酒店管理及運(yùn)營方案制作

1.品德端正，無不良嗜好。 2.完全熟練酒店日常工作，并有三年以上同崗位工作經(jīng)歷。 3.掌握線上線下酒店營銷知識，有一定的市場調(diào)研和分析能力。 4.懂得善于團(tuán)隊合作技巧，和豐富的管理經(jīng)驗。

崗位職責(zé)：OTA管理、客房管理、員工管理等 任職要求：須有酒店管理經(jīng)驗 教育背景：中專及以上 崗位福利：咱好聊

工作職責(zé)：負(fù)責(zé)開發(fā)接待協(xié)調(diào)酒店協(xié)議單位，負(fù)責(zé)定期回訪酒店固定客戶，每周做好工作計劃，開發(fā)新客源每天去不同的公司拜訪。上班時間：行政班8:30-17:30 月休4天，有話補(bǔ)，*****買

民宿酒店的房間衛(wèi)生，和公共區(qū)域

崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)打掃房間工作，計劃衛(wèi)生打掃，查房等工作，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先，服從上級安排

負(fù)責(zé)客房的打掃，查房等

熟悉酒店工作運(yùn)轉(zhuǎn)，具有酒店管理經(jīng)驗

工作內(nèi)容 1.酒店客房日常維修保養(yǎng) 2.酒店工作中日常工程問題的處理 3.需要有電工證，懂電路操作 4.負(fù)責(zé)酒店水電設(shè)備的安裝、維護(hù)和檢修工作； 5.負(fù)責(zé)酒店水電系統(tǒng)的調(diào)試和故障排除； 6.具備基礎(chǔ)的貼墻紙能力以及小電控件維修能力 任職要求 1.具備水電工相關(guān)專業(yè)知識和技能； 2.具備良好的團(tuán)隊合作能力和溝通能力； 3.具備較強(qiáng)的問題解決能力和工作責(zé)任心。 4.需要有酒店工程工作經(jīng)歷 5.有電工證 崗位福利: 包吃住上保險，月休4天，年假

物業(yè)保潔員要聽從領(lǐng)導(dǎo)，服從工作安排，文明服務(wù)，禮貌待人對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；上崗時著裝整齊、統(tǒng)一、規(guī)范，按標(biāo)準(zhǔn)完成各項任務(wù)；每天進(jìn)行樓道清潔和庭院清潔；做好清掃工具個人保管，清掃工具不丟失、不送人、定量發(fā)放；對公共設(shè)施跑、冒、滴、漏現(xiàn)象及樓梯間燈不亮，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時向后勤服務(wù)中心報告。

工作內(nèi)容：打掃客房衛(wèi)生，補(bǔ)齊用品，換床單被套 要求:服從管理，勤快，上手快