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防城港財稅顧問招聘

共找到 76條 防城港 財稅顧問 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
【工作內(nèi)容】
本崗位主要采用「門店/柜臺銷售」的銷售方式;
【任職要求】
本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「電話銷售經(jīng)驗」。
本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗」。
本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「無經(jīng)驗要求」。
本崗位更希望應(yīng)聘者有以下經(jīng)驗:「面銷/陌拜經(jīng)驗」。
2024-11-20
線上講解產(chǎn)品 然后錄視頻 剪輯視頻
2024-11-20
張潤
鋪面接待客戶 銷售 熱情 大方得體
1:學(xué)習(xí)日常墻面涂料行業(yè)知識 2:主要負責(zé)店面接待或裝修小區(qū)業(yè)務(wù)推廣 3:積極配合參加商場大型活動,拓展更多新客 4:工作時間早9晚6,休3 5:工資 底薪加餐補加績效提成 具體面談 公司地址:防城區(qū)好百年建材市場二樓小海鷗
誠招全國各地精英,良好的工作氛圍,公司資源統(tǒng)一共享,員工之間互幫互助,強大的售后服務(wù)保障,短期內(nèi)能夠全部掌握房地產(chǎn)交易的所有流程,邀請您帶一份真誠的心來。 萬家興地產(chǎn)防城港分公司現(xiàn)招聘以下職務(wù): 一.初級銷售代表8名(年薪6萬) 認可公司企業(yè)文化,有無經(jīng)驗均可。 工作職責(zé): 1.會簡單用電腦(因人而異),經(jīng)過短期的培訓(xùn)能夠具備一定的銷售技巧。 2.接待上門,網(wǎng)絡(luò)來的客戶,收集相關(guān)的信息。 3.老客戶維護,培訓(xùn)之后掌握較基本的房地產(chǎn)過戶,營銷技巧。 二.銷售代表5名(年薪8萬) 認可公司公司企業(yè)文化,具備一定的房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗或銷售工作經(jīng)驗。 工作職責(zé): 1.會簡單用電腦(因...

一手房銷售

10000-15000元
2024-11-20
路方波
招聘:一手房銷售員20人 待遇:高底薪+高傭金提成+各種福利獎項+年度旅游 年薪12萬以上,上不封頂,看工作認真程度 任職要求: 1、18-30周歲,品行端正,男女不限。 2、為人誠實正直、性格外向、表達能力強,具有親和力,良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)。 3、具備快速學(xué)習(xí)能力。 4、有良好的人際交往溝通能力,勤奮刻苦,有良好的抗壓能力及較強的團隊協(xié)作精神,有強烈的上進心! 5、有無經(jīng)驗均可,有駕照優(yōu)先 地址:廣西防城港商會大廈
2024-11-20
吳青壽
1:工作內(nèi)容輕松,負責(zé)回訪客戶,以及網(wǎng)上與客戶溝通交流,介紹防城港。 公司有專門的端口,無須自費。 2:學(xué)歷不重要,人品重要,只要你肯努力,不放棄自己,公司也不會放棄你,有無工作經(jīng)驗均可,可收應(yīng)屆實習(xí)生,提供宿舍,包住,實習(xí)生,想找包住的可以來看下。了解一下,來錢快還合法的職業(yè),你還在考慮什么? 3:薪資待遇:2500無責(zé)底薪,五險,月休4天,包住宿,午餐公司可以點外賣,或者公司報餐,10塊錢3菜一湯! 4:公司是品房閣,做國內(nèi)國外的市場,開了有24家分公司,海南,云南,廣西,迪拜,新馬泰等等都有成立分公司。
1.店面銷售 2店面設(shè)計師 3.新媒體運營 會拍攝 會剪輯 工作熱情 人品正 愛笑 積極向上 有正能量
2024-11-20
孫躍飛
職位詳情 一、工作內(nèi)容: 1.負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標 3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品的銷售范圍4.管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃二;任職要求: 1.學(xué)歷不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.反應(yīng)敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧 3.有團隊協(xié)作精神,敢于挑戰(zhàn)。
2024-11-20
衛(wèi)明躍
認真,積極,有能吃苦耐勞的精神,有夢想,有理想 只做店內(nèi)銷售,
2024-11-20
黃加福
表達能力強,具有較強的溝通能力及交際能力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-11-20
陳麗春
前臺接待維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶最大潛力
2024-11-20
鄭錦
1.提供實習(xí)生實習(xí)證明 2.給予社會知識歷練所需 3.裝修行業(yè)銷售、設(shè)計、服務(wù)、售后全套流程
2024-11-20
黃成鼓
年輕學(xué)習(xí)一門手藝,定目標老來不后悔! 招聘(年薪百萬不是夢) 1.銷售精英多名,有無經(jīng)驗都行 2.五官端正,服從安排,有上進心 3.公司優(yōu)勢,全方面培訓(xùn),帶教從小白到談判高手,公司聚會、團建交流,優(yōu)秀人員旅游, 4.薪酬待遇:平均月收入3千-2萬(多勞多得) 5.薪資計算提成: 業(yè)績提成60%-80% 踏入地產(chǎn)行業(yè)一般會有三種結(jié)果: 1?、 最??差的結(jié)果:離開了公司,?了解透徹房產(chǎn)?綜合知識,?懂??得理財,?因??為沒投資 ,所以也不?存??在損失; 2?、 中??等的結(jié)果:做的還行,?每??個月能比普通?工??作收入高些,?時??間自由些 ,拓展你的朋友圈,交際圈,?同...

