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崇左食品安全主管招聘

桂聘提供2025年2月崇左食品安全主管最新招聘，扶綏縣3條，平均工資約為5000元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多食品安全主管食品安全主管質(zhì)量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

前廳經(jīng)理

4000-6000元
崇左-扶綏縣-中都新世界 1人 瀏覽:15
2025-02-14
姜金波
招聘前廳經(jīng)理，具有2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗，接受過相關(guān)系統(tǒng)培訓(xùn)（比如訓(xùn)練員課程、主管課程、值班管理課程、危機(jī)處理課程、品控管理課程、人事管理課程、財務(wù)管理課程、訂貨管理課程、食品安全管理課程、消防培訓(xùn)課程、維保系統(tǒng)課程等等其中的2-3個，面試時候會提問對于所學(xué)課程的理解），管理服務(wù)員及訓(xùn)練員合計10~15人以上，性格活潑外向，能帶動員工熱情服務(wù)，思維敏捷學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
會使用電腦進(jìn)行基本的辦公。
下一晉升職位（店長-督導(dǎo)）
試用期底薪4300元+200元全勤獎
工作滿3個月另加200元，工作滿6個月再另加300元=5000元
工作滿9個月有工齡獎100，工作滿12個再加工齡獎100，工作滿18個月再加工齡獎100。=5300元
包吃包住，月休4天，工作9小時
有意者請截圖自己做的簡歷溝通（簡歷也是專業(yè)能力的體現(xiàn)）

餐飲領(lǐng)班

3000-5000元
崇左-扶綏縣-中都新世界 1人 瀏覽:5
2025-02-14
姜金波
招聘廚房以及前廳領(lǐng)班，具有1年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗，
廚房領(lǐng)班要會炒鍋
接受過相關(guān)系統(tǒng)培訓(xùn)（比如訓(xùn)練員課程、主管課程、值班管理課程、危機(jī)處理課程、品控管理課程、人事管理課程、財務(wù)管理課程、訂貨管理課程、食品安全管理課程、消防培訓(xùn)課程、維保系統(tǒng)課程等等其中的1-2個，面試時候會提問對于所學(xué)課程的理解），管理員工合計10~15人以上，性格活潑外向，能帶動員工熱情服務(wù)，思維敏捷學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
下一晉升職位（主管～經(jīng)理～店長）
試用期底薪3300元+200元全勤獎
工作滿3個月另加200元，工作滿6個月再另加300元=4000元
工作滿9個月有工齡獎100，工作滿12個再加工齡獎100，工作滿18個月再加工齡獎100。=4300元
包吃包住，月休4天
有意者請截圖自己做的簡歷溝通（簡歷也是專業(yè)能力的體現(xiàn)）

廚房主管

4000-6000元
崇左-扶綏縣-中都新世界 1人 瀏覽:13
2025-02-14
姜金波
招聘廚房主管，具有1年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗，
會炒鍋
接受過相關(guān)系統(tǒng)培訓(xùn)（比如訓(xùn)練員課程、主管課程、值班管理課程、危機(jī)處理課程、品控管理課程、人事管理課程、財務(wù)管理課程、訂貨管理課程、食品安全管理課程、消防培訓(xùn)課程、維保系統(tǒng)課程等等其中的2-3個，面試時候會提問對于所學(xué)課程的理解），管理廚工合計10~15人以上，性格活潑外向，能帶動員工熱情服務(wù)，思維敏捷學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
下一晉升職位（廚房經(jīng)理~店長）
試用期底薪4300元+200元全勤獎
工作滿3個月另加200元，工作滿6個月再另加300元=5000元
工作滿9個月有工齡獎100，工作滿12個再加工齡獎100，工作滿18個月再加工齡獎100。=5300元
包吃包住。
有意者請截圖自己做的簡歷溝通（簡歷也是專業(yè)能力的體現(xiàn)）
約 3 個崗位
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崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：4K，最多人拿：6K-8K
  • 4.3%
    2K
  • 17.4%
    3K
  • 30.4%
    4K
  • 13%
    5K
  • 30.4%
    6K-8K
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.6%
  • 大專
    26.1%
  • 本科
    4.3%
崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占69.6%，大專占26.1%，本科占4.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    73.9%
  • 1-3年
    21.7%
  • 3-5年
    4.3%
崇左質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占73.9%，1-3年占21.7%，3-5年占4.3%。
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