東蘭職場(chǎng)問答

想知道在東蘭一家公司在職場(chǎng)中如何能夠深藏不露，隱藏自己的能力？

18*******29
2022-03-16
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13*******29 2022-03-16

說起來容易做起來難但必須設(shè)法糾正對(duì)某些事情的看法認(rèn)為自己比較深?yuàn)W，在處理實(shí)際問題時(shí)提醒大家多使用，不需要和同事分享。這是一種品質(zhì)的體現(xiàn)，要學(xué)會(huì)體會(huì)一些想法，不要輕易說出來。因?yàn)椴恢缹?duì)方怎么樣，所以說得越多，暴露得越多。思考題的時(shí)候，出發(fā)點(diǎn)不在于自己的感情，而在于自己的利益。只要利益不受損，就不要輕易報(bào)復(fù)別人。不戰(zhàn)而勝是處理關(guān)系的最高境界。不要把別人想得太簡(jiǎn)單?？梢哉J(rèn)為自己能想到別人，要學(xué)會(huì)不斷改變想法。一切都是利益，可以為之妥協(xié)，放下面子！
15*******71 2022-03-16

不建議大家成為是偽君子但在單位里管好自己的嘴大家都知道不暴露各自維護(hù)好自己的利益就行了。找到這個(gè)微妙的平衡，職場(chǎng)上就不會(huì)被針對(duì)了。不習(xí)慣看一個(gè)人的時(shí)候，不要直接和他作對(duì)，公開自己和別人的矛盾是不理智的方法。要學(xué)會(huì)避免和預(yù)防這種矛盾的發(fā)生，同時(shí)處理與你對(duì)立的人的最明智的方法是把這種看不慣的感覺傳達(dá)給別人，轉(zhuǎn)嫁矛盾。背后盡可能地說別人的優(yōu)點(diǎn)，注意自己的言行，少說別人的壞話。
13*******15 2022-03-16

不要在工作中互相欺騙耍把戲這只是小聰明而已其實(shí)這些都不光滑充其量只能稱為小能手。真正的光滑是良好社會(huì)交際能力的體現(xiàn)。他們往往對(duì)所處的環(huán)境和他人的感情做出非常敏感的判斷，根據(jù)目前的情況，說當(dāng)事人最喜歡的話，做當(dāng)事人想要的事情。絕對(duì)不要真實(shí)，不要輕易表露自己的真實(shí)想法不要總是把自己的真實(shí)想法全說出來。特別是對(duì)你不熟悉的人，完全不知道下一秒會(huì)發(fā)生什么，所以你更不知道下一步這個(gè)人會(huì)發(fā)生什么。