
崇左品質(zhì)部主管招聘
桂聘提供2025年3月崇左品質(zhì)部主管最新招聘,大新縣2條,平均工資約為5136元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多品質(zhì)部主管品質(zhì)部主管質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質(zhì)主管
5000-9000元2025-03-11唐寅初品質(zhì)主管的崗位職責是:
1、按質(zhì)量體系要求,負責生產(chǎn)過程監(jiān)控、物料監(jiān)控,并對相關記錄審核;2、參與相關質(zhì)量標準(原材料、包材、產(chǎn)品等)的制定;
3、負責對退回的產(chǎn)品和不合格產(chǎn)品的處理分析,提出改善意見反饋相關部門;
4、負責部門內(nèi)員工的管理、監(jiān)督考核及人員的調(diào)配。
品質(zhì)主管的任職要求是:
1、具有較好的溝通能力、邏輯分析能力、學習能力和團隊協(xié)作能力;
2、責任心、原則性強;
3、具有較好的分析和解決問題的能力。
熟悉體系IATF16949 ISO9001 ISO14001 -
質(zhì)量管理/測試工程師
4000-5000元2025-03-08唐寅初崗位職責:
1、負責按公司質(zhì)量標準要求開展來料檢驗和各種來料的試驗和測試. 2.負責車間的日常巡檢/抽檢,設備點檢工作 (品質(zhì)部有輪崗要求)
3.執(zhí)行品質(zhì)部各項品質(zhì)工作開展以及各項管理制度的具體實施和遵守
4.嚴格依照 ISO9001:2015 /24001國際質(zhì)量認證的標準要求作業(yè),并對公司、部門的各項制度、品質(zhì)規(guī)范、遵守操作規(guī)程等執(zhí)行。
4.參加公司各項品質(zhì)培訓會議和各種讀書學習會
5.負責收集分析巡檢各項品質(zhì)異常數(shù)據(jù),并按要求填寫各種表格
6.完成上級主管交辦的各項臨時調(diào)動工作,并落實完成
任職要求:
1、熟悉各種QC工作流程,有IQC.PQC OQC 經(jīng)驗優(yōu)先考慮.熟悉使用各種基本測試設備 2、專業(yè)技能:熟練使用電腦)熟悉辦公軟件,熟悉電腦操作,字跡書寫工整清晰,做事心細,執(zhí)行力強,學習力動手能力強強 ,手腳靈活,視力正常,勤快及服從公司領導安排,熱愛工作 ,熟悉蜂鳴器,喇叭等產(chǎn)品質(zhì)量要求的優(yōu)先考慮 3、男女不限.年齡18~35歲,高中或以上畢業(yè).有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,工作上進心強.有品質(zhì)管控經(jīng)驗,QC七大手法.熟悉質(zhì)量管理體系優(yōu)先考慮,
約 2 個崗位
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崇左品質(zhì)部主管招聘最新投遞
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黎小姐投遞了 廣西中立電子有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-03-04
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崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
5136
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
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4.5%2K
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13.6%3K
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27.3%4K
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13.6%5K
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36.4%6K-8K
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4.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷77.3%
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大專18.2%
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本科4.5%
崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占77.3%,大專占18.2%,本科占4.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81.8%
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1-3年18.2%
崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占81.8%,1-3年占18.2%。