大新客戶招聘
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大新 客戶 招聘
職位。好工作,上桂聘
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雙休客服+社保+法定假日放假
4000-7000元2024-11-25韋經(jīng)理人事經(jīng)理一、上班時間:早上:9:00-12:00 :14:00-18:30 15號前雙休 15號后單休 節(jié)假日放假,節(jié)日禮品,五險
二、薪資:底薪2000-3500+提成+獎金+五險,多勞多得
三、吃住需自理, 要中專及以上學(xué)歷,年齡:20-38歲 ,辦公環(huán)境舒適干凈,風(fēng)景優(yōu)美、獨立工位電腦,樓下停車方便有充電樁。
公司規(guī)模及發(fā)展:總部在南寧中關(guān)村,目前在職員工600多個人,是廣西最大的法律咨詢公司,主要是給有經(jīng)濟糾紛的企業(yè)和個人有債務(wù)糾紛的提供法律服務(wù),在廣西有24家分公司,60家縣份門店,外省有多家加盟商機構(gòu),公司都是00后和90后居多工作氛圍輕松愉悅,簡單,沒有勾心斗角,法律行業(yè)發(fā)展前景可觀、穩(wěn)定、體面。
要有上進心,要樂于學(xué)習(xí)擁有空杯心態(tài)的、想改變自己現(xiàn)狀想提升自己、想要一個好的平臺或想要機會的人歡迎你的加入。
四、工作內(nèi)容:通過公司下發(fā)的客戶資料聯(lián)系客戶,詢問是否有經(jīng)濟糾紛,可以委托我們代理指導(dǎo)走相關(guān)訴訟流程,并可以提供法律服務(wù)。電話卡,資料,工作微信公司提供,和同事一起談單,可接受實習(xí)生
特別提示:不需要法律知識 和經(jīng)驗嗎,能后接受打打電話
五、晉升通道:員工-主管-初級經(jīng)理- 季度6萬業(yè)績可晉升為管理層,季度晉升
六、上班地址有4個可自己選擇:江州市區(qū)龍胤大廈,大新縣交警小區(qū)旁邊、扶綏縣辦證大廳對面、寧明縣江濱公園大鐘對面 -
前廳接待
4000-5000元2024-11-21羅程1、中專/高中以上學(xué)歷,身高 160cm 以上,形象氣質(zhì)佳
2、負(fù)責(zé)為客人辦理入住/退房手續(xù)、做預(yù)訂,收銀等相關(guān)工作,為客戶提供相應(yīng)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)
3、有較好的溝通能力、親和力,熟悉電腦操作,有酒店前廳工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
接待服務(wù)副經(jīng)理
5000-6000元2024-11-19胡維崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)接待服務(wù)團隊的管理與指導(dǎo)
2. 確保旅游服務(wù)流程的順暢執(zhí)行
3. 監(jiān)控服務(wù)質(zhì)量,及時處理客戶反饋
4. 協(xié)助進行統(tǒng)籌景區(qū)日常管理工作及對外接待工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其
他工作
任職要求:
1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力
2. 能夠高效地領(lǐng)導(dǎo)團隊,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
3. 具有良好的問題解決能力,能夠在壓力下保持專業(yè)態(tài)度 -
銷售總監(jiān)
3000-4000元2024-11-19閉覃強需要與客戶建立和維護良好的關(guān)系,處理客戶的投訴和問題。 3.同時,酒店銷售總監(jiān)還需要監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),評估銷售活動的成效,并根據(jù)結(jié)果調(diào)整銷售策略。 -
業(yè)務(wù)跟單員
4000-5000元2024-11-19唐寅初崗位職責(zé) 1、跟蹤每張單訂單的生產(chǎn)并將貨品順利的交給客戶,收回應(yīng)收回的款項。 2、同新、舊客戶保持聯(lián)系增加溝通,了解客戶所需。 3、接收客戶的投訴信息,并將相關(guān)的信息傳遞到公司的相關(guān)部門。 …… 5、接收客戶訂單,確認(rèn)其要求。 6、第一時間評估生產(chǎn)及品質(zhì)情況回復(fù)客戶。 7、排單給生產(chǎn)安排部門要求其按單交貨。 8、全面準(zhǔn)備并了解訂單資料。 …… 10、做好客戶情況及銷售情況的記錄工作。 做過電子行業(yè)業(yè)務(wù)跟單優(yōu)先 -
市場渠道專員
4000-5000元2024-11-19崗位要求: 1.了解景區(qū)產(chǎn)品,貫徹執(zhí)行公司營銷計劃. 2.負(fù)責(zé)市場數(shù)據(jù)收集和分析,為景區(qū)決策提供支持. 3.根據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài),進行活動策劃和執(zhí)行. 4.負(fù)責(zé)景區(qū)新市場開發(fā),拓展市場客戶,提高知名度 -
