崇左員工招聘
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崇左 員工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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現(xiàn)場(chǎng)食堂助理
4000-5000元2024-11-19王麒霖具體職責(zé)包括:
全面負(fù)責(zé)食堂的伙食管理工作,帶領(lǐng)全體員工完成中心交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。?
監(jiān)督食堂的日常運(yùn)營(yíng),包括前廳和后廚的管理。
協(xié)調(diào)各部門的工作,包括物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等。
組織食堂人員進(jìn)行健康體檢,抓好食堂的安全教育、技能培訓(xùn)和服務(wù)態(tài)度。?
定期征求客戶對(duì)食堂菜品質(zhì)量和營(yíng)運(yùn)方面的意見(jiàn),妥善處理客戶的投訴,給予積極反饋和跟進(jìn)。
制定合理的勞酬分配方案,獎(jiǎng)勤罰懶,提高員工的工作積極性。?
抓好成本核算,合理掌握調(diào)節(jié)好盈虧幅度,降低水電氣開(kāi)支。?
抓好食品安全和衛(wèi)生工作,定期檢查食品質(zhì)量及保質(zhì)期,確保飲食安全。?
合理編排菜譜,根據(jù)市場(chǎng)供應(yīng)和季節(jié)變化調(diào)整菜品,負(fù)責(zé)食品原材料的采購(gòu)和庫(kù)存管理。
對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能和服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn),通過(guò)激勵(lì)機(jī)制保持員工良好的工作狀態(tài)和形象。
檢查并指導(dǎo)各崗位人員的服務(wù)及操作規(guī)范,保證服務(wù)水平和食品安全。
不斷研發(fā)新菜品,提高飯菜質(zhì)量,滿足消費(fèi)者需求,提升賓客滿意度。
食堂現(xiàn)場(chǎng)助理的任職要求包括:
有餐飲生產(chǎn)配餐項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、人事招聘經(jīng)驗(yàn)或酒店管理專業(yè)背景者優(yōu)先。?
有大專以上學(xué)歷者優(yōu)先。
熟悉人員培訓(xùn)、門店菜品宣傳軟文推廣等工作。
具備食品安全知識(shí),擁有良好的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
3年以上食堂現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。? -
品質(zhì)主管
5000-9000元2024-11-19唐寅初品質(zhì)主管的崗位職責(zé)是:
1、按質(zhì)量體系要求,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控、物料監(jiān)控,并對(duì)相關(guān)記錄審核;2、參與相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(原材料、包材、產(chǎn)品等)的制定;
3、負(fù)責(zé)對(duì)退回的產(chǎn)品和不合格產(chǎn)品的處理分析,提出改善意見(jiàn)反饋相關(guān)部門;
4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工的管理、監(jiān)督考核及人員的調(diào)配。
品質(zhì)主管的任職要求是:
1、具有較好的溝通能力、邏輯分析能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
2、責(zé)任心、原則性強(qiáng);
3、具有較好的分析和解決問(wèn)題的能力。
熟悉體系IATF16949 ISO9001 ISO14001 -
英語(yǔ)外貿(mào)業(yè)務(wù)員
7000-10000元2024-11-19賀潔寧任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫流利,可以直接和國(guó)外客戶交流;
3、有責(zé)任心、善于溝通,能吃苦;
崗位職責(zé):
1、熟悉公司產(chǎn)品、了解產(chǎn)品特征;
2、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新客戶;
3、能及時(shí)準(zhǔn)確對(duì)客戶需求進(jìn)行報(bào)價(jià);
4、每月完成相應(yīng)的新客戶開(kāi)發(fā)及業(yè)績(jī)目標(biāo);
福利:
1、底薪+提成 ,年薪15萬(wàn)以上
2、為正式員工購(gòu)買社保;
3、明確的崗位晉升通道,每年兩次晉升機(jī)會(huì);
業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)-業(yè)務(wù)副總 -
服務(wù)員
3000-5000元2024-11-19黃遠(yuǎn)有【福利待遇】月薪2800-4500元;公司定期舉辦員工團(tuán)建活動(dòng);表現(xiàn)優(yōu)秀有機(jī)會(huì)晉升為店長(zhǎng),享受更高的薪酬和發(fā)展空間。 -
銷售專員
3000-7000元2024-11-19文洪金二.工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將提供以下待遇: 1.提供為期半個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)內(nèi)容:開(kāi)發(fā)客戶、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與維護(hù)、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同管理、訂單管理、公司規(guī)章制度等 2.培訓(xùn)后經(jīng)過(guò)考核合格 -
渠道銷售
4000-5000元2024-11-19農(nóng)海聲上班時(shí)間:早上8.30-12.00 中午14.00-18.00(星期日休息) 員工轉(zhuǎn)正廠家代買五險(xiǎn)一金 地址:皇龍居13棟1號(hào) 面試司機(jī)電話:***********莫主管 -
