視光及小兒眼病醫(yī)師

崗位職責(zé)：

1、進(jìn)行眼科視光學(xué)方面保健、篩查、診斷、治療工作。

2、獨立接診常規(guī)視光病患，負(fù)責(zé)小兒眼病日常診療工作。

3、擅長小兒弱視的診治、青少年近視的防治、老視的矯治、疑難醫(yī)學(xué)驗光以及各種隱形眼鏡(如RGP、OK鏡、圓錐角膜RGP、角膜激光術(shù)后RGP等)的驗配。

4、負(fù)責(zé)部門疑難驗光工作，監(jiān)督部門驗光工作，保證驗光的準(zhǔn)確性，嚴(yán)防差錯/事故的發(fā)生。

5、制定和落實部門人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，安排進(jìn)修、實習(xí)人員的帶教工作。

6、根據(jù)患者的檢查結(jié)果，給出相應(yīng)的配鏡、治療建議及視光訓(xùn)練方案。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)或視光醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有醫(yī)師資格，掌握眼科常見病的診治；

2、具有扎實的眼科理論基礎(chǔ)與一定的顯微手術(shù)技能；

3、愿意往斜視、小兒眼科、視光方向發(fā)展。

4、具有5年以上醫(yī)院眼科或商業(yè)眼鏡店管理工作經(jīng)驗

5、熟悉現(xiàn)代眼科進(jìn)展方向、醫(yī)院驗光、配鏡業(yè)務(wù)的工作流程；有先進(jìn)的連鎖運營管理理念。

6、具備優(yōu)良的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和團隊合作精神。

薪酬福利：

合伙人機制，限制性股票，帶薪年假，五險一金，職稱、職務(wù)晉升雙通道，提供多元化培訓(xùn)及進(jìn)修機會、員工生日、節(jié)假日福利、年度健康體檢、提供住宿、員工食堂。