銷售

2000-7000元
2024-11-20
閆三福
崗位職責(zé): 1、負責(zé)OPPO手機的站柜銷售,挖掘客戶需求,向客戶銷售公司產(chǎn)品,完成銷售目標; 2、負責(zé)門店形象,產(chǎn)品陳列; 3、接待、引導(dǎo)客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù),有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 任職要求: 1、男女不限,形象氣質(zhì)佳,性格活潑開朗; 2、溝通能力強,熱愛銷售工作; 3、有服務(wù)意識及團隊合作精神; 4、上進心強,有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 5、上班時間:每天8小時工作制。 6、上班地點:防城港(防城、港口、東興、上思)各oppo手機門店及營業(yè)廳 7、晉升空間:導(dǎo)購員—核心導(dǎo)購員—業(yè)務(wù)主管—戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理 薪資待遇:底薪+提成(2000-7000元)+節(jié)日福利+培訓(xùn)機會+商業(yè)意外險+生...
崗位職責(zé):1.根據(jù)合同約定,及時準確結(jié)算并與客戶核實,按約定開具發(fā)票, 2.根據(jù)合同及應(yīng)收款管理要求核實出庫產(chǎn)品是否符合放行要求,對符合放行要求的客戶產(chǎn)品按規(guī)定蓋章放行。 3.跟蹤公司應(yīng)收賬款,及時向業(yè)務(wù)員催款,確保賬款及時回收; 4.及時和客戶進行對賬,確保賬目準確無誤; 5.收集整理銷售合同,每日出具到期應(yīng)收款報表、應(yīng)收帳款表,銷售臺帳等。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè); 2.有1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
1、協(xié)助業(yè)務(wù)員完成各類銷售信息的收集、錄入、統(tǒng)計等工作。 2、負責(zé)對銷售訂單的審核工作,同時開據(jù)出庫單,完成發(fā)貨。 3、負責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作,按進做好日報、月報、年報,報銷售經(jīng)理。 4、負責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。 職位福利:包吃、包住、績效獎金
2024-11-20
孫燕
供水設(shè)備銷售(主要是出去跑業(yè)務(wù)) 要求能吃苦耐勞(有業(yè)績可以在家睡大覺),適應(yīng)外出,溝通能力強。 從事過五金機電水泵銷售者優(yōu)先。 不談理想只談錢,階梯底薪(2000無責(zé)+一單獎勵1000上不封頂)+階梯提成(3-8個點看業(yè)績定),能力決定收入。

銷售

2000-6000元
2024-11-20
張峰瑞
負責(zé)拓客,接待,上午八點半到十二點,下午二點半到六點半
2024-11-20
姚兆毅
手機銷售專員: 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)店內(nèi)手機銷售業(yè)務(wù),接待客戶選購需求,介紹商品信息與優(yōu)惠政策。 2. 根據(jù)客戶需求推薦適宜機型,進行產(chǎn)品演示,促成客戶購買。 3. 完成每日銷售業(yè)績目標,確保銷售利潤。 4. 負責(zé)店內(nèi)手機現(xiàn)量盤點與管理。 5. 關(guān)注行業(yè)手機信息與實施促銷活動,不斷提高銷售技巧與服務(wù)。 任職要求: 1. 相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有手機銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2. 熟悉各主流品牌手機信息與銷售,品牌策劃或渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 溝通能力和服務(wù)意識強,善于積極互動并與客戶建立關(guān)系。 4. 具備一定的業(yè)務(wù)規(guī)劃與執(zhí)行能力,能承受一定工作壓力。
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