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東興產(chǎn)品開(kāi)發(fā)招聘

共找到 9條 東興 產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位工作介紹:
1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品研發(fā),制定進(jìn)度計(jì)劃,保證新產(chǎn)品的質(zhì)量。
2、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)研發(fā)技術(shù)人員開(kāi)展工作,督促和檢查新研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度。
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)制定。
負(fù)責(zé)組織編制公司技術(shù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃和公司技術(shù)發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題;
5、保證項(xiàng)目的正常進(jìn)行,確保公司項(xiàng)目計(jì)劃按時(shí)完成;
崗位要求及待遇:
1、化工本科以上或相關(guān)專(zhuān)業(yè)研發(fā)技術(shù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理流程
3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)新、學(xué)習(xí)和溝通表達(dá)能力;
4、邏輯思維能力強(qiáng),抗壓抗挫能力強(qiáng),工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)。
5、薪酬待遇:月薪7000-8000元+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)。
6、工作地點(diǎn):廣西東興市馬路鎮(zhèn)。
7、雙休制工作、法定節(jié)假日。
崗位工作介紹:
1、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,保障生產(chǎn)的順利開(kāi)展。
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé)。
3、制定完善各項(xiàng)生產(chǎn)管理制度,負(fù)責(zé)制度的監(jiān)管執(zhí)行。
4、組織生產(chǎn)、種植、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。
5、配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),配合公司發(fā)展不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
6、參與各子公司的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。
崗位要求及待遇:
1、本科以上或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有較全面的工廠(chǎng)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力。
2、能服從安排、吃苦耐勞,適應(yīng)長(zhǎng)期駐廠(chǎng)工作。
3、性格開(kāi)朗、有一定外聯(lián)能力。
4、薪酬待遇:月薪8K-10K+五險(xiǎn)+年終績(jī)效獎(jiǎng)。
5、工作地點(diǎn):廣西東興市馬路鎮(zhèn)。
6、雙休制工作、法定節(jié)假日。
2024-11-20
寶永芬
市場(chǎng)管理與開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓、培育和維護(hù),確保公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率和品牌影響力的提升。
銷(xiāo)售管理與執(zhí)行:制定并執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo),同時(shí)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道的拓展和管理。
客戶(hù)關(guān)系管理:維護(hù)老客戶(hù)并開(kāi)發(fā)新客戶(hù),建立并保持良好的客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核,確保團(tuán)隊(duì)成員的能力和素質(zhì)符合公司要求,同時(shí)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)。
市場(chǎng)信息收集與分析:收集、分析、整理市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息,為公司的營(yíng)銷(xiāo)策略和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。
內(nèi)部管理與控制:協(xié)調(diào)管理與控制區(qū)域內(nèi)的人、財(cái)、物資源,制定內(nèi)部管理制度,建立內(nèi)部控制和監(jiān)督體系,確保區(qū)域運(yùn)營(yíng)的效率和效果。
危機(jī)處理與客情維護(hù):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)投訴處理和信息反饋,重大客戶(hù)關(guān)系的維護(hù),確??蛻?hù)問(wèn)題的及時(shí)解決。
2024-11-20
李先生
3、與行政總廚一起籌劃和設(shè)計(jì)菜單,開(kāi)發(fā)當(dāng)?shù)匦枨蟮牟惋?em>產(chǎn)品。 4、熟悉東興市餐飲市場(chǎng),有客源者優(yōu)先考慮。 5、有大型餐飲企業(yè)或星級(jí)酒店,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 6、待遇:薪資***
2024-11-20
林經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、?開(kāi)發(fā)客戶(hù); 2、?報(bào)價(jià)、排行程; 3、?計(jì)劃收集、發(fā)送和確認(rèn) 4、?編制團(tuán)隊(duì)或散客動(dòng)態(tài)(上系統(tǒng)及手工計(jì)劃); 5、?發(fā)送出團(tuán)通知(在團(tuán)隊(duì)出發(fā)前發(fā)送出團(tuán)通知書(shū)給組團(tuán)社或客人); 6、?協(xié)調(diào)計(jì)劃在運(yùn)行中或回團(tuán)后的一些問(wèn)題 …… 7、?及時(shí)反饋市場(chǎng)價(jià)格、產(chǎn)品更新動(dòng)向及客戶(hù)需求 8、完成每月業(yè)務(wù)經(jīng)理分配的業(yè)績(jī),及催收款; 9、每月15日前準(zhǔn)時(shí)整理上月客戶(hù)賬單提交給財(cái)務(wù)核審 10、歸檔
2024-11-20
羅偉生
負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)信息,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù); 3、根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略與內(nèi)容優(yōu)化; 4、制定營(yíng)銷(xiāo)推廣方案,提高店鋪流量,提升產(chǎn)品點(diǎn)擊率 …… 小紅書(shū)、微博和微信運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性,有較強(qiáng)的文案功底; 4、具有前瞻的新媒體內(nèi)容創(chuàng)意策劃能力,能夠獨(dú)立策劃并包裝具有傳播力的新媒體推廣計(jì)劃; 5、能根據(jù)不同項(xiàng)目定位,開(kāi)發(fā)并策劃有創(chuàng)意的新媒體推廣方案
職責(zé)二:負(fù)責(zé)尋找代理商、客戶(hù),進(jìn)行銷(xiāo)售區(qū)域市場(chǎng)代理商開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 職責(zé)三:負(fù)責(zé)銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 職責(zé)四:負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售市場(chǎng)的信息收集。 職責(zé)五:負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域市場(chǎng)推廣工作。 …… 職責(zé)六:協(xié)助產(chǎn)品創(chuàng)新工作。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及市場(chǎng)推廣。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶(hù)的維護(hù)。 任職要求: 1、大專(zhuān),相貌端正,性格開(kāi)朗,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作(條件優(yōu)秀可放寬學(xué)歷要求)。
2024-11-12
覃元彪
工作職責(zé): 1、通過(guò)電話(huà)、拜訪(fǎng)等多種渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,推進(jìn)公司的各項(xiàng)產(chǎn)品和服務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司印刷及廣告業(yè)務(wù)的承攬; 3、認(rèn)真填寫(xiě)客戶(hù)走訪(fǎng)表,完善客戶(hù)資料; 4、對(duì)于部門(mén)分配指定的潛在客戶(hù),業(yè)務(wù)員必須進(jìn)行全方位的爭(zhēng)取
約 9 個(gè)崗位

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