崇左用戶分析招聘
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崇左 用戶分析 招聘
職位。好工作,上桂聘
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業(yè)務(wù)經(jīng)理BD
4000-5000元2024-11-21蔡俊熙崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)商圈區(qū)域內(nèi)商戶的洽談工作,達成合作關(guān)系;
2. 負(fù)責(zé)與商圈區(qū)域內(nèi)商戶建立并維護健康穩(wěn)定的合作關(guān)系;
3. 通過洽談和日常維護商戶,結(jié)合用戶分析和挖掘用戶需求,設(shè)計符合商戶的門店運營方案,促進商戶交易額的提升;
4. 結(jié)合市場現(xiàn)狀,通過數(shù)據(jù)分析制定對應(yīng)的策略方向,不斷提升與合作商戶的合作價值,實現(xiàn)商戶與平臺的共贏。
【要求】
1. 中及以上學(xué)歷;
2. 有銷售、推廣經(jīng)驗的優(yōu)先,應(yīng)屆生也可;
3. 有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強,自驅(qū)力強,渴望快速成長;
4. 具備溝通、協(xié)調(diào)、推動能力;
【福利待遇】
1. 底薪+績效+補貼組成的薪資待遇:4K-5K;
2. 每月精彩不斷的團隊活動;
3. 完善的培訓(xùn)機制和晉升架構(gòu); -
直播中控場控
3000-6000元2024-11-19陸女士人事1、協(xié)助主播做好開播前的準(zhǔn)備,跟播過程中需要和主播互動(配合主播喊話,促單),能夠及時處理與反饋直播間的異常狀況
2、負(fù)責(zé)直播間產(chǎn)品的鏈接上下架,庫存、價格更改,配合促銷活動,及其他后臺操作的相關(guān)事宜
3、對直播間互動場景進行有效的引導(dǎo)管控,通過即興發(fā)揮,調(diào)動粉絲情緒,增加粉絲活躍度,保證直播間的氣氛;
4、了解產(chǎn)品賣點,直播中協(xié)助主播講解產(chǎn)品,主播中途不在,偶爾要充當(dāng)副播;
5、后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控,結(jié)合直播現(xiàn)場,分析相關(guān)數(shù)據(jù),推動產(chǎn)品運營優(yōu)化,提升商家在直播間經(jīng)營體驗,
6、配合主播與運營的一系列工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
【任職要求】
1、三年以上直播運營助理(中控)經(jīng)驗,對食品飲料類目感興趣,普通話標(biāo)準(zhǔn),個人口條清晰,跟過大主播,有大廠經(jīng)驗
2、性格活潑,有親和力,熱情有活力,喜歡與人交流,善于調(diào)動氣氛等
3、具備良好的商業(yè)敏感度和用戶同理心,有直播相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、了解并熟悉抖音、快手、視頻號直播運營方式和套路,對直播間觀眾運營有分析和把控能力;
5、具備較好的溝通表達能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力,抗壓能力強,能接受輪班,按直播需求調(diào)整工作時間。有大廠跟播過的優(yōu)先考慮 -
城市經(jīng)理
9000-14000元2024-11-19甘程文崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌城市外賣業(yè)務(wù)發(fā)展,針對城市業(yè)務(wù)現(xiàn)狀制定業(yè)務(wù)策略,明確關(guān)鍵任務(wù),規(guī)劃城市業(yè)務(wù)策略。
2.結(jié)合城市業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提高城市供給的豐富度,實現(xiàn)用戶的拉新、促活、提頻,提升城市業(yè)務(wù)健康度。
3.對城市運力規(guī)模進行有效規(guī)劃,輸出運力保障策略,確保城市運力供需平衡;監(jiān)控和分析配送指標(biāo),識別風(fēng)險、問題,保障運力體驗。
4.承接公司業(yè)務(wù)目標(biāo)并拆解至城市,制定清晰的日、周、月目標(biāo),定期跟進目標(biāo)完成情況并及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,完成目標(biāo)。
5.負(fù)責(zé)城市業(yè)務(wù)團隊搭建,根據(jù)崗位職責(zé)明確人才招聘/選拔標(biāo)準(zhǔn),規(guī)劃人才選拔的來源。
6.整合內(nèi)外部資源、合作共贏,根據(jù)業(yè)務(wù)需要做好城市資源儲備和分配,應(yīng)對緊急業(yè)務(wù)需求。
任職資格:
1.年齡30-40歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,能力優(yōu)秀可放寬專業(yè)要求。
2.至少5年以上工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗為佳,有餐飲行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運營經(jīng)驗,了解外賣業(yè)務(wù)或互聯(lián)網(wǎng)O2O行業(yè)背景優(yōu)先。
3.有很強的團隊管理能力和數(shù)據(jù)管理分析能力。
4.熟悉外賣業(yè)務(wù)拓展精準(zhǔn)部署,以及相關(guān)應(yīng)用環(huán)境的搭建。
5.良好的溝通、推動能力,善于合作;能夠承擔(dān)很大的工作壓力。
6.自我驅(qū)動及團隊驅(qū)動能力強。 -
bd業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元2024-11-19蔡俊熙崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在范圍內(nèi)商家的新簽與維護,通過分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)、市場競對調(diào)研等給出合理建議,提升商家的各項關(guān)鍵指標(biāo),完成績效目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)用戶的拉新、留存、促活、提頻; 3.負(fù)責(zé)處理用戶和商家的投訴 …… 、反饋,提升用戶及商家的滿意度; 4.負(fù)責(zé)完成公司下發(fā)業(yè)務(wù)指標(biāo); 5.服從上級的臨時工作安排,保質(zhì)保量的完成工作。 -
商家運營
3000-5000元2024-11-19梁富寧負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)、休閑娛樂及線上運營相關(guān)工作,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程,提升用戶滿意度; 2. 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),分析用戶行為,根據(jù)分析結(jié)果制定運營策略,提高商家效率和盈利能力; 3. …… 擁有出色的溝通技巧,能夠有效地與團隊和用戶進行互動; 3. 能夠快速適應(yīng)變化,具備解決問題的能力,保證運營工作的高效進行。 -
電話邀約專員
3000-7000元2024-11-19周毅崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進聯(lián)系公司網(wǎng)站、汽車網(wǎng)站留下信息的潛在客戶,邀約客戶來店購車; 2、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)線索各項指標(biāo)要求,做好呼入、呼出業(yè)務(wù)處理工作; 3、及時掌握用戶、客戶的反饋,研究分析用戶、客戶的需求 -
BD業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元2024-11-19甘程文崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在范圍內(nèi)商家的新簽與維護,通過分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)、市場競對調(diào)研等給出合理建議,提升商家的各項關(guān)鍵指標(biāo),完成績效目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)用戶的拉新、留存、促活、提頻; 3.負(fù)責(zé)處理用戶和商家的投訴 …… 、反饋,提升用戶及商家的滿意度; 4.負(fù)責(zé)完成公司下發(fā)業(yè)務(wù)指標(biāo); 5.服從上級的臨時工作安排,保質(zhì)保量的完成工作。
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