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崇左hr人事經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年2月崇左hr人事經(jīng)理最新招聘,江州區(qū)1條憑祥市1條,平均工資約為4380元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多hr人事經(jīng)理hr人事經(jīng)理人力資源主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時前
楊舜凱
1、負(fù)責(zé)招聘
2、員工活動、團(tuán)建組織等
3、行政類工作

行政人事專員

3500-5000元
崇左-扶綏縣 1人 1年以上 20歲以上 建筑 投遞:3人 瀏覽:150
2025-02-13
周工
人資部HR
職位描述:
1.負(fù)責(zé)人力資源工作,包括招聘面試、薪酬、績效、人員晉升、薪資福利、員工關(guān)系等;
2.負(fù)責(zé)員工的日常管理,人員異動管理,人員檔案的建立、健全與完善;
3.協(xié)助部門建立、健全與完善人力資源管理相關(guān)制度、流程和規(guī)范;
4.負(fù)責(zé)部門月度績效收集、歸整
5.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理工作組織實施、水電物業(yè)費繳納;
6.協(xié)助組織公司的各項企業(yè)文化活動、員工拓展活動;
7.負(fù)責(zé)辦理員工社保,考勤統(tǒng)計;
8、負(fù)責(zé)公司車輛日常管理
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);
2.有相關(guān)前臺接待經(jīng)驗,工作較積極主動;
3.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、組織推進(jìn)、邏輯分析能力及親和力,工作責(zé)任心強(qiáng),勤懇踏實。
如無特殊情況上班時間:8:30-12/14-18,雙休

人事專員

4000-5000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:29
2025-02-10
張學(xué)武
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司招聘網(wǎng)站管理,篩選簡歷、電話邀約、安排面試等;
2、負(fù)責(zé)員工入職離職手續(xù)辦理,負(fù)責(zé)人事檔案歸檔管理;
3、負(fù)責(zé)人事在線系統(tǒng)維護(hù)和管理,人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
4、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作。
二、任職要求
1、25-35歲,本科學(xué)歷(全日制),有人力成本分析經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、辦公軟件熟悉使用,特別是表格使用能力,能夠熟練使用數(shù)據(jù)統(tǒng)計的相關(guān)公式,對數(shù)據(jù)敏感,熟練運用數(shù)據(jù)透視表。具備一定的人事數(shù)據(jù)分析能力,能夠制作數(shù)據(jù)分析透視圖表。
3、工作思路清晰,執(zhí)行力和原則性強(qiáng),工作作風(fēng)高效嚴(yán)謹(jǐn)。
三、工作時間和薪資福利
1、工作時間:08:00-12:00,13:30至17:30,法定節(jié)假日按國家標(biāo)準(zhǔn)。
2、薪資福利:基本工資+職務(wù)工資+月度績效獎金+加班工資(如有,可選擇加班費或調(diào)休)+五險一金+生日禮金+子女教育津貼 + 婚孕禮金
3、其它福利:年休假+四節(jié)福利禮品(婦女節(jié),中秋節(jié),端午節(jié),春節(jié))+食宿免費+總部(湖南)培訓(xùn)機(jī)會+定期團(tuán)建活動
約 3 個崗位

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崇左人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 4.3%
    2K
  • 28.3%
    3K
  • 34.8%
    4K
  • 6.5%
    5K
  • 21.7%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.5%
  • 大專
    4.3%
  • 本科
    2.2%
崇左人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.5%,大專占4.3%,本科占2.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    91.3%
  • 1-3年
    8.7%
崇左人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91.3%,1-3年占8.7%。
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