行政專員
3000-5000元2024-11-19杜向藝3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時(shí),2個(gè)工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績(jī)效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計(jì)算準(zhǔn)確無(wú)誤,并報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)部復(fù)核。 …… 5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對(duì)控制管理成本的方法提出建議。 7、負(fù)責(zé)員工考勤。 8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時(shí)應(yīng)及時(shí)采購(gòu)。 -
人事行政專員
3000-5000元2024-11-19杜向藝3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時(shí),2個(gè)工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績(jī)效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計(jì)算準(zhǔn)確無(wú)誤,并報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)部復(fù)核。 …… 5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對(duì)控制管理成本的方法提出建議。 7、負(fù)責(zé)員工考勤。 8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時(shí)應(yīng)及時(shí)采購(gòu)。 -
人事
3000-5000元2024-11-19麻強(qiáng)工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人事檔案的整理、管理和保密工作; 2、參與招聘流程,包括篩選簡(jiǎn)歷和協(xié)助面試安排; 3、處理員工關(guān)系相關(guān)事務(wù),確保員工滿意度和組織氛圍的良好。 -
業(yè)務(wù)員
6000-11000元2024-11-19岑東有老員工教學(xué),帶領(lǐng) 5.工作輕松,上班時(shí)間相對(duì)自由 -
方案專員
3000-7000元2024-11-19朱志遠(yuǎn)一、公司簡(jiǎn)介: 我公司主要為軍隊(duì)、政府以及大型國(guó)企等優(yōu)質(zhì)客戶,提供一站式的全品類物資供應(yīng)服務(wù);日常工作氛圍好,團(tuán)隊(duì)年輕,客戶素質(zhì)高; 我們?yōu)榕ι线M(jìn)的員工伙伴提供:底薪+提成+意外險(xiǎn)+五險(xiǎn)一金+年假 -
保安
2000-3000元2024-11-19莫先生保障酒店內(nèi)外賓客及員工的人身安全,負(fù)責(zé)酒店消防設(shè)施設(shè)備管理 -
店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)
5000-10000元2024-11-19梁劍庭店長(zhǎng)一名:4000底薪 分紅不封頂 崗位職責(zé):管理員工 策劃和制定活動(dòng)方案 市場(chǎng)開(kāi)拓 規(guī)劃餐廳連鎖體系 要求:五官端正,工作認(rèn)真,有良好的交際能力,有親和力,有上進(jìn)心,有經(jīng)驗(yàn),對(duì)公司忠誠(chéng)者優(yōu)先! -
行政/人事助理
3000-4000元2024-11-19農(nóng)華學(xué)崗位職責(zé): 1、發(fā)布招聘信息、邀約面試、面試求職者; 2、挖掘招聘渠道,校園招聘等; 3、新員工回訪及關(guān)懷; 4、工牌辦理; 5、員工生日福利管理; 6、入離職手續(xù)辦理; 7、其它上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng) -
母嬰店導(dǎo)購(gòu)
3000-4000元2024-11-19趙勤妹【我們提供】 1、我們提供一對(duì)一帶教輔導(dǎo)支持; 2、我們提供公平晉升階梯機(jī)制; 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì); 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利; 福利:基本工資+績(jī)效+ -
商務(wù)專員
3000-6000元2024-11-19朱志遠(yuǎn)一、公司簡(jiǎn)介: 我公司主要為軍隊(duì)、政府以及大型國(guó)企等優(yōu)質(zhì)客戶,提供一站式的全品類物資供應(yīng)服務(wù);日常工作氛圍好,團(tuán)隊(duì)年輕,客戶素質(zhì)高; 我們?yōu)榕ι线M(jìn)的員工伙伴提供:底薪+提成+意外險(xiǎn)+五險(xiǎn)一金+年假 -
業(yè)務(wù)助理(新興行業(yè),晉升快)
4000-9000元2024-11-19朱志遠(yuǎn)公司簡(jiǎn)介: 我公司主要為軍隊(duì)、政府以及大型國(guó)企等優(yōu)質(zhì)客戶,提供一站式的全品類物資供應(yīng)服務(wù);日常工作氛圍好,團(tuán)隊(duì)年輕,客戶素質(zhì)高;為努力上進(jìn)的員工伙伴提供:底薪+提成+意外險(xiǎn)+五險(xiǎn)一金+年假+年終績(jī)效+ -
行政專員/助理
2000-4000元2024-11-19李先生辦理員工入離職,合同社保,辦證件,做文案,報(bào)表 -
行政/出納
