崇左培訓(xùn)開發(fā)招聘
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崇左 培訓(xùn)開發(fā) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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商貿(mào)組長
3000-4000元2024-11-241、負(fù)責(zé)景區(qū)旅游產(chǎn)品開發(fā)、銷售工作,定期組織市場調(diào)研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,制定銷售策略,上報審批后實施。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售動態(tài)分析,降低銷售成本,編制產(chǎn)品銷售計劃。
3、負(fù)責(zé)掌握游客意向和需求,隨時關(guān)注其變化并適時做出應(yīng)對。
4、負(fù)責(zé)組織本組組員與景區(qū)周邊本部門的合作,及時開發(fā)與景區(qū)配套的旅游產(chǎn)品。
5、負(fù)責(zé)組織與景區(qū)營銷、運營部門配合,做好產(chǎn)品的宣傳工作。
6、負(fù)責(zé)組織制定部門培訓(xùn)制度,打造引領(lǐng)景區(qū)正面形象的銷售隊伍。
7、組織參與交易會及其他促銷活動。
8、負(fù)責(zé)景區(qū)商鋪的招商洽談,合同梳理。
9、負(fù)責(zé)景區(qū)合作商家的管理及費用收取。
10、負(fù)責(zé)尋找優(yōu)質(zhì)的商品供應(yīng)商。 -
烘焙店長
5000-10000元2024-11-19陳翔最新烘焙店店長崗位職責(zé)(4篇)
1、負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理
2、負(fù)責(zé)門店的營業(yè)額,并對其升、降分析原因及制定相關(guān)措施。
3、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的安全問題及設(shè)備維護保養(yǎng)工作。
4、負(fù)責(zé)檢查門店內(nèi)的當(dāng)日產(chǎn)品存貨量、訂貨量、產(chǎn)品質(zhì)量情況,確保門店的正常營運。
5、負(fù)責(zé)檢查產(chǎn)品的保存期限及質(zhì)量問題,對不符合要求的產(chǎn)品作及時處理。
6、負(fù)責(zé)安排店面的各項清潔衛(wèi)生工作。
7、合理安排員工的工作崗位,時常對員工進行培訓(xùn),指導(dǎo)員工最佳的工作方法。
8、跟進員工的服務(wù)方法及服務(wù)質(zhì)量,對發(fā)生的問題作及時的處理。
9、合理控制店內(nèi)的各項營業(yè)費用,降低營業(yè)成本。
10、時常與顧客進行溝通,了解顧客意見及相關(guān)信息。
11、負(fù)責(zé)顧客投訴和店內(nèi)突發(fā)事件的處理。
12、了解周邊市場,將所獲信息及時反映給營運部,幫助公司完善經(jīng)營管理。
13、依據(jù)店內(nèi)實際情況,對店內(nèi)營銷整體策劃提供建議和措施。
14、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項工作報表的填寫與分析工作,對店內(nèi)員工的考核評價。
15、負(fù)責(zé)運營部安排的其它各項具體工作的執(zhí)行。
16、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)店員的正常服務(wù)工作,并對違反標(biāo)準(zhǔn)操作的現(xiàn)象,進行制止和糾正。
17、負(fù)責(zé)大客戶的維護和開發(fā)工作。 -
電話銷售
6000-8000元2024-11-19黃志軍1、根據(jù)公司提供優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)據(jù)面向客戶開展電話銷售工作,按照計劃實現(xiàn)階段性銷售目標(biāo);
2、以電話方式維護會員客戶,通過專業(yè)客戶服務(wù)促成成交;
3、無需自己開發(fā)客戶,按照工作要求積極參加培訓(xùn)和實踐,不斷提高業(yè)務(wù)水平和營銷能力。 -
二手房銷售
3000-5000元2024-11-19【崗位福利】 本崗位提供如下福利:「保障月薪」; 本崗位提供如下福利:「帶薪培訓(xùn)」; 本崗位提供如下福利:「租房優(yōu)惠」; 本崗位提供如下福利:「購房優(yōu)惠」; 【工作內(nèi)容】 本崗位主要處理的房產(chǎn)類型是 …… 本崗位主要處理的房產(chǎn)類型是「二手房」; 本崗位主要處理的房產(chǎn)類型是「豪宅」; 本崗位主要處理的房產(chǎn)類型是「商業(yè)地產(chǎn)」; 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「房產(chǎn)信息維護更新」; 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「客戶開發(fā) …… 」; 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「房源開發(fā)」; 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「受理客戶咨詢」; 本崗位的具體工作內(nèi)容包括:「實地看房」; 本崗位是「房屋買賣和租賃」; 【任職要求】 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗 …… 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「客戶開發(fā)/市場拓展經(jīng)驗」。 