酒店副店長
5000-7000元2024-11-19歐陽賢兵工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔與維護,保障住宿環(huán)境舒適 - 協(xié)助處理客戶需求,提升客戶滿意度 任職要求 - 具備良好的團隊管理能力 - 能夠有效解決酒店運營中的問題 -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19胡維1、制定公司中長期的銷售方案,擬定公司年度銷售計劃,確保完成年度市場目標(biāo)銷售: 2、負(fù)責(zé)對景區(qū)旅游產(chǎn)品的銷售及開發(fā),拓展新渠道、新客戶,制定針對客戶需求的解決方案; 3、深入了解本行業(yè),掌握旅游市場動態(tài) …… 與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)銷售團隊的建設(shè),管理、培訓(xùn)銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售隊伍。 -
酒店前廳接待
4000-5000元2024-11-19羅程1、中專/高中以上學(xué)歷,身高 160cm 以上,形象氣質(zhì)佳 2、負(fù)責(zé)為客人辦理入住/退房手續(xù)、做預(yù)訂,收銀等相關(guān)工作,為客戶提供相應(yīng)的優(yōu)質(zhì)服務(wù) 3、有較好的溝通能力、親和力,熟悉電腦操作,有酒店前廳工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
酒店運營主管
4000-6000元2024-11-19閉覃強監(jiān)控運營數(shù)據(jù),分析客戶反饋,不斷優(yōu)化運營效率; 3. 指導(dǎo)團隊成員,提升團隊協(xié)作和工作效率。 任職要求 1. 具備良好的組織和管理能力; 2. 能夠處理突發(fā)事件,保證酒店運營的順暢; 3. …… 具有優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團隊和客戶建立良好關(guān)系。 -
銷售專員
3000-4000元2024-11-19李勇1、在周邊幼兒園、學(xué)校、社區(qū)、商圈等場所進行派發(fā)或設(shè)點宣傳; 2、與周邊機構(gòu)進行溝通、聯(lián)絡(luò),建立合作關(guān)系; 3、拓展市場渠道,對周邊高端消費行業(yè)建立商業(yè)合作; 4、策劃、組織主題活動,引導(dǎo)潛在客戶 …… ,增加優(yōu)質(zhì)客戶上門和簽約 5、策劃、組織、執(zhí)行各類市場活動; 6、開展行業(yè)市場調(diào)查活動 任職要求: 1、學(xué)歷不限,有口腔醫(yī)療推廣經(jīng)驗優(yōu)先,有戶外推廣或促銷經(jīng)驗,懂銷售技巧者優(yōu)先; 2、較強的溝通及表達能力 -
銷售專員
3000-7000元2024-11-19文洪金二.工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將提供以下待遇: 1.提供為期半個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會(培訓(xùn)內(nèi)容:開發(fā)客戶、市場運營與維護、產(chǎn)品報價、合同管理、訂單管理、公司規(guī)章制度等 2.培訓(xùn)后經(jīng)過考核合格
約 12 個崗位
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崇左 客服專員招聘工資
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2758
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:3K
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33.3%2K
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66.7%3K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.3%
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高中8.3%
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大專8.3%
崇左客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.3%,高中占8.3%,大專占8.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗91.7%
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1-3年8.3%
崇左客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91.7%,1-3年占8.3%。