2000-3000元2024-11-19盧建挺5、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷、員工活動(dòng)組織、員工福利計(jì)劃與執(zhí)行等。 6、協(xié)助人事招聘、預(yù)約面試、績(jī)效、入離職手續(xù)、培訓(xùn)等。 7、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔,電子檔案的建立。 …… 12、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每月員工考勤及休假,生成工資表,并按時(shí)發(fā)放工資。 13、負(fù)責(zé)登記收入及支出、費(fèi)用報(bào)銷、借款清理、網(wǎng)銀匯款等。 14、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行收付處理,做好現(xiàn)金日記賬與銀行日記賬。 …… 17、負(fù)責(zé)員工社保、公積金、員工意外險(xiǎn)購(gòu)買事宜。 18、負(fù)責(zé)辦理公司相關(guān)證件注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù)及登記。 19、負(fù)責(zé)公司車輛管理。 20、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)程。 -
會(huì)計(jì)
6000-8000元2024-11-19林女士②運(yùn)費(fèi)結(jié)算工作; ③每月統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)申報(bào)(統(tǒng)計(jì)局); ④基礎(chǔ)資料管理:納稅申報(bào)資料,統(tǒng)計(jì)資料; 注:根據(jù)個(gè)人情況進(jìn)行工作分配,定期換崗,為員工提供學(xué)習(xí)及成長(zhǎng)空間。 …… 福利待遇: 1、公司內(nèi)設(shè)員工食堂,免費(fèi)提供住宿,話費(fèi)補(bǔ)貼。 2、公司為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn),并為員工繳納住房公積金。 …… 3、公司根據(jù)實(shí)際情況對(duì)員工進(jìn)行技能培訓(xùn),定期團(tuán)建。 4、公司實(shí)行雙休制、設(shè)有年終獎(jiǎng)。 5、公司提供通暢的晉升通道、年輕的團(tuán)隊(duì)、良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。
崇左相關(guān)熱門崗位
員工員工培訓(xùn)餐飲員工營(yíng)銷員工生產(chǎn)員工員工關(guān)系水吧員工餐飲前廳員工人事員工關(guān)系專員員工專員員工關(guān)系專員員工關(guān)系管理人事員工關(guān)系店面員工客服員工前廳部員工兼職員工員工組長(zhǎng)烘焙?jiǎn)T工員工關(guān)懷專員物流員工員工食堂廚師員工餐廚師員工餐廳廚師長(zhǎng)銷售部員工后勤員工生產(chǎn)車間普通操作工操作工普工操作工普工普工普工工人車間生產(chǎn)工廠操作人員兩班倒打雜打雜工普通雜工雜工生產(chǎn)操作人員短期工生產(chǎn)普工生產(chǎn)制造技工生產(chǎn)操作工普通技工力工車間生產(chǎn)人員手工活手工操作員大量暑假工坐班挖掘機(jī)工廠操作工臨時(shí)工熟練工生產(chǎn)部電子廠
崇左員工招聘最新投遞
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盧小姐投遞了 廣西扶南物流有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2024-11-23
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陳先生投遞了 崇左市花山韻文藝交流中心 的 人事行政專員 職位2024-11-21
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陳先生投遞了 廣西崇左市極速供應(yīng)鏈管理有限公司 的 行政專員/助理 職位2024-11-19
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農(nóng)先生投遞了 廣西崇左市極速供應(yīng)鏈管理有限公司 的 行政專員/助理 職位2024-11-18
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黃小姐投遞了 廣西崇左市極速供應(yīng)鏈管理有限公司 的 行政專員/助理 職位2024-11-18
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黃小姐投遞了 廣西崇左市極速供應(yīng)鏈管理有限公司 的 行政專員/助理 職位2024-11-17
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崇左 普工/操作工招聘工資
¥
3960
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
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7.3%2K
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37.5%3K
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38.5%4K
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9.4%5K
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5.2%6K-8K
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2.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.2%
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初中19.6%
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高中3.1%
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中專4.1%
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大專1%
崇左普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.2%,初中占19.6%,高中占3.1%,中專占4.1%,大專占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)90.7%
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1-3年9.3%
崇左普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占90.7%,1-3年占9.3%。