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東興電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘

桂聘提供2024年12月東興電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)最新招聘,平均工資約為4388元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-12-14
馬女士
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定電商平臺(tái)發(fā)展規(guī)劃以及品牌塑造、傳播方案,包括各平臺(tái)(包括但不限于淘寶、天貓、京東、抖音、快手等)年度銷售目標(biāo)、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、各階段推廣計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算及具體實(shí)施方案和電商渠道拓展等。
2.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng),統(tǒng)籌管理、整合品牌、平臺(tái)和公司內(nèi)部資源,策劃企業(yè)品牌及運(yùn)營(yíng)工作,主導(dǎo)電商屬性產(chǎn)品的打造,不斷提升使公司的產(chǎn)品和品牌更貼近線上消費(fèi)者,并能夠在目標(biāo)市場(chǎng)上打造爆品。
3.獨(dú)立操盤(pán)管理電商營(yíng)銷業(yè)務(wù),對(duì)項(xiàng)目盈利負(fù)責(zé),有效控本提效,實(shí)現(xiàn)盈利增長(zhǎng),提升可預(yù)測(cè)的收入。
4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)定位分析能力,掌握企業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)者在生產(chǎn)、營(yíng)銷、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理等方面的優(yōu)弱點(diǎn)和趨勢(shì)動(dòng)向,對(duì)于行業(yè)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或者標(biāo)桿品牌,有深入分析及數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán),并且能針對(duì)結(jié)果給出本企業(yè)可運(yùn)用的結(jié)果方案。
5.制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)店鋪及產(chǎn)品訪問(wèn)量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;負(fù)責(zé)店鋪相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總分析,制作各類報(bào)表,通過(guò)數(shù)據(jù)的引導(dǎo),優(yōu)化前端的不足和問(wèn)題。
6.負(fù)責(zé)公司電商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)搭建、人才培養(yǎng)和日常管理,解決員工工作遇到的問(wèn)題,持續(xù)優(yōu)化及提升團(tuán)隊(duì)效率,建立電商團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核機(jī)制,團(tuán)隊(duì)人員工作安排和監(jiān)督管理。
7.負(fù)責(zé)電商團(tuán)隊(duì)整體年度、季度、月度規(guī)劃,活動(dòng)提報(bào)、資源位爭(zhēng)取及相應(yīng)的執(zhí)行跟進(jìn)工作。
任職要求:
1.有3年以上電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)和電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各平臺(tái)基礎(chǔ)規(guī)則和所有營(yíng)銷推廣手法,擅長(zhǎng)線上爆品打造。
2.具有較強(qiáng)的邏輯能力、策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力,善于整合資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
3.擁有優(yōu)秀的撰搞和文字編輯能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言。
4.有快消品等產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
薪酬體系:
月薪制:底薪+績(jī)效薪資+豐厚提成(提成不封頂)+年終獎(jiǎng)金。
約 1 個(gè)崗位
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防城港國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘工資

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防城港國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

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