大新職場問答

  • 坐標大新實習轉(zhuǎn)正有什么技巧

    13*******87
    2022-01-17
    3個回答
    53人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******67 2022-01-17
    有明確的自我提升、學(xué)習規(guī)劃
    在社會組織的行業(yè)里,我愈發(fā)覺得一個人得活成一支隊伍。
    三頭六臂,七十二變,從心理、法律、社會學(xué),到社工實務(wù)、活動技能、個案研究,再到具體的項目申報、文案寫作、書法繪畫、唱歌跳舞、廚藝花藝、彈琴編織......
    如果每一個社工都能通過平時工作中一點一滴的積累鍛造自己,那么兩三年的功夫,便能夠成長為一個無比優(yōu)秀的一線社工,同時成為各大機構(gòu)競相爭搶的對象。
    所以,對于公司來說,員工有自我提升、學(xué)習的規(guī)劃是一件很重要的事情,這意味著他們能夠始終跟上時代的節(jié)奏,讓整個組織都更加充滿年輕向上的活力。
  • 13*******84 2022-01-17
    目標導(dǎo)向型思維,帶著方案提問題。
    我給你布置工作就是要你解決這些問題的啊!
    所以我超級認同她的這個觀點,一個實習生如果擁有目標導(dǎo)向型思維,那么在他完成工作的時候就會意識到,一件工作交給自己最重要的是把它完成,而不是說服上級無法完成。
    當然我也很清楚,一個項目在推進過程中一定會遇到很多的問題,有時候不得不請示領(lǐng)導(dǎo)。
    但如果這個時候你能夠帶著解決方案去跟領(lǐng)導(dǎo)提問題,讓被事務(wù)纏身的上級在初步方案的基礎(chǔ)上做決策,那么領(lǐng)導(dǎo)真的會很感激你,而你也一定離轉(zhuǎn)正加薪不遠了。
  • 13*******59 2022-01-17
    工作能力強.
    對于一個公司老板或者HR來說,實習生最能打動他們的,不是整過容一樣的漂亮臉蛋,也不是為人處世的能力.......
    說白了,甭管你長的多好看、嘴多甜,工作能力才是王道。
    是作為一個一只腳踏出校門、一只腳踏入職場的大學(xué)實習生,就算已經(jīng)在學(xué)校里就摸爬滾打歷練過無數(shù)次,那些與實際崗位所匹配的工作能力,也肯定無法和職場前輩相提并論。
    所以,這里的工作能力不是要你剛一入職就把報告寫得滴水不漏,談判場上把競標對手殺得片甲不留,而是指一種做事的能力。

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