本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗」。 -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19胡維1、制定公司中長期的銷售方案,擬定公司年度銷售計劃,確保完成年度市場目標(biāo)銷售: 2、負(fù)責(zé)對景區(qū)旅游產(chǎn)品的銷售及開發(fā),拓展新渠道、新客戶,制定針對客戶需求的解決方案; 3、深入了解本行業(yè),掌握旅游市場動態(tài) …… 與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)銷售團隊的建設(shè),管理、培訓(xùn)銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售隊伍。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-8000元2024-11-19莫店酒店銷售部客戶經(jīng)理 一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開發(fā)及維護酒店客戶,跟進團隊住房、會議及訂餐等工作,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。 …… 提供成熟良好的晉升培訓(xùn)體系,晉升速度快。 五、酒店包含各種房型,房量大,各階段房價均有,能容納不同類型的團隊,酒店環(huán)境好,早餐豐富,性價比高; -
城市經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19曾貝飛雕電器集團有限公司招聘城市經(jīng)理[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 招聘崗位:城市經(jīng)理 工作地點:根據(jù)意向就近安排 福利待遇: 1、企業(yè)提供帶薪培訓(xùn),升遷平臺 2、薪資結(jié)構(gòu): 月薪6K-10K +銷售提成 …… 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場終端網(wǎng)點開發(fā)與拓展。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場銷量任務(wù)的達成。 3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商及其團隊的培訓(xùn)、幫扶、指導(dǎo)。 -
銷售區(qū)域負(fù)責(zé)人(零售方向)
8000-10000元2024-11-19歐卡羅人事崗位職責(zé): (一)負(fù)責(zé)建立定制家具零售產(chǎn)品體系和報價體系; (二)策劃零售營銷方案并實施; (三)開發(fā)零售門店和日常管理,建立門店標(biāo)準(zhǔn)化模板,打造標(biāo)準(zhǔn)化門店; (四)負(fù)責(zé)建立零售業(yè)務(wù)團隊,培訓(xùn)團隊成員熟練掌握銷售技巧 -
銷售顧問
6000-10000元2024-11-19鄭愛岳2、客戶的開發(fā)和積累,了解客戶需求。 3、仔細(xì)講解介紹項目的優(yōu)勢和優(yōu)點,促進客戶想要購買的決心,強烈的成就欲望。 4、有學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、不怕困難、不怕挫折。 …… 5、福利好 (帶薪年假,年終獎金,績效獎金,節(jié)日福利,生日福利,通訊補貼,員工旅游) 6、培訓(xùn)機會(免費崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等)。 …… 月薪:無責(zé)任底薪+提成+獎勵+培訓(xùn) 12000元/月以上 無封頂 7、包吃(早餐、中餐、晚餐),包住(公寓)+配套齊全 工作時間:9:00~12:00 14:30~18:00 -
銷售專員
3000-7000元2024-11-19文洪金二.工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將提供以下待遇: 1.提供為期半個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會(培訓(xùn)內(nèi)容:開發(fā)客戶、市場運營與維護、產(chǎn)品報價、合同管理、訂單管理、公司規(guī)章制度等 2.培訓(xùn)后經(jīng)過考核合格
約 10 個崗位
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陽先生投遞了 大新縣金柯副食品經(jīng)營部 的 銷售專員 職位2024-10-27
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