識,有基本的電腦操作能力,工作細心,有在同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄入。
薪資待遇:月薪2300-3500元,試用期1-3個月,表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正;另有全勤獎+年終獎+提成+企齡獎,月休4天。具體薪資需面談。
2025-02-10
何付華
1.點餐,上菜,搞衛(wèi)生
2.工作時間17-02點,休3天
2025-02-10
農(nóng)建義
1.負責(zé)酒店客房板塊衛(wèi)生品質(zhì),確保前臺有房可售; 2.負責(zé)酒店客房服務(wù)員技能培訓(xùn)和對客服務(wù)培訓(xùn),使員工達到運營標(biāo)準(zhǔn); 3.負責(zé)酒店公共區(qū)域衛(wèi)生,確保酒店公區(qū)衛(wèi)生干凈整潔的良好對客環(huán)境; 4.負責(zé)酒店客房部人員財物管理工作
2025-02-10
李勇
工作內(nèi)容: 1、為患者提供專業(yè)的口腔醫(yī)療服務(wù),包括但不限于檢查、診斷和治療; 2、確保診療活動符合醫(yī)療標(biāo)準(zhǔn)和程序,提高服務(wù)質(zhì)量; 3、與團隊合作,共同提升診所的運營效率和患者滿意度。
2025-02-10
周毅
負責(zé)對客戶說明購車程序并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù);   4、開發(fā)和維系客戶,建立潛在客戶跟蹤卡及成交客戶信息表; 5、對客戶進行有效管理,創(chuàng)造客戶滿意度和忠誠度;   6、負責(zé)來訪客戶的接待,確保每個客戶得到及時服務(wù)
2025-02-10
胡維
1 熱愛本職工作,服從公司統(tǒng)一管理,嚴(yán)格遵守制定的各項規(guī)章制 度及規(guī)定,提供文明、禮貌、溫暖的服務(wù)。 2 服務(wù)部員工(票務(wù)員、講解員)崗前培訓(xùn),景區(qū)對客服務(wù)工作, 確保正常接待。 …… 5 嚴(yán)格監(jiān)督并執(zhí)行服務(wù)管理工作。 6 完成上級交辦的其他工作任務(wù),做好上傳下達。

人事主管

4000-5000元
2025-02-10
4、了解酒店員工的服務(wù)工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求。 5、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 6、 具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。

服務(wù)員

2000-3000元
2025-02-10
身體健康,熱愛旅游服務(wù)行業(yè),責(zé)任心強,為人正派,能吃苦耐勞。

保潔員

2000-3000元
2025-02-10
2.年齡50歲以下, 3.有清潔工相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先. 4.確保每天按計劃全面清潔所分擔(dān)的服務(wù)區(qū)域,同時正確執(zhí)行清潔標(biāo)準(zhǔn)操作程序 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他清潔任務(wù)。

PA技工

3000-4000元
2025-02-10
3、服務(wù)意識好,能吃苦耐勞,具備團隊管理能力。 4、45周歲以下,有酒店同等崗位工作者優(yōu)先。

咖啡師

4000-5000元
2025-02-10
崗位職責(zé): 1.負責(zé)酒店咖啡館飲品的出品、制作及顧客點單服務(wù)。 2.負責(zé)員工咖啡制作培訓(xùn)。 3、負責(zé)吧臺物品管理及衛(wèi)生清理,保潔吧臺干凈整潔 4、制定季度、年度出品計劃,定期創(chuàng)新產(chǎn)品。 …… 任職要求: 1.熱情開朗,真誠親切,善于表達,服務(wù)意識強。 2.了解咖啡,熱愛咖啡,有咖啡師工作經(jīng)驗2年以上。 3.具備咖啡師資格證書尤佳。

客房領(lǐng)班

3000-4000元
2025-02-10
崗位職責(zé): 1、負責(zé)督導(dǎo)和處理樓層各項服務(wù)工作。 2、每日主持班組例會,傳達部門工作布置和工作交接。 3、負責(zé)所屬服務(wù)員的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 …… 4.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5.具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
2025-02-10
負責(zé)療愈項目的的技能操作,運用專業(yè)的療愈技術(shù)和方法,為客戶提供高質(zhì)量的身心療愈服務(wù),如頌缽、色彩、鹽屋頭療等,以幫助客戶緩解壓力、改善情緒、增強身心健康。 2. …… 在療愈服務(wù)結(jié)束后,跟蹤客戶的效果,收集客戶的反饋意見,以便不斷改進和提升療愈服務(wù)質(zhì)量。 4. 向客戶普及身心療愈的知識和理念,提高客戶對身心健康的重視程度和自我保健能力。 5. …… 解答客戶關(guān)于療愈服務(wù)的疑問,提供專業(yè)的建議和指導(dǎo)。 二、任職要求 1. 具備相關(guān)的療愈師資質(zhì)證書者優(yōu)先,有療愈基礎(chǔ)者,公司可支持帶薪培訓(xùn)考證。 2. …… 嚴(yán)格遵守療愈行業(yè)的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),確保療愈服務(wù)的安全和有效性。 6. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神,能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新的療愈技術(shù)和方法,提升自己的專業(yè)水平。
2025-02-10
(一)按照公司經(jīng)營管理目標(biāo),制定市場研究、顧客分析、市場定位、營銷推廣、銷售管理、顧客服務(wù)等的戰(zhàn)略規(guī)劃; (二)制定客房、餐飲、會議等的價格策略、促銷活動方案,了解競品公司最新動態(tài),及時調(diào)整經(jīng)營管理策略 …… ; (三)統(tǒng)籌簽訂客房、餐飲、會議等協(xié)議,協(xié)調(diào)確定各類合作協(xié)議與廣告宣傳服務(wù)協(xié)議; (四)統(tǒng)籌公司內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作,審閱公司宣傳材料; (五)組織營銷經(jīng)理例會、月度經(jīng)營分析會,追蹤各類宴會、會議信息 …… 直至客單成交,帶領(lǐng)推動實現(xiàn)營業(yè)收入目標(biāo); (六)建立并完善銷售數(shù)據(jù)庫,指導(dǎo)營銷經(jīng)理建立客戶信息數(shù)據(jù)庫; (七)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)客戶拜訪、潛力客戶開發(fā),每季度至少一次市場調(diào)研; (八)制定營銷推廣、銷售技能、顧客服務(wù)等專業(yè)培訓(xùn)計劃并落實 …… ; (九)關(guān)注客戶意見反饋及投訴,根據(jù)“不損害客戶利益”原則,公正處理各類投訴,撰寫特殊案例分析報告; (十)拓寬業(yè)務(wù)范圍,提高市場占有率,對產(chǎn)品定位、服務(wù)創(chuàng)新等經(jīng)營管理提供建議; (十一)定期統(tǒng)籌復(fù)盤本部室各崗位工作的有效性
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崇左服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 52.8%
    2K
  • 44%
    3K
  • 1.6%
    4K
  • 1.6%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
崇左服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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