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大新客戶維護(hù)招聘

共找到 4條 大新 客戶維護(hù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
閉覃強(qiáng)
酒店銷售總監(jiān)主要負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行酒店的銷售策略。
工作內(nèi)容包括:
1.分析市場(chǎng)趨勢(shì),確定目標(biāo)客戶群,制定銷售目標(biāo)和計(jì)劃。
2. 需要與客戶建立和維護(hù)良好的關(guān)系,處理客戶的投訴和問(wèn)題。
3.同時(shí),酒店銷售總監(jiān)還需要監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),評(píng)估銷售活動(dòng)的成效,并根據(jù)結(jié)果調(diào)整銷售策略。
4.參與酒店的營(yíng)銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行,以提高酒店的知名度和吸引力。
2024-11-19
歐陽(yáng)賢兵
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)酒店日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量
- 監(jiān)督客房清潔與維護(hù),保障住宿環(huán)境舒適
- 協(xié)助處理客戶需求,提升客戶滿意度
任職要求
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力
- 能夠有效解決酒店運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題
- 對(duì)工作充滿熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心
-熟悉OTA運(yùn)營(yíng),懂得市場(chǎng)營(yíng)銷
崗位要求:
1.了解景區(qū)產(chǎn)品,貫徹執(zhí)行公司營(yíng)銷計(jì)劃.
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)數(shù)據(jù)收集和分析,為景區(qū)決策提供支持.
3.根據(jù)市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)行活動(dòng)策劃和執(zhí)行.
4.負(fù)責(zé)景區(qū)新市場(chǎng)開發(fā),拓展市場(chǎng)客戶,提高知名度.
5.負(fù)責(zé)與景區(qū)合作伙伴達(dá)成協(xié)議,維護(hù)和拓展景區(qū)銷售渠道.
6.定期收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),并整理、分析,形成報(bào)告.
任職要求:
1.具有1年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企劃等相關(guān)專業(yè).
2.具有較豐富的市場(chǎng)渠道關(guān)聯(lián)資源.
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展變化進(jìn)行新模式的探索.
4.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新能力.
5.具有較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)工作環(huán)境.
2024-11-19
文洪金
二.工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將提供以下待遇: 1.提供為期半個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)內(nèi)容:開發(fā)客戶、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與維護(hù)、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同管理、訂單管理、公司規(guī)章制度等 2.培訓(xùn)后經(jīng)過(guò)考核合格
約 4 個(gè)崗位

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崇左大新縣 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 18.2%
    2K
  • 45.5%
    3K
  • 27.3%
    4K
  • 9.1%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.9%
  • 高中
    9.1%
崇左大新縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.9%,高中占9.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    90.9%
  • 1-3年
    9.1%
崇左大新縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占90.9%,1-3年占9.1%。
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