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防城港抖音推廣運(yùn)營(yíng)招聘

共找到 5條 防城港 抖音推廣運(yùn)營(yíng) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
衛(wèi)奕江
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)(如微信公眾號(hào)、美團(tuán)、攜程、飛豬、視頻號(hào)、抖音、小紅書(shū)等)的日常運(yùn)營(yíng)和推廣工作;
2.制定并執(zhí)行新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃、編輯和發(fā)布,確保內(nèi)容的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和吸引力;;
3.分析新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果優(yōu)化內(nèi)容策略,提高粉絲量、互動(dòng)量和轉(zhuǎn)化率;
4.配合公司的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),制定并執(zhí)行新媒體推廣方案,提高活動(dòng)的參與度和影響力;
5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
【任職資格】
1.年齡范圍:22-35歲;
2.要求學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
3.工作經(jīng)驗(yàn):優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
4.熟練掌握微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、抖音、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)的操作和運(yùn)營(yíng)規(guī)則
5.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整。
2024-11-20
羅偉生
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整體的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、內(nèi)容管理、活動(dòng)策劃、平臺(tái)推廣,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行運(yùn)營(yíng)計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)信息,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù);
3、根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略與內(nèi)容優(yōu)化;
4、制定營(yíng)銷(xiāo)推廣方案,提高店鋪流量,提升產(chǎn)品點(diǎn)擊率、閱讀量、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo);
5、根據(jù)平臺(tái)規(guī)則、節(jié)日等波段策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),活動(dòng)跟蹤、異樣處理、總結(jié)及改進(jìn);
6、統(tǒng)計(jì)店鋪日常費(fèi)用+業(yè)績(jī),負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)費(fèi)用統(tǒng)計(jì),日常數(shù)據(jù)資料匯總;
7、負(fù)責(zé)電商團(tuán)隊(duì)的管理及人員規(guī)劃、工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)等 。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、策劃、傳播、中文學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上新媒體、自媒體、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、SEO、推廣策劃經(jīng)驗(yàn)、案例,2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先;
3、 對(duì)抖音短視頻、小紅書(shū)、微博和微信運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性,有較強(qiáng)的文案功底;
4、具有前瞻的新媒體內(nèi)容創(chuàng)意策劃能力,能夠獨(dú)立策劃并包裝具有傳播力的新媒體推廣計(jì)劃;
5、能根據(jù)不同項(xiàng)目定位,開(kāi)發(fā)并策劃有創(chuàng)意的新媒體推廣方案;
6、 有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),了解知識(shí)新媒體特點(diǎn),熟悉口碑營(yíng)銷(xiāo)的執(zhí)行操作流程;
7、知識(shí)面廣,思維活躍,網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫(xiě)方案,一定程度掌握?qǐng)D片處理軟件。
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)汽車(chē)新媒體運(yùn)營(yíng),視頻拍攝,投放方案設(shè)計(jì),制定投放計(jì)劃,推廣預(yù)算與成本控制等工作〈包含短視頻和直播)。2.負(fù)責(zé)監(jiān)控分析投放數(shù)據(jù),圍繞數(shù)據(jù),結(jié)合直播玩法進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化,并對(duì)內(nèi)容改進(jìn)提出意見(jiàn)建議。3.熟悉抖音生態(tài),負(fù)責(zé)投放效果的數(shù)據(jù)分析,監(jiān)控后臺(tái)數(shù)據(jù),并及時(shí)調(diào)整投放策略,按日、周、月形成數(shù)據(jù)分析,為ROI/CPL數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。4.負(fù)責(zé)抖音的團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng),流量檢測(cè)及監(jiān)控,實(shí)時(shí)調(diào)整方案。
任職要求:
【任職要求】1.具有一年以上抖音、快手平臺(tái)投流經(jīng)驗(yàn),有豐富的投放優(yōu)秀案例,有一定的投放消耗金額。有汽車(chē)行業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2.熟悉抖音投放審核規(guī)則、具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析技巧經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力。3.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),思路清晰嚴(yán)謹(jǐn),能夠獨(dú)立分析和解決問(wèn)題。
2024-11-20
李建華
1.在各大平臺(tái)(如:抖音、小紅書(shū)、快手)進(jìn)行推廣 2.要求會(huì)簡(jiǎn)單的視頻剪輯與拍攝 2.有運(yùn)營(yíng)賬號(hào)突出成績(jī)者優(yōu)先
2024-11-14
袁經(jīng)理
職位類(lèi)型:全職 基本要求:年齡不限,性別不限 工作地點(diǎn):防城港 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司抖音賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),高效產(chǎn)出受眾人群喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容; 2.針對(duì)公司產(chǎn)品策劃抖音短視頻內(nèi)容; 3.負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容在抖音平臺(tái)的宣傳策劃 …… ,提高視頻曝光量、知名度和播放量; 4.挖掘熱點(diǎn)方向,根據(jù)賬號(hào)增粉目標(biāo),及時(shí)調(diào)整推廣運(yùn)營(yíng)策略,提升賬號(hào)的精準(zhǔn)粉絲數(shù)、作品轉(zhuǎn)發(fā)量、作品閱讀量等; 任職資格: 1.熟練使用剪映等手機(jī)app, 2.可獨(dú)立完成視頻前期拍攝 …… 4.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有1年及以上抖音、快手等賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 5.思路清晰,統(tǒng)籌規(guī)劃和溝通能力強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作。 6.完成上級(jí)交辦的其他工作。
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防城港 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 14.3%
    2K
  • 27%
    3K
  • 36.5%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 3.2%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
防城港新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
防